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1、岗位名称药土岗位代码117011114岗位序列技术业务岗位层级十一直接上级科主任工作目的药品调配。工作描述职责任务职责:日常工作工作任务1 .参与药品调配工作,认真执行各项规章制度与技术操作规程,严防差错事故2 .合理调配药品,提高药品周转使用率,避免积压浪费,降低耗损,提高经济效益3 .根据医嘱,审查配伍禁忌和药物相互作用,配合医生、护士进行合理用药探讨,为临床一线提供新药信息和用药咨询服务4 .检查毒、麻、精神、贵重及其他药品使用、有效期管理,发现问题,及时处理并向上报告职责:科研、教学和创新工作任务参加科研、教学、进修、实习生培训等工作职责:完成上级交办的其他工作业绩标准1.保质保量,按
2、时完成本职工作任务2.药品质量管理3.安全无差错事故4.临床科室与病人满意度5.每年度完成一篇综述或在省级刊物发表一篇论文工作难点1.药师深入临床与医生探讨合理用药问题,国内开展迟缓,认识有待共同提高2.药师缺乏临床医学基础知识,存在沟通障碍3.相关科室工作配合程度工作,忌违规、脱岗、工作粗心大意职业高级药师任职资格知识技能能力教育水平中专及以上专业要求医学相关专业工作经验从事1年以上本专业工作经验职业资格取得“执业药师”资格专业技能熟悉专业基础理论和基本知识,能独立开展工作,胜任并掌握本专业各项技术操作,参与临床药学工作能力要求有独立工作和处理解决本专业问题能力其他要求1.有良好医德医风和药德规范2.有开拓和敬业精神