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1、-3 -通用版精品范文XX集团2021年度工会工作总结及2022年工作计划(2021年12月6日)-doc格式,内容具有通用性,下载后可编辑修改-一目录一、提高政治站位,引领职工思想政治建设-3 -二、强化自身建设,稳步推进工会组织建设。-3 -三、 坚持职工为本,在深化民主管理中扎实作为- 3 -四 以全国风电技能竞赛为抓手,助力企业安全生产- 4 -五 以服务职工为中心,坚持在维护职工权益方面下工夫- 4 -六、 常抓疫情防控,排查职工队伍稳定风险-5 -七 弘扬劳模精神 劳动精神 工匠精神”工作情况- 5 -八、加强领导,周密部署开展“工会进万家”调研走访慰问活动。-6 -九 强化自身建
2、设,稳步推进工会组织建设-6 -2021年是中国共产党成立100周年,是实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年。xx集团在集团党委和上级工会的正确领导下,在公司行政的支持及相关部门的配合下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密围绕公司各项生产经营中心工作,履行工会职责,发挥工会组织作用,维护职工合法权益,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进,组织引导职工积极开展工会活动,推进公司民主管理、推进职工素质工程、推进公司经济发展,增强公司凝聚力和战斗力,助力公司各项工作再上新台阶。第一部分2021年工作总结一、提高政治站位,引领职工思想政治建设一是将学习
3、宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,引导广大职工增强政治觉悟,提高政治站位,加深对党的十九大精神的理解和运用,提升新时代工会组织工作的能力水平。二是认真宣传贯彻好XX集团2021年职代会暨工作会精神,做好讲话、报告的解读工作,将广大职工的思想和行动统一到会议精神上来。工会按照公司的总体部署与要求,把职代会精神贯彻好、落实好,把职工的积极性调动好、保护好,把职代会确定的目标和任务完成好、实现好。二、强化自身建设,稳步推进工会组织建设。公司积极筹备成立工会,结合分公司项目分布广、地域分散的特点,与XX公司工会和XX总工会了解入会流程,及时与场站所在工会
4、沟通交流,制定工会筹备工作方案,探索符合公司特色的组织体系。按照“职工之家”实体化建设标准,因地制宜建立职工活动中心,完善职工食堂、职工书屋等场所设施,发挥房间场地和设施设备作用,做到功能目标定位,使“职工之家”有形化、标准化,成为企业和职工情感沟通的纽带和桥梁。按照“实用、实际、实效”的原则,加强暖心驿站建设。三、坚持职工为本,在深化民主管理中扎实作为一是做好厂务公开工作,落实职工知情权、参与权和监督权。2021年以来,公司坚持“从群众中来、到群众中去”的工作方法,通过召开座谈会、征求意见会、个别交流等方式,深入调查研究,进一步明确了公开内容、公开范围、公开形式、公开方法,为职工知厂情、议厂
5、事、建良言、献良策提供更加广阔的平台。同时积极探索民主管理、厂务公开的新形式、新方法,不断积累新经验,拓宽民主管理新渠道。四 以全国风电技能竞赛为抓手,助力企业安全生产XX集团持续深化“XX杯”劳动竞赛活动,举办2021年XX集团“XX杯”风机技术比武活动。本次技术比武XX员工全员参与,形成全公司学业务、当能手的良好氛围。通过笔试考试和实操选拔出XX余人进行集中培训,针对XX及XX系统理论、实操进行培训和技术比武,最终评比出XX名选手参加XX技能竞赛。此次技术比武共设置理论考试、XX实操、箱变实操三个竞赛环节,由XX和箱变技术专家出题,从严从难、实打实地考察选手的理论知识水平和实际操作能力,在基层场站形成了“比学赶帮超”的浓厚学习氛围,打造一支具备一流职业素养、一流业务技能、一流工作作风、一流岗位业绩的高素质青年骨干队伍,为集团新能源板块的健康发展和助力集团建设成为XXX贡献了新能源力量。五以服务职工为中心,坚持在维护职工权益方面下工夫一是加强职工之家、暖心驿站建设工作经验交流,以职工