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1、设计单位管理与考评办法为进一步加强对工程设计单位的管理,使工程建设做到程序化、规范化、制度化、标准化,提高燃气建设工程设计质量,提升设计整体水平。根据燃气集团、济南大区和阜阳燃气有限公司的等相关规定,按照工程部对施工相关单位管理的要求,以及结合阜阳燃气有限公司的实际,遵循质量第一、方案最佳、经济合理的原则,制定本办法。1本办法所称设计单位,是指取得具备燃气工程设计资质,从燃气工程设计业务的单位。考评主要是指对设计单位设计文件质量、设计周期、设计服务等进行综合考核评定。2燃气有限公司工程部负责设计单位管理考评工作。年度进行4次考评,每季度一次,考核成绩做为下一年度选择设计单位的首要依据之一。3考
2、核办法:考核小组工程部、监理单位人员共同组成。考核采用百分制,考核成绩90分以上为优秀:考核成绩80-90分称职,由考核小组提出整改意见,限期进行整改:考核成绩在70-80分,进行整顿,根据整顿结果决定是否留用:70分以下的解除合同并对其辞退。4考评内容及评分办法说明:设计质量(40分),设计工期(30分),设计服务(30分)。考核表满分为100分,每项分数扣完为止。4.1设计质量(40分)设计文件组成内容及深度符合相关设计文件考核结果编制规定,能实建设单位所要的功能需求。(15分)设计文件符合国家、地方、行业法律法规和标准规范以及公司相关技术规定要求(15分)设计参数选用合理,仪表、设备选型合理,各专业接口协调一致,图形清晰(8分)无指定或变相指定设备生产商的现象(2分)4.2设计工期(30分)按合同或委托的约定时间按时提交设计文件4.3.设计服务(30分)按成员公司要求,与客户对接,及时踏勘现场(4分)按时、按要求参加图纸会审及编制设计技术交底,交底内容准确,有条理(6)施工过程中现场服务及时、到位,为影响过程进度(6分)出具技术变更技术、合理(6分)按时、按要求参加过程验收(4分)无有责投诉发生(4分)经考核每季度考核均90分以上的设计单位,在下次工程设计招标时给予优先考虑。出现80分以下两次的设计单位在下次工程设计单位招标时取消投标资格。