项城市审计局五项措施深入推进以案促改制度化常态化开展.docx

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1、项城市审计局五项措施深入推进以案促改常态化、制度化开展2020年，项城市审计局党组聚焦原项城市委书记黄真伟、项城市公安局三店镇派出所原所长刘逍杰、沈丘县审计局基建中心原主任李赞成等违纪违法典型案件，在全局范内深入开展以案促改专项工作，以案为鉴、以案释纪、以案释法，做实警示教育，深入查摆剖析，健全长效机制，持续推动以案促改工作步入常态化、制度化。一是广泛宣传动员。成立以案促改专项工作领导小组,党组书记、局长任组长，班子成员任副组长，中层干部为成员，强化组织领导，层层压实工作责任；制定以案促改专项工作计划，确保以案促改工作有组织、分步骤、深入开展;召开警示教育大会，通报典型案例，深刻剖析案发原因，

2、做学习典型案例通报等等。推进学习教育到支部、到小组，通过班子成员上专题党课，使全体审计人员人人受教育，思想认识大提升。三是班子成员公开承诺践诺。开展班子成员公开承诺践诺活动，全体班子成员结合自身岗位特点，进行公开承诺践诺发言。时刻提醒自己不忘初心、履职尽责、敢于担当，在全局营造积极向上、见贤思齐的良好氛围。四是认真查摆剖析。在广泛谈心谈话和征求意见的基础上，局党组以专题民主生活会的形式，组织干部职工针对典型案件，深刻剖析案件发生的深层次原因，深入查找案件发案规律，挖掘案件反映出的思想教育、监督制约、体制机制、制度建设等方面的问题，找出症结及监督管理漏洞，并对审计系统重点领域和风险点进行了剖析排查。班子成员和干部职工结合各自思想和工作实际，深入开展批评与自我批评,善、健全规章制度3项，建立规章制度1项，通过完善风险岗位约束监督制度，达到堵塞漏洞、强化廉政建设、降低审计风险的目的。3