【《医院文化问题研究(论文)》11000字】.docx
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1、C医院文化问题研究目录1绪论141.1 研究背景141.2 研究目的及意义141.3 研究方法152相关概念认知和理论基础151.1 企业文化的定义151.2 企业文化的功能161.2.1 导向作用161.2.2 凝聚作用161.2.3 约束作用16224型励作用161.2.5 辐射作用171.3 医院文化建设173 Cf医院企业文化建设中的现状173.1 Cf医院简介173.2 Cf医院企业文化建设现状174 Cf医院企业文化建设中存在的问题184.1 精神文化层184.2 制度文化层194.3 行为文化层194.4 物质文化层205完善Cf医院企业文化建设的对策205.1 精神文化层215
2、.1.1 贯彻统一的精神文化建设路线215.1.2 建立健全医院精神文化学习反馈机制215.1.3 落实精神文化在普通员工中的传播和影响225.2 制度文化层225.2.1 认真贯彻落实制度汇编医院章程两部核心制度建立健全各项制度225.2.2 认真解读政府政策指令量身定制医院方案确保执行到位22523落实考核制度建立长效机制225.3 行为文化层235.3.1 提升中医药服务质量235.3.2 尊重患者尊重生命以人为本235.3.3 明确公益沽动足位寻找合理沽动模式245.3.4 打通院科通道吸收优秀科室文化245.4 物质文化层246结论25参考文献251绪论11研究背景21世纪初,随着全
3、球化进程的进一步加快和环境的急剧变化,一些经济学家预测,企业管理将进入文化管理的世纪,医院也不例外。随着我国医药卫生体制改革的深入和医药生产流通体制改革的不断发展,医疗市场的垄断地位已不复存在,许多外国和外商投资企业开始进入中国医疗市场,发生了重大变化。此外,近年来,中国医院与患者之间的冲突越来越多,关于医院的负面新闻层出不穷,逐渐破坏了中国医院的形象。在这种情况下,中国医院与具有丰富经验和先进管理模式的国际医院管理公司之间的竞争是不可避免的,并在一定时期内趋于加剧。医院文化是医学界和管理界关注的热点问题,对医院的可持续发展有重大影响。医院文化作为医院的一种”软实力二对促进医院综合实力的提高起
4、着举足轻重的作用,是医院生存的基础和精神支柱。对于医院来说,如何确立医院文化建设的内容并有效实施,是医院在发展过程中面临的一个新挑战。通过加强医院的文化建设和经营,使医院从目前的“法治”阶段逐步走向“文治”阶段,最终走向文化管理。它将促进医院的核心竞争力和医院的建设。1.2 研究目的及意义中医院是中国唯一传承了几千年中国传统文化精髓的医疗机构,如何在传承国粹的同时满足现代医院的运营要求,医院文化在其中发挥着重要作用。通过寻求合理的方式建立和推进医院文化建设,补充和完善医院制度,建立适应医院发展的医院文化,帮助医院健康发展,提高自身竞争力。医院文化作为医院的形象展示,是宣传医院的一个重要途径。由
5、于研究对象位于我国西部地区,医疗资源相对不发达,医院体系尚不完善。作为云南省主要的中医医院,Cf医院代表了该地区,对云南的中医医院起到了明显的示范作用。本文试图通过对研究对象的分析,发现云南中医医院文化建设中存在的普遍问题,引导大方向,为医院文化建设整理明确方向。CF医院抓住了医院文化建设的问题,并逐步完善。医院文化体系将促进医院的良好发展,扩大医院文化对医患群体和医疗机构的影响。医院文化体系将促进医院的良好发展,扩大医院文化对医生、患者群体和医疗机构的影响,在云南地区同行业中发挥独特的优势作用,成为龙头单位,促进云南地区中医药事业的健康发展。近年来,国家在“十三五”规划中推进健康中国建设,”
6、健康中国2030”规划纲要强调优化医疗服务,提高健康保障水平。健康中国2030规划纲要提出要优化医疗服务,提高健康保障水平,发展医疗产业,优化多元化医疗服务格局。所有的重要措施都是以医院为核心,促进医疗卫生事业的发展。因此,医院作为“健康中国”一系列战略推进的重要实践者,承担了许多相关工作。作为国家进一步改善医疗卫生服务行动计划的重要组成部分,医院文化建设,加强医院核心价值观建设,落实”以病人为中心”的服务理念,提高员工的专业能力,提高员工的专业素质,履行社会责任,构建和谐医疗体系。这对改善患者与患者之间的关系,确保医院在竞争日益激烈的行业中健康发展起到了举足轻重的作用。因此,深入研究医院企业
7、文化建设,探索医院文化模式的可持续发展,不仅具有重要的理论意义,而且具有重要的现实意义。1.3 研究方法(1)文献研究法。利用期刊、图书、新媒体、CNKk万方、百度等渠道,收集整理医院文化建设的相关研究成果,总结和参考医院文化的评价方法,了解国内外医院文化建设的现状。我们通过文学作品学习,从经验中学习。经验教训I、归纳分析与医院文化建设的相关策略和建议是一致的。(2)访谈法。与部分职工和患者面对面交谈,访谈职工和患者在医院文化建设实践中的感受,最后根据访谈结果,提出符合医院实际情况的发展策略。(3)网络调查法。通过各大搜索引擎,收集医院官方网站、官方微博、微信、豆瓣、网络舆情等新媒体的结果,调
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