2023年新时代推动东北全面振兴心得体会最新精选版【7篇】.docx
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1、2023年新时代推动东北全面振兴心得体会(共7篇)目录篇一、2023年新时代推动东北全面振兴心得体会2篇二、2023新时代推动东北全面振兴座谈会讲话精神学习心得3篇三、新时代全面推动东北全面振兴心得体会研讨心得体会发言材料5篇四、学习贯彻在新时代推动东北全面振兴座谈会上重要讲话心得体会10篇五、学习2023主持召开新时代推动东北全面振兴座谈会重要讲话精神心得体会12篇六、2023学习在新时代推动东北全面振兴座谈会上的重要讲话精神心得体会研讨发言14篇七、2023年新时代推动东北全面振兴心得体会研讨心得体会发言材料19篇一、2023年新时代推动东北全面振兴心得体会中共中央总书记、国家主席、中央军
2、委主席习近平近日在东北三省考察,主持召开深入推进东北振兴座谈会并发表重要讲话,强调以新气象新担当新作为推进东北振兴。总书记上车间,下田间,访农牧、察水产,为东北地区谋划蓝图,指明了前进方向。北大荒早已变成了北大仓,东北确实正在发生翻天覆地的变化,但不得不承认,改革开放以来,东北经济走得十分缓慢,而东北经济占全国的比例,更是持续下降。全力以赴改变营商环境。要加大政府支持力度。营商环境根本上是优化成本,最重要的是政府的支持。政府不作为,甚至乱作为都会使企业成本升高。东北要吸引资金,盘活经济,必须在这方面下大力气。营商环境其实就是一种软环境,主要是要政府出台的措施推动,比如,搞营商环境建设年、政府相
3、关单位年终目标考核,针对懒政怠政等行为的监督和惩治。要积极转换政府角色。变“监管”为“服务”大多企业鲜有“宾至如归”的感觉,主要是政府不能为企业的生产经营提供良好的环境和条件,最终不能把投资留住。要大力推进简政放权制度、缩减审批程序,让企业切实感受到东北在改变。清明政治的生态,使广大干部能够集中精力干事,能营造良好的发展环境,激发企业创业干事的动力,为东北地区经济社会发展提供了坚强保障。不遗余力留住优秀人才。东北自然资源丰富、工业基础好、产业工人多,但每年都有近乎一半的高校毕业生人才流向外省。总所周知,人才的多少是衡量一个地区发展重要指标,总书记也强调过:“办好中国的事情,关键在党,关键在人,
4、关键在人才。综合国力竞争说到底是人才竞争。优秀的人才很多,但是能留住人才,才是东北的攻坚战。要因地制宜建立人才联盟。紧紧围绕东北经济社会发展,聚焦重点区域经济发展的主导企业,开展精准引才,加大力度留住人才,更好地助力东北经济发展。要因人而异制定人才培养计划。在注重一线创新人才、青年科技人才和高技能人才培养的同时,要切实为人才搭平台、谋发展。这块黑土地承载着一代代人殷切的期望,它曾经上演了无数气吞山河、金戈铁马的故事,一步步走来,交织着光荣与梦想。相信有朝一日,东北一定能够重振雄风、再创辉煌。篇二、2023新时代推动东北全面振兴座谈会讲话精神学习心得近日,习近平总书记在黑龙江省哈尔滨市主持召开新
5、时代推动东北全面振兴座谈会并发表重要讲话强调,大兴调查研究,提高党员、干部特别是领导干部科学谋划工作、解决实际问题、抓好工作落实能力。调查研究是谋事之基、成事之道,没有调查就没有发言权,没有调查就没有决策权。广大党员干部要将“实”字贯穿调查研究始终,绣好调查研究“实”字绣,做到躬身入局“察实情”,深挖根源”出实招”,解决问题“求实效”,切实让调查研究成为转变工作作风、密切联系群众、提高履职本领、强化责任担当的有效途径,为事业的高质量发展赋能。以“察实情”为绣针,在“直奔基层、直插现场”中,穿稳躬身入局“为民线”。知屋漏者在宇下,知政失者在草野。调查研究是密切联系群众的过程,如果脱离了基层实际,
6、就会成为无源之水、无本之木,失去了“灵魂”和“价值二广大党员干部开展调查研究要坚持实事求是的原则,从客观实际出发,既要做到“身入”,更要“心入”“情入”,不搞“千篇一律”的模式,不走“复制粘贴”的路子,自觉到实际中去“摸活鱼”,到群众中去“拜老师”,到清新的生活中去“深呼吸”,到广阔天地中去“找答案”,真正把群众面临的问题发现出来,把群众提出的意见反映上来,做到时时缜密、事事周到。要坚持眼睛向下、脚步向下,扑下身子、沉到一线,深入实际、深入基层、深入田间地头,始终保持真诚、谦虚、耐心的态度,围绕群众最关心、最直接、最现实的利益问题,倾听群众心声,感受群众疾苦,在“七嘴八舌”中把基层工作中存在的
7、突出问题发现出来,在“循循善诱”中把制约基层发展的症结问题挖掘出来,确保真正听到真话、察到实情。以“出实招”为引线,在“层层深入、由表及里”中,勾出深挖根源“行动网”。研究是调查的升华,光调查不研究等于白调查,看清了问题只是初步,还要在深入研究中把问题“看透”。因此,广大党员干部当坚决杜绝“跑来跑去”只调不研,反对“纸来纸去”编词作文,边调研边梳理边总结边分析,用历史视角、发展态度、辩证思维对待调研中发现的问题,“八面来风”兼听意见,“条分缕析”理清脉络,“去伪存真”诊断病情,“直击要害”抓住“七寸”,做到知其然更知其所以然,实现个别到一般、特殊到普遍、个性到共性的认识升级。要探寻解决问题“金
8、钥匙”,多些“解剖麻雀”式调研,在反复推敲论证中一口一口啃掉硬骨头,反对闭门造车“脱离实际”、盲人摸象“主观臆断”、削足适履“生搬硬套”,把前沿理论与现实需求结合起来,将成功经验与实际瓶颈结合起来,提出科学合理、切实可行、便于操作的针对性办法措施,出新招、谋新策、走新路,起到解决点上问题和促进面上工作的双重作用。以“求实效”为底布,在“真抓实干、求真务实”中,织好解决问题“锦绣图二”文可载道,以用为贵”,做好调研成果转化运用是整个调研工作的初衷与根本。广大党员干部要谨防“虎头蛇尾”,扎实做好调查研究“后半篇”文章,坚持善始善终抓调研,“趁热打铁”打开工作局面,“建章立制”根治顽瘴痼疾,“久久为
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