某某集团2022年安全生产月活动实施方案.docx

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1、某某集团2022年安全生产月活动实施方案为深入贯彻2022年集团总体工作思路，进一步推动安全生产管理，全面推行安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设，夯实集团安全管理基础，落实全国安全生产专项整治三年行动计划，根据集团安排，结合国家安全生产月“落实安全责任，推动安全发展”的主题，按照集团安全生产月要求，务实开展公司“安全生产月”活动，为确保活动有条不紊地进行，现制定如下实施方案：一、活动主题“落实安全责任，推动安全发展”二、指导思想以习近平新时代安全发展理念为指导，坚持“安全第一,预防为主，综合治理”的方针，严格落实安全生产责任制，树立牢固的安全发展理念，针对车间安全生产事故主要特点和

2、突出问题，层层压实责任，狠抓整改落实，强化风险防控,从根本上消除事故隐患，遏制重特大事故的发生，有效控制轻微事故的频次，保障员工生命健康安全和公司财产安全，保障公司安全生产持续平稳发展。三、组织领导及参与活动范1、组织领导为确保活动的有序进行，成立安全生产月活动领导小组。组长：总经理副组长：副总经理、安全部门主管成员：各车间部门主管公司设立安全生产月活动办公室，安全部门主管兼办公室主任2、适用范围：公司各车间、部门。UiI、活动时间2022年6月1日6月30日五、活动目的本次活动紧紧围绕2022年国家安全月“遵守安全生产法当好第一责任人”活动主题，通过开展形式新颖、内容丰富、实用实效性强、员工

3、喜闻乐见的安全生产宣传教育活动，向企业员工和社会公众传播安全生产理念、思路、措施和行为规范，宣传安全生产政策法规、安全科普常识、危化品安全知识、职业健康知识、应急处置、自救、互救方法等，提高员工安全意识和提升安全管理文化水平，为集团、公司活动的开展营造浓厚氛围，全力实现六月份“零工伤”、“零事故”,保证安全稳定生产秩序。六、具体活动内容及要求根据集团安全生产月活动中“安全自主行”“安全我宣传”“安全知识伴我行”等活动要求。公司结合实际情况制定以下实施方案：（-）“安全生产月”启动仪式公司安全月活动办公室于5月24日前制定出公司“安全生产月活动实施方案”，组织各车间、各部门主管对活动方案进行宣贯

4、，对实施方案中需加强和注重的环节进行重点解读和要求，全面做好“安全生产月活动”的启动和工作部署。公司“安全生产月”启动仪式将于5月28日7:30在活动广场举行。（二）“安全时刻在我心”活动让安全理念深入人心，就要时时讲安全、人人说安全，各车间充分利用综合管理看板、车间悬挂标语条幅、微信群发布等多种形式广泛宣传，通过积分奖励的形式，鼓励员工积极参与，营造全员安全管理的良好氛围。各车间利用综合管理看板，组织人员自行制作安全宣传版面，版面以突出安全为主题，张贴健康积极向上的安全宣传图片或文章，同时要求各车间设立安全问题“曝光台”，针对日常生产中易出、频出的问题以及存在的安全隐患，进行张贴和曝光，以此

5、强化员工思想认知，警示员工时刻注意安全操作，提高自身安全防范意识。（三）“安全教育我践行”活动1、公司外聘安全专家，对集团所有管理人员开展一次危险源辨识专题培训，要求公司管理人员必须全员参训。2、各车间以理论结合实际的方式，综合不同岗位、不同作业生产特点，对危险源、规范性操作、安全防范、事故案例等总结分析对员工进行全方位培训，确保员工能够真正学到安全知识，熟知或掌握，避免或消除各类安全隐患，全面提升安全生产水平。（四）“排隐患保安全”活动1、各车间结合本车间实际情况，组织自查、自纠、隐患排查活动。对各车间修改完善后的危险源，对危险性较高的岗位、重点危险源、重点区域等进行地毯式全面排查，做到不留

6、死角；针对检查发现的问题，制定整改措施，落实责任人，提报公司安环处，由安环处负责建立“安全整改项目台账”，跟进监督整改情况。2、由公司活动办公室组织企管部、设备动力处、生产部、综合管理处等部门进行安全专项检查，检查范围包括各生产车间、生产辅助部门及后勤食堂、宿舍。重点针对各单位岗位安全操作、安全防护用品的佩戴、用电安全、设备安全、劳动纪律、工艺执行、车间6S现场情况及隐患排查等方面进行检查，要求针对查出的问题立即下达整改通知单限期整改,并对整改情况跟踪验证。（五）“安全知识伴我行”网络和现场答题集团活动办公室将于6月25日左右组织各厂区、成员企业开展“安全生产月知识全员网络”和“现场答题”活动

7、，本次网络和现场答题以安全生产法、安全标准化、双重预防体系为主，进一步提升风险管理和隐患治理的认识。活动要求公司各单位全面落实，全员参与，通过此活动进一步提高员工的安全意识，对安全月活动期间的网络答题进行积分奖励，对现场答题优胜者颁发证书和奖品。（六）“应急演练促实战”活动安全生产月期间，各车间根据生产特点开展规模适度、形式多样的应急预案演练活动，如喷涂车间组织消防演练，动力车间组织天燃气泄漏和触电应急处置演练，后勤管理组织宿舍逃生应急演练、食物中毒应急演练，污水处理班组织淹溺演练、危险废物泄漏专项处置预案演练等，通过各类的现场模拟演练和培训，进一步提高各单位应对突发事件的应急应变处置能力，确

8、保安全生产。（七）“消防比武提技能”活动本次消防比武由公司组织实施，各车间组织一支四人队伍参加比赛，具体细节参照活动方案组织实施。各车间对比赛内容、形式、技能不了解的，可提报活动办公室，再由集团安管部门组织集中培训。（八）“安全创新提管理”活动各部门、车间在安全月活动期间可以积极提报以安全为主的创新项目。项目以部门、车间为单位提报，按照集团下发的创新及突出贡献奖励管理办法规定的程序，于6月25日前将创新项目报集团企业管理中心，由企业管理中心组织对创新项目进行评审，一旦被采纳，取得较好效果，按照公司文件对提报人或单位进行奖励。七、安全月活动总结表彰活动结束后，各安全生产月办公室评选出安全生产月先

9、进集体和安全生产先进班组。公司安全月办公室对活动各项数据进行统计分析对比，从宣传发动、指标制定、组织实施、改进效果、培训质量、全员参与等方面综合考虑，评选出先进集体、先进班组，于7月5日前报集团活动办公室。集团统一组织召开安全生产月总结表彰大会，对安全生产月期间涌现出的先进集体、先进班组进行表彰，并对整个集团安全生产月活动情况进行通报。八、活动要求1、精心组织,J标明确。安全生产月期间，组织策划的每一项安全生产月活动，都要明确活动目标，细化活动任务,各单位主要负责人对本单位的安全活动的开展负主要责任。2、结合实际，务求实效。密切结合实际，将各项活动落到实处，通过各类活动，增强安全管理工作的主动性、超前性，夯实安全基础，强化员工安全意识和素质，力求取得实效。3、创新思路，提高认识。不断创新管理思路、工作思路,让员工真正的学到安全知识，提升安全技能，强化自我保护的主体意识，提高防范事故处理突发事件的能力。4、认真总结,不断改进。各车间、各部门在活动结束后进行总结，评选出先进班组和个人，7月3日前报公司活动办公室，经公司活动办公室审核后提报集团活动办公室，再由安环处根据实施方案实际运行情况整理开展情况，拟写公司安全生产月总结报告，7月5日前报集团活动办公室。集团将在7月25日前召开安全生产月总结表彰大会，各单位负责人要根据通知要求及时参会。