2023年着力加强党建“五项工程”建设工作情况报告.docx

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1、2023年着力加强党建“五项工程”建设工作情况报告2023年，城建投资党委将深入学习宣传贯彻党的二十大精神，切实把公司广大党员干部和职工群众的思想和行动统一到党的二十大精神上来，把力量和智慧凝聚到党的二十大确定的各项任务上来，大力实施公司党建政治铸魂、党建融合、强基固本、廉洁自律、服务聚力“五项工程”，紧紧围绕公司经济发展目标，守正创新，强基固本，不断推进公司党建工作高质量发展。一、大力实施“政治铸魂工程”1 .强化忠诚意识坚持将党的政治建设放在首位，发挥“关键少数”带动作用,将学习习近平新时代中国特色社会主义思想、学习党的二十大精神作为“第一议题”，坚持落实理论学习中心组学习制度，深刻领悟“

2、两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，团结带领公司党员干部、职工群众阵厉奋发，勇毅前行，奋进新征程。2 .强化思想铸魂不断丰富基层党组织理论学习方式方法，组织开展“学习党的二十大精神，阵厉奋发开启新的征程”系列主题活动。党员干部要进一步用好党的二十大报告学习辅导百问二十大党章修正案学习问答中国共产党第二十次全国代表大会文件汇编二十大党章600题等辅导材料，原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告和党章，学习习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神，做到真学真懂、真信真用，坚定成为立足新

3、发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的重要支撑，积极践行XX股份“拼搏奉献、争创一流”的企业精神和城建投资“资本推动”生动实践，在推进中国式现代化中贡献更多的城建投资智慧与力量。3 .强化政治责任指导督促各党支部找准党建工作与党的二十大精神的切入点和结合点，坚持学用结合，强化责任担当，切实把党的二十大精神贯彻落实到党建工作的全过程和各个方面，牢记“国之大者”，始终保持正确政治的方向，加强思想引领，汇聚团结奋斗力量，坚持问题导向，持续推进党建工作质量。进一步落实好各党支部主体责任，压实党支部书记管党治党政治责任。二、大力实施“融合党建工程”1 .树牢融合发展理念各支部要树牢融

4、合发展理念，压实主体责任，推动融合深化落实落地。围绕推动投资公司竞争力、创新力、影响力、抗风险能力全面增强以及各阶段目标任务，强化党员“自觉亮身份、年初亮承诺、工作亮标准、担当亮作为，在攻坚克难任务中“带头强党性、带头提能力、带头抓落实、带头优服务、带头转作风”，鼓励党员牵头联动各部门或项目公司，定期开展创优推进会、课题研讨会、成本分析会、技术攻坚会等，努力在各部门、各项目公司重点任务中争创一流业绩。2 .完善融合发展机制建立把党建和业务“同谋划、同部署、同落实、同检查”纳入2023年度党支部党建重点任务，强化目标管理上建立党建“责任清单、任务清单、问题清单”机制；工作运行上构建“治理体系、价

5、值体系、组织体系、督导体系”支撑机制，实现党建责任可知、形象可视、行为可感、绩效可考的有形显现，推动党建与改革发展、生产经营工作同推进、同落实；考核评价上明确“组织考评、书记述评、选树激励”协同机制，建立党支部书记述职评议、党建目标综合考核工作机制，积极搭建融合载体和平台，实现党建考评制度与经营绩效考核制度有机融合，真正做到以改革发展成果检验党支部工作成效。引导各党支部开展各具特色的党建主题活动。3 .品牌化促融合提升围绕城建投资“十四五”战略目标，以支部为单位，推进“党建+融入”“党建+创新”等党建工作品牌研究、培育、创建,秉承“围绕业务抓党建、抓好党建促业务”这一理念，深化推进一支部一特色

6、、一支部一品牌创建工作，以党建工作为纽带，加快与项目建设一体化、业务创新、风险控制等融合聚力。广泛提升党支部党建“软实力”，铸就项目建设、业务发展的“硬支撑”，打开党建与业务相融相促新局面，切实以高质量党建助推公司高品质发展。三、大力实施“固本强基工程”1 .开展星级支部创评继续以“星级党支部”创评为抓手，以“五星党支部”为目标，深入贯彻落实新时代党的建设总要求，围绕“组织建设更有力、组织生活更规范、教育管理更有效、基础保障更坚实、作用发挥更明显”目标任务，坚持从党内组织生活抓起，通过全面排查、整改提升、评估验收，着力解决不经常、不规范、不严肃问题，推动党支部工作提质增效，打造新时代“过硬党支

7、部”。2 .坚持抓班子强队伍规范做好公司党委换届选举工作。选优配强基层党支部班子,优化党务干部队伍，推动党务干部与行政、业务干部双向交流，拓展党务干部培训内容和形式，不断提高党务干部履职能力。3 .严格党员教育管理坚持守正创新，抓好意识形态工作，重点以“学习强国”强化党员学习力。落实好“第一议题”学习制度，创新打造“线上线下相融合”党员学习模式。坚持“发展党员全程纪实”，规范发展党员程序。充分发挥项目属地等身边的红色教育基地作用，创新党支部组织生活活动形式。促进公司党员完成社区报到全覆盖，鼓励党员积极参与社区防疫等志愿服务活动。四、大力实施“廉洁自律工程”1 .严明政治纪律贯彻落实党风廉政建设

8、责任制，认真履行主体责任、监督责任。健全纪检组织，明确工作职责，要严明政治纪律和规矩，推动党员教育管理监督常态化。以党章为根本遵循，严格执行党内法规，并把党内法规运用到日常监督工作中，不断提高党员干部的政治觉悟和政治能力，确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持一致。持续深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行为。创新警示教育方式，组织开展公司重点领域、重点岗位、关键环节廉洁风险点排查监管，督促制定防范措施，深化整治权力集中、资金密集、资源富集领域的腐败。2 .筑牢思想防线开展“以案促防标本兼治”警示教育以及“党风廉政教育大会”，用身边事教育身边

9、人，增强教育管理监督经常性。加强新时代廉洁文化建设，教育引导广大党员、干部增强不想腐的自觉，清清白白做人、干干净净做事。开展生动丰富的革命传统教育和典型示范教育，提升党员干部党性修养和为政之德。3 .切实改进作风贯彻“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系，做好2023年城建投资领导班子“一岗双责”责任分工2023年落实党委主体责任进一步做实党风廉政建设责任制的实施方案党风廉政建设责任书的编制签订工作，推动企业强化责任和压力传递，落实到具体人头上，把“一岗双责”坐实做细。推动公司形成全面从严治党工作合力，做到责任清晰、协同有效、传导有力的工作局面。通过集中学习、个人自学、专业培训等方式，认真学习从

10、严治党、党内廉政建设和反腐败斗争的重要制度规定，努力提高纪检干部整体素质和工作能力，把学习成果落实到工作中、体现在行动上，打造一支强而有力、忠诚干净、勇于担当的“纪律铁军”，在落实中央八项规定精神，带头纠正“四风”的工作中，充分发挥“头雁效应”。五、大力实施“服务聚力工程”1 .打造人才聚集高地坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“十四五”人才规划为依据，持续做好干部人才工作。以公司三大业务板块的战略发展为导向，拓宽用人渠道，加大青年人才引进力度，引进高端专业人员，弥补业务人才缺口，特别是落实好建设金融、战略投资两大新板块的规划与人才匹配。结合公司高质量发展需求，继续推进人才梯队建

11、设，在认真贯彻落实党政领导干部任用选拔条例，严格规范“动议提名、组织考察、讨论决定”的选拔流程的前提下，挖掘、提拔和储备一批德才兼备的干部晋级不同岗位。依托公司“十四五”人才发展规划，持续开展职工教育培训，持续完善线上培训平台的建设，以各类业务板块对应专业能力及通用能力为依据，深化专业培训课程开发及实施,深入开展人才主题“赋能”培训1打造以建设金融为专业特色的复合型人才。2 .奏响文化建设强音贯彻落实党的二十大“推进文化自信自强，铸就社会主义文化新辉煌”的总要求，结合城建投资“投资家”企业文化建设，全面加强党对意识形态和网络意识形态的领导，持续做好对党中央和上级党委重大决策部署的宣贯，持续开展

12、党的政治理论学习,大力弘扬社会主义核心价值观，紧紧围绕重点工作做好宣传工作。对外加强新闻宣传和舆论引导，对内积极开展生产经营活动和党建工作宣传报道，树立城建投资企业品牌形象、增强职工凝聚力和向心力。继续围绕“投资家”文化主题，策划开展各类活动，不断丰富“投资家”文化内涵。扎实推进新一轮文明单位的创建工作，提升创建工作质量。3 .构筑群团聚力格局继续深化工会工作，充分发挥职工主力军作用。围绕公司“十四五”规划目标，推进各项高水平的竞赛活动，动员广大职工投身企业发展。继续落实民主管理，做好职工权益保障、帮扶救助工作，开展职工喜闻乐见的各类文体活动。要以发挥“工会服务站”作用为抓手，加强多层次工会组

13、织的建设，激发和增强工会组织的生机活力。继续夯实共青团工作，切实肩负起新时代的青春使命。教育引导团员青年主动投身企业改革发展主战场，积极进取、建功立业。做好党建带团建，以团建联建、团建联盟等形式，增强信息互动，促进项目建设。持续深入开展青年突击队、青年文明号、青年安全生产示范岗、青年岗位能手评选等“青”字号品牌创建工作。积极开展志愿服务和公益活动，开展主题鲜明、形式多样的文体活动，丰富青年业余文化生活，提升青年获得感和幸福感。2023年，城建投资党委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，深入推进实施“十四五”战略规划，以“五项工程”建设为抓手推进城建投资党建高质量发展，持续将党的建设优势转化为企业竞争优势和发展优势，为城建投资的改革发展做出更大的贡献！