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1、社区廉政文化建设示范点申报材料8篇汇编廉政文化建设示范点申报材料工农路街道长通社区廉政文化建设示范点申报材料(一)工农路街道长通社区位于白银市城乡结合部的西北角,面积约平方公里,现有居民2696户,6276人。驻有白银有色长通公司,白银市第二中学等4家企事业单位。长通社区先后获得甘肃省充分就业社区、市级“十佳学习型社区”、“五星级”基层党组织、区级“创先争优先进基层党组织”、“文明社区”、“平安社区”等荣誉称号。近年来,街道党委、办事处本着以人为本、服务群众、贴近民生的理念,逐步完善了社区服务阵地建设,建成社区一站式服务大厅、爱心养老院、图书阅览室、流动儿童之家、文体活动中心等多功能全方位服务
2、居民的活动阵地,夯实了社区工作基础,推动社区各项工作深入开展。长通社区根据白银市纪委廉政文化建设的总体部署和要求,按照“广泛宣传,注重实效”的原则,围绕活动抓延伸,立足特色抓拓展,不断把廉政文化建设融入社区,让廉政文化走进千家万户,营造“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的社区廉政文化氛围。一、加强组织领导,落实“廉政文化建设”创建责任制为了使“廉政文化建设”在长通社区顺利开展,切实促进廉政文化的创建与深入,大力建设社区廉政文化,弘扬廉政精神,营造廉洁氛围,带动社区工作人员廉洁自律,共筑反腐防线。一是建立健全了廉政文化进社区的领导机制,成立了以社区党总支书记为组长、党总支副书记为副组长、社区工作人
3、员为成员的廉政文化建设活动工作领导小组。二是组建了廉政监督员,成立了廉政文化宣传队伍。三是按照白银市纪委廉政文化建设的总体部署和要求,制订了切实可行的“廉政文化建设”的计划和具体实施方案。四是健全和完善社区党员干部廉洁自律责任制、党务居务公开等各项制度。注重落实“四议两公开”工作法,切实制约干部用好权、用对权。严格按照“三公开”原则,及时进行党务、居务公开。五是强化民主管理。涉及居民利益的重大问题时,严格按照“四议两公开”工作法执行,广泛征求群众意见和建议,确保民主参与、民主决策落到实处,见到实效。六是按照目标责任书要求,明确分工,不断提高业务知识,增强工作人员责任心和使命感,为社区廉政文化建
4、设顺利开展奠定了坚实基础。二、注重实效,努力营造“廉政文化建设”创建氛围社区党总支部将廉政文化建设与主题实践活动相结合,将廉政文化的宣传贯穿于社区各项服务工作之中,积极推进廉政文化建设工作,并将之列为和谐社区建设的一项重要内容组织实施。在加强社区廉政文化载体建设的同时还组织开展廉政文化建设签名活动、创建学习宣传清正廉洁的专栏等,广泛宣传廉政文化,传播廉政知识,弘扬廉政精神,培育廉政意识。特别是拓展廉政文化建设的空间和渠道,构建廉政文化宣教平台,推动廉政文化在社区的传播。三、创新载体,发展特色廉政文化建设活动一是与社区党员干部签订了 “党员廉政承诺书”,强化社区党员干部反腐倡廉意识,提高“为民、
5、务实、清廉、高效”的服务形象。二是加强党员干部的廉政警示教育。社区组织全体工作人员观看反腐警示片、大法官、暴风雨中的忏悔一一皮黔生渎职受贿案警示录等警示教育片,认真开展案例警示教育。三是以活动助廉,提高廉政文化的渗透力。先后组织了乒乓球、灯谜等丰富多彩的活动,加强了社区党员干部的德育教育,陶治了情操,增强了廉政文化的渗透力。三、廉政文化建设活动成果通过廉政文化建设活动,使社区全体人员积极参与到社区共建中来,形成了 “习是立身之本,和谐是处世之道,工作是做人之乐”独特的、浓浓的和谐社区文化,进一步提高了社区工作效能,规范行政行为,切实增强了党员干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力。1、落实科学发展观
6、,构建和谐社会,为适应新形势、新任务、新要求,社区全体工作人员自觉加强素质锻炼,加强业务学习,加强工作实践。2、在廉政警示电影的提醒下,全体党员干部创新实践,优化服务。工作中积极宣传党的路线、方针、政策和法律法规;做好居民社会保障、民政、计生等日常事务的咨询办理,及时解决居民群众的需求等。3、增强了社区党员干部拒腐防变的意识,通过廉政文化教育引导作用,党员干部在获取各种信息的过程中,自觉或不自觉地接受了廉政文化的熏陶,增强了党员干部拒腐防变的意识。我们在廉政文化进社区活动中,虽然取得了一定成效,但与上级要求和群众需求还有很大差距。我们将以上级领导对我们的鼓励和支持为动力,积极创新廉政文化建设活
7、动载体,共同参与廉政文化建设,进一步探索社区廉政文化的发展模式,突显基层党风廉政建设,把社区廉政文化活动扎实、有效和持久地开展下去,为“创建清风廉洁、构建和谐社区”再做新贡献。社区廉政文化建设示范点申报材料(二)根据工作安排,现将中枢街道林园社区创建廉政文化进社区申报材料汇报如下:一、基本情况林园社区位于XX市中心城市,与中枢街道鹿呜社区、青杠园社区接壤,占地面积约3平方公里,人口 23356人。辖区共有行政事业单位7家,企业23家,个体工商户458户,现有党员124人,社区干部20人,设党支部4个。林园社区成立于XX年3月,社区成立以来在各级领导的关心领导下,党员、群众、干部团结奋斗,工作任
8、劳任怨,成绩显著。近年来,林园社区党总支在街道党工委、办事处的正确领导下,紧紧围绕“构建和谐社区,创建清风家园”这个主题,以廉政文化进社区为抓手,深入开展社区基层党风廉政建设,较好的促进了社区的社会稳定和经济发展。XX年被遵义市评为社区建设示范社区,XX年被评为XX文明社区,XX年XX市评为关心下一代工作先进集体,XX年XX市评为人口和计划生育先进社区,XX年遵义市廉政文化“六进六增”示范点。二、主要做法林园社区按照上级纪委要求把反腐倡廉作为建设社区的重要内容,结合本社区的特点和实际,把廉政文化建设与建立社区民主决策制度、居务公开制度、基层民主制度和社区干部勤廉“双述”制度结合起来,推进基层民
9、主决策和民主监督。根据上级关于加强廉政文化建设的意见,积极开创廉政社区向和谐社区迈进.建立“六个一”工作机制,推进社区廉政文化建设。一是开辟一个廉政宣传窗口。林园社区宣传橱窗划出专栏,定期以专版等形式刊出廉政书画、反腐文章、居务公开等内容,并鼓励居民积极创作各类反腐作品,并将上报作品发布在宣传窗中。目前共刊出廉政书画作品展8期;二是读一本廉政书籍。广泛开展读书思廉活动,倡导广大居民关注基层廉洁工程,多读多看廉政文章。社区每名党员都读廉政书籍和观看廉政教育片,并定期在支部组织开展讨论;三是设立一个廉政图书专柜。充分利用社区图书室的有利资源,投资15000余元购买了反腐倡廉方面的图书,将反腐倡廉的
10、教育书籍和电教片集中整合,建立了廉政“图书专柜:考虑到林园社区的实际,鼓励居民外借警示录、痛悔等碟片回家观看。“图书角”定期推荐学习书籍,要求广大居民群众特别是党员加强学习,注重联系实际提高自身党性修养;四是上一堂廉政教育课。在党员廉政教育工作中坚持组织灌输与自我教育、传统与现代教育手段、正面教育与警示教育相结合,采取参观教育基地、观看教育片等多种行之有效的方式,组织开展反腐倡廉主题教育活动。我们以正面教育,自我教育为主,把着力点放在激发干部自我改进,自我提高的内在动力上,促进工作方法的改变。首先,把开展社会主义荣辱观教育纳入廉政教育的内容,使社区干部正确树立社会主义荣辱观,知道建设和谐社区时
11、,应该怎么做,不应该怎么做,提倡什么,反对什么,从而推进党风廉政建设的进一步开展。其次,广泛开展向郑培民、牛玉儒、沈浩等先进人物学习,强化党员干部立党为公、执政为民的意识。另外我们还利用身边发生的案件,开展警示教育活动,利用反面案例,强化党员干部自律意识;开展一系列廉政文化活动。通过组织参观学习、送电影进小区,多次宣传“倡导科学生活方式,弘扬社会文明新风”图片展览和设立廉洁文化宣传橱窗、阅览角,张贴廉政宣传画、警句格言,下发廉洁文化挂历、公开信等文艺唱廉、典型赞廉、案例警廉、家庭助廉、书画颂廉、读文思廉形式,使廉洁文化深入人心。今年以来,共投资2万余元添置廉政文化室桌椅、购置廉政书籍、制作廉政
12、漫画、廉政板报等。共举办廉政主题报告会2场;播放廉政教育电教片10部;举办反腐倡廉书画展1场,每位居干部办公桌摆放廉政座右铭,通过以上各种方式接受了党风廉政教育。大量活动载体的开展,有效推动了廉政文化的作用,促进了社会主义新农居的乡风文明建设;每季度召开一次勤廉双述大会。社区党总书记、主任除每年向居民群众述职外,每季度还要就个人廉洁自律、思想、工作等方面作个人廉洁自律情况总结,同时向街道纪工委提交书面报告,在加强从政道德、严守从政纪律、履行从政规范等方面做出书面承诺,并将该书面承诺存入档案。在开展勤廉双述大会上充分让居民代表审议述职报告,并提出需要解决的难点、热点问题,为居民解决实际问题70余
13、件。三、建立健全规章制度1 .建立社区廉政建设责任制。我们积极探索社区党风廉政建设工作新途径,将党风廉政建设责任制列入社区党建工作目标,工作有计划、有措施、有检查,社区党总支书记为第一责任人。制定社区干部表现情况反馈制度、对在职领导干部“八小时以外“监督制度、政务公开、居务公开制度等,居务监督委员会员监督队伍网络健全,形成有效的监督机制,加强和促进社区党风廉政建设,使党风廉政建设责任制工作落到了实处。健全民主管理制度。社区始终坚持群众自治组织的自我管理、自我教育、自我服务和自我监督的居民自治的性质,不断扩大基层民主,增强工作的透明度,让居民享有充分的知情权、决策权、管理权、监督权。培养居民的民
14、主意识,使居民认识到自己是林园社区的主人,是社区事务自我治理的主体,同时规范工作程序,将社区事务逐步交由居民自主决定、自我管理。推广事务协调会制度。凡涉及居民共同利益、民事纠纷等事项,都可按照登记、情况了解、召开协调会协调这一程序进行,努力化解社区内不安定因素。2 .建立民主评议制度。采取年终评议、专题评议、考查评议等定期不定期的方式对社区进行综合评议。由居民、党员、居民代表、辖区单位就社区工作、社区工作人员进行评议,街道将评议小组的评议意见作为对社区管理、考核社区干部奖惩任免的依据。四、抓好三个结合,深入开展廉政文化建设。开展廉政文化进社区是一项系统的工程,并不是一项孤立的、单独的工作,工作
15、中我们把崛起和构建和谐社区结合起来,联动其它各项社区工作整体推进。是与社区党建工作相结合。廉政文化进社区,对社区基层党员干部也是一种经常性的提醒、约束和爱护。我们在抓党建工作的同时,把党风廉政建设工作列入重要议程,把廉政文化建设融入到党风廉政宣教中,做到同部署、同落实,促使全体党员干部“为民、务实、清廉”。是与居务公开相结合。通过居务公开栏、民情恳谈会等途径,公开党的政策、公开党纪法规,大力开展党风廉政建设宣传教育,让群众广泛享有知情权、参与权、监督权和管理权,以切实发挥群众监督的作用。是与制度建设相结合。通过印发社区干部廉洁自律读本,组织农居党员干部学习党章、实施纲要,党员干部廉洁自律若干规定、农村基层干部廉洁履行职责若干规定,开展党纪法规知识测试等活动,促使我们进一步完善“三资”管理、述职述廉、个人重大事项报告等廉政制度,推动社区基层党风廉政建设。五、开展廉政文化活动社区工作人员教育培训。把反腐倡廉教育纳入教育培训总体规划,通过开展各项业务培