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1、2023年主题教育专题民主生活会对照“六个方面”对照检查发言提纲(共9篇)目录篇一、2023年主题教育专题民主生活会对照“六个方面”对照检查发言提纲2篇二、在指导领导班子主题教育专题民主生活会时的点评讲话6篇三、2023年度组织生活会党员干部六个方面个人对照检查材料10篇四、党支部组织生活会党员干部对照检视剖析材料16篇五、2023年主题教育专题组织生活会个人发言提纲(支部书记)19篇六、2023年有关开展主题教育专题生活会六个方面对照检查检查材料27篇七、2023主题教育专题民主生活会个人对照检查材料发言提纲33篇八、2023民主生活会个人对照检查发言材料38篇九、2023年民主生活会个人对
2、照检查材料43篇一、2023年主题教育专题民主生活会对照“六个方面”对照检查发言提纲深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,要坚持目标导向和问题导向相统一,着力解决6个方面的突出问题。理论学习方面,主要是学风不纯不正,学习不走心不深入不系统,用党的创新理论指导实践、解决问题存在差距和不足;政治素质方面,主要是政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强,信仰信念淡化,贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神有令不行、有禁不止,做选择、搞变通、打折扣、不到位,不顾大局、搞部门主义;能力本领方面,主要是新发展理念树得不牢,推动高质量发展、做好群众工作、应对风险挑战的本领不
3、够强,缺乏及时发现和解决自身存在问题的意识和能力;担当作为方面,主要是干事创业精气神不足,缺乏担责意识,缺乏斗争精神,遇事明哲保身,“躺平”不作为,不敢动真碰硬,不敢攻坚克难,存在思维惯性和路径依赖,瞻前顾后、畏首畏尾,上推下卸、推拖躲绕,奉行利己主义;工作作风方面,主要是宗旨意识和群众感情淡漠,脱离群众、脱离实际,调查研究不经常、不深入,对迅速变化的客观实际和群众冷暖了解不深、感知不真,落实党中央决策部署和省委工作安排简单化、“一刀切”,照抄照搬、上下一般粗,报喜不报忧,弄虚作假、搞花架子,搞形式主义、官僚主义,存在特权思想和特权行为;廉洁自律方面,主要是纪法意识淡薄,对党规党纪不上心、不了
4、解、不掌握,运用法治思维和法治方式开展工作的意识不强,顶风违纪现象仍有发生,利用权力和影响力谋私贪腐,存在损害群众利益的腐败问题等。按照工作要求,对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育要求,全面梳理学习研讨查摆的问题、对照党章党规找出的问题、走访调研发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题,具体如下:一、理论学习方面一是理论学习有所放松。对习近平新时代中国特色社会主义思想进行认真思考,深入剖析,理解运用不够充分,认为平时参加各类学习、会议、工作也是在实践中学习,缺少学习的自觉意识,没有时刻把学习作为提升政治意识的紧迫课题。二是联系实际不够紧密。如何把创新理论蕴含的科学观点、
5、立场和方法,转化为日常工作实践的指导,感到招法不多、创新不够,习惯依据老经验老办法来开展工作,更好地通过理论武装加强党性修养、提高工作能力和水平,着力推进发展、总结经验还需要下功夫。三是理论武装还不够深入。在协助党组指导实践、推动全面工作方面,成效不够明显,在挖掘伟大建党精神内涵、传承做法上还不够到位,使加强理论学习成为全体同志一种自觉的行为遵循还需持续推进。二、政治素质方面一是学习领会还不深入。在拥护“两个确立”、做到“两个维护”方面,学习的实效性和针对性不足,没有触及灵魂和精髓,没有自觉落实到政治上、行动上。向班子成员和干部职工及时传导“两个确立”的时代内涵和实践要求还不够经常。二是政治敏
6、锐性有待加强。对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力,认为只要自己不附和、不转发就行了,没有以一个党员的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。三是理想信念还需锤炼。有时因为日常工作繁忙放松了对世界观、人生观、价值观这个“总开关”的改造,存在抓思想不如抓工作具体、抓修养不如抓行动直接的主观思维,没有把强化理想信念贯穿到日常工作中,忽视了继承和发扬党的艰苦奋斗、求真务实等优良传统的必要性和紧迫性,在推进创建清廉X方面措施还不够有效有力。三、能力本领方面一是宗旨观念还需强化。对党员教育管理方法还比较单一,与支委成员深入研讨交流
7、不够,做好党员发展工作、加强党支部自身建设、促进X发展等工作方面下的功夫不够。二是调查研究不够深入。与熟悉的X人员交流多,与其他干部员工交流少,调研时没能很好引导谈话人把想说的想反映的情况说出来,没有把情况吃准、摸透、搞准,在提升商会队伍素质、专业知识培训上做的还不够好。三是创新精神还有不足。受会成立时间短,对各下属单位情况了解掌握不深不细等影响,在协助X推进X持续稳定发展,X、X等方面办法还不够灵活,对商会党支部建设还缺乏深入思考和谋划,年度工作计划和主题党日活动还缺乏具体部署,谋划工作缺乏深层次的思考。四、担当作为方面一是主动创新能力有待进一步提高。随着改革创新的不断深化,对新形势、新情况
8、、新要求深入研究不够,限于解决内部存在的问题,缺乏对本系统发展存在的主要问题和薄弱环节的了解。有时满足于既成套路,在确立发展思路,制定政策和措施时,更多地着眼于落实上级任务、完成年度目标、推进当前工作。二是服务大局的主动性进一步强化。工作中忧患意识和风险意识不够强,缺乏本领恐慌和知识恐慌,对商会工作中出现的一些新事物、新矛盾缺乏足够的研判应对措施,在具体工作中习惯于按部就班,参照其他单位的经验做法,充分发挥自我主观能动性还不够,在推动X运营模式、经营模式、发展战略方面考虑的多,实际推动的少。三是工作标准需要进一步提高。对于上级决策,虽然能够以抓落实的角度考虑部署,对重点要紧工作催的急,但对有的
9、工作较真劲不够。面对繁重的工作任务时,存在抓落实不平衡现象,降低了工作标准,满足于不出错、过得去,跟踪督办、持久落实的韧劲还不够。五、工作作风方面一是工作作风有待进一步改进。主动联系基层单位的意识不强,接地气不够,没有真正与各单位打成一片,导致看问题不够透彻,解决问题的办法不多、措施不力,工作成效不明显。二是抓支部管理责任落实不够严。对党员学习情况掌握不够深入透彻,存有好人主义的思想,对错误思想、不良现象的处理不够及时,力度上有欠缺;对从严治党,建设清廉队伍工作中存在的问题认识还不够充分。三是表率作用发挥还不够。没有做到时时处处事事对表对标先进典型务实的工作作风和扎根基层的奉献精神,自己在工作
10、细节、党性修养上与这些先进榜样还有一定的差距,带头表率作用发挥的还不够充分,没能很好的带动其他的同志。六、廉洁自律方面一是廉洁自律观念有所松懈。执行廉洁自律规定还缺乏高标准,思想上认为只要把工作做好即可,对相关纪律要求关注不够,从而忽视了思想教育,对一些未纳入明文规定的纪律规矩,欠缺精准把握,致使对一些歪风陋习缺乏应有的警惕性。二是压力传导上做得还不足。统筹谋划班子和队伍建设还不够深入,有时忙于业务工作,对相关办法规定学习研究得不够全面系统深入,支部会布置强调多,在督导检查、层层传导压力方面不够。三是对廉洁自律监督不够。监督机制还不够健全完善,如何加强对党员“八小时”以外的监督管理还缺乏思考,
11、缺少对常态化长效化的监督制约机制研究。篇二、在指导领导班子主题教育专题民主生活会时的点评讲话同志们:根据这次主题教育专题民主生活会的安排,我和总部的几名同志,来参加X公司领导班子主题教育专题民主生活会。会前,集团公司党委主题教育督导组同志听取了你们关于这次专题民主生活会安排及筹备情况的汇报,组织部分干部群众进行了座谈和问卷调查,详细了解了你们公司主题教育开展情况。刚才,又听了你们班子和班子成员对照六个方面突出问题的检视剖析发言,班子成员之间的批评与自我批评。会议半天时间虽然不长,但很受教育、很受触动,总体感到此次专题民主生活会开得严肃认真、开出了高质量,能够做到查摆问题见人见事见思想,剖析根源
12、见根见底见态度,开展批评真正做到红红脸、出出汗,达到了统一思想、统一意志、统一行动的预期目的。具体讲有三方面特点:一是思想基础打得牢。X公司领导班子对这次民主生活会高度重视,会前召开专题会议集中学习习近平总书记关于党的建设重要思想,关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示,关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述,切实把思想和认识统一到党中央决策部署和习近平总书记的指示要求上来,真正做到了把思想摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,筑牢了开好这次民主生活会的思想根基。二是直击灵魂有触动。大家站在旗帜鲜明讲政治的高度,深入进行党性分析,深刻查摆自身存在的差距不足,敢于讲真话,勇于揭
13、短处,体现出不回避、不遮掩、敢担当的鲜明态度。本着对同志高度负责的态度,大家相互提的批评意见,也直截了当、直言不讳,体现出坦诚相见、开诚布公的党性原则,达到了凝聚共识、增进团结、鼓舞士气、推进工作的预期效果。三是紧盯整改方向明。大家都能针对查找出的问题,明确了下一步努力方向和整改措施,整改的措施制定比较实,整改的标准要求比较高,整改的决心展现比较大,表明了同志们真整真改、严整严改的态度和自我革命、自我提高的勇气,体现了立行立改的政治自觉和党性修养,这也是建设、营造良好政治生态的重要保证。本次民主生活会是推进主题教育走深走实的重要契机,大家要把理论学习贯穿始终,把检视整改贯穿始终,把推动发展贯穿
14、始终,确保主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求落实落地。下面,我就巩固扩大这次主题教育专题民主生活会成果,扎实做好下一步整改工作,再强调几点意见。一要深化理论学习,强化政治担当。理论上清醒,政治上才能坚定,行动上才能果敢。大家要树牢终身学习意识,坚持用好用活第一议题、理论学习中心组学习、专题学习培训等学习载体,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神,推动学习贯彻层层递进、走深走实,最终体现在提升政治素质、政治能力,忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”上来,体现在“坚持学思用贯通、知信行统一,把习近平新时代中国特色社会主
15、义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量”上来,体现在带头落实市委市政府和集团公司党委决策部署上。二要加强自身建设,做好示范引领。领导班子是推动公司振兴发展的领导者、组织者、推动者,要始终牢记打铁必须自身硬,以更高站位、更高标准、更严要求不断加强班子自身建设,发挥好示范引领作用,团结带领干部群众苦干实干、奋进前行,为集团公司早日实现“X”发展贡献力量。要始终注重班子团结。人心齐、泰山移。正副书记要象爱护自己的眼睛一样来爱护班子的“团结”,认真落实民主集中制有关制度要求,带头发扬民主,充分尊重班子成员的意见,坚决不搞家长制、一言堂;班子成员要强化责任意识、大局意识,小事要讲风
16、格,大事要讲原则,只要事关企业发展、事关人民福祉、事关群众利益的事一定要敢于说真话实话,敢于担责任担风险,通过大家的科学决策、依法决策和民主决策,真正把X公司党委班子建设成一个有凝聚力、向心力、战斗力的坚强集体。要始终扛牢管党治党责任,牢记“两个永远在路上”,以全面从严治党引领和保障振兴发展行稳致远,带头认真履行“一岗双责”,自觉严守党的政治纪律和政治规矩,保持严的基调、严的措施、严的氛围,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,着力打造风清气正的政治生态;要树立正确的选人用人导向,坚持新时代好干部标准,形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面;强化廉洁自律,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,永葆清正廉洁的政治本色。三要勇于自我革命,狠抓整改落实。实打实地抓好整改是检验党性的“试金石”,是衡量学思践悟党的创新理论成效的重要标尺,班子成员要以上率下、身体力行,从自身做起,