以案促改个人剖析材料及整改措施.docx

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1、以案促改个人剖析材料及整改措施以案促改个人剖析材料及整改措施1根据市局开展案件剖析做好以案促改专项工作方案和会议精神，按照市局统一安排部署，结合自身工作实际，我认真对照*违纪违法案件,重点围绕“是否存在信仰缺失,精神缺钙问题”、“是否存在私欲膨胀，权力滥用问题”、“是否存在底线失守拒绝监督问题”进行反思，深入剖析自身在理想信念、权力使用、底线意识等方面存在的问题与不足,对发现的问题立行立改。现将个人剖析情况汇报如下：一、查摆剖析问题情况（一）坚守理想信念方面习近平总书记指出“坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。”理想信念动摇是最危险的动摇，理想信念滑坡是最危险的滑

2、坡。*从党的领导干部堕落为人民的罪人，最根本的原因还是其背弃了正确的理想信念，思想上的“缺钙”，最终导致了行动上的“滑坡”。查摆自己，本人能自觉做到坚定理想信念，用马克思主义加强世界观改造，在大是大非面前保持坚定立场，但是通过深入剖析也发现自己存在一些问题，一是理论学习有所放松。平常忙于事务性工作，在学习上不够全面，缺少系统的深入的学习研究，对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足，对政治理论学习不够热情，放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场，不深入，对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。二是道德修养有时放松。面对不良风气不敢批评抵制，对不良现

3、象不敢较真碰硬，对歪风邪气不作斗争，在党员干部中表率作用发挥不够。（二）规范权力使用方面习近平总书记指出：“马克思主义权力观概括起来是两句话:权为民所赋,权为民所用。领导干部不论在什么岗位，都只有为人民服务的义务，都要把人民群众利益放在行使权力的最高位置，把人民群众满意作为行使权力的根本标准，做到公道用人、公正处事。”反思*违纪违法案件，正确权力观的缺失，是他走向堕落的重要原因。查摆自己，本人能够严格遵守党的各项纪律，明晰自己手中的权力是党和人民赋予的，时刻把权力作为自身义务所在、责任所系，为人民用好权、谋好利。但也存在一些问题：一是宗旨意识有所淡化。首先在思想上没有牢固树立全心全意为人民服务

4、的宗旨意识，没有真正理解群众观念的思想内涵。在面对群众工作时吃点苦，多找点麻烦，在思想意识上有些不情愿或者是不主动，弱化了党的宗旨观念。二是工作抓落实上有等靠要思想，存在拖拖拉拉，效率低下等现象，对自己分管的部门部署得多，督促检查的少。（三）坚守底线意识方面在十八届中央纪委二次全会上习近平总书记指出：“只要能守住做人、处事、用权、交友的底线，就能守住党和人民交给自己的政治责任，守住自己的政治生命线，守住正确的人生价值观。”对照案例，底线意识的缺失，是*从党的领导干部滑向堕落的重要诱因。查摆自己，本人始终努力增强四个意识，严守政治纪律和政治规矩，自觉接受各方面的监督，在思想上政治上行动上同以习近

5、平同志为核心的党中央保持高度一致，认真贯彻执行党的各项方针政策。但也存在一定的问题：一是对党章党规党纪的学习不深入，不够系统和全面，还没有真正把政治纪律和政治规矩“外化于心、内化于行”。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节，不注意小事，没有做到防微杜渐。二、具体整改措施（一）坚守信念，加强修养。坚定的政治觉悟是对党员干部首要的基本要求，崇高的理想信念，始终是共产党人保持先进性的力量源泉和精神支柱，要把党的理想信念融入到自己的精神和血液中去，不断升华和完善党性修养。党员领导干部，应始终做到忠诚、干净、担当，干干净净做人，踏踏实实做事，淡泊名利、秉公用权；要勤学善思，自我完善。从学习中积

6、累，工作实践中锻炼，总结经验，推动工作不断创新和发展。（二）一日三省，居安思危。对照党章，勿忘初始。要始终以习总书记重要讲话精神为指导，带头学党章党规，继续前进。要自我批评，勤于自省。经常审视自己的行为和思想，防微杜渐，不断纠正自己的错误，珍惜形象，爱护声誉。（三）务实创新，增强实效。今后的工作中要不断完善总结工作经验,提出新思路、新方案、新举措，努力开创工作新局面。坚持以身作则，率先垂范，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好分管各项工作，同时，加强工作检查和督促，强化效能考核和职能督查，增强工作的实效。（四）遵规守纪，行有所止。党的纪律和规矩，是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规范和刚性准

7、则，是真正带电的高压线，必须不折不扣地遵守。要知古鉴今，心存敬畏，汲取经验和教训，坚守和弘扬优秀传统。我们党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党，纪律严明是党的光荣传统和独特优势，必须矢志不渝地保持下去。要切实扛起责任，带头讲规矩，带头守纪律，以上率下，做遵规守纪的表率。以案促改个人剖析材料及整改措施2根据上级工作安排和本中心以案促改实施方案的工作要求，认真学习了案例警示录廉政风险防控手册等，组织开展了反思剖析整改，重点剖析发生在我省的案件，从中受启示、受教育、受警醒。通过了解案情，剖析案件，大家受到了警醒，明白了底线，知道了敬畏，找准了这些违纪违法行为的根源、原因，认识到了违纪违法

8、给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性,从而进一步从灵魂深处挖掘，通过征求意见、问卷调查、召开座谈会等形式查找存在问题，现整理如下：一、存在问题：1、自我约束不强，缺乏严守工作纪律的表现。表现在平时有迟到早退的问题，有时在工作时间处理一些私人事务。处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。2、思想上对政治学习缺乏正确的认识，平时虽然经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考,流于形式，理论与实践相脱节，自己思想

9、意识的更新与党的政策、方针脱节。3、服务意识还达不到要求，对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的路线领会不够深。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。4、业务水平有待提高，对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神，对专业知识学习后劲不足，有知识结构滞后的问题。5、工作纪律有所松懈，剖析自身存在的主要问题，一条主因就是放松了纪律的约束。有个别同志认为自己受党的培养教育多年，坚持党的政治纪律还是比较好的。但是通过这次活动发现我们的工作标准与党组织的要求还有

10、一定差距。平时工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率，思想上不求严防死守，加之批评和自我批评不严肃、不认真、不经常,对自身存在的问题反省警醒不够，对其危害性认识不足，令行禁止的意识不够深入，纪律松懈的思想有所抬头。二、下一步整改措施1、加强理论学习，提高政治素质全面认真系统地学习习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念、新思想、新战略，严格按照中央八项规定要求办事，时刻把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，执政为民。2、立足本质，改进工作方法。有效转变陈旧观念，打破条条框框的束缚，全力拓展工作思路。放开手脚，

11、积极探索，努力实践，克服求稳的思想。立足自身岗位职责，胸怀大局，改进工作方法，注重理论联系实际，把好事办好、把实事办好。摆正自己的位置，找准自己的坐标，牢记自己的责任，干好自己的工作，创出崭新的业绩。3、反骄防满，避免重蹈复辙。以身作则，正视存在的问题，认真克服过去“认可的就等于成绩”的错误认识，严格要求自己，清除“小得即满，小胜即骄”的思想，以“让领导放心，让同事认可，让群众满意”为奋斗目标，无论何时何地都老老实实做人，认认真真工作,努力为中心良好形象添砖加瓦。以案促改个人剖析材料及整改措施3按照县委的统一部署和“六对照、六查摆”的要求，以发生在我市的祁金立等6起典型案件为反面教材，认真剖析

12、反面典型从领导干部堕落成为腐败分子、走上犯罪道路的根本原因，结合本人自身思想实际和具体工作，现将本人在剖析整改阶段的心得向各位领导报如下：一、思想政治建设方面存在的问题。1、思想认识缺乏高度，重视程度不够高。认为思想政治建设是软任务、虚工作，见效慢，成果显现不明显，存在抓不抓无所谓思想，没有摆到加强单位政治建设的首要位置，开会议布置多，传达文件多，认真分析少，只重形式不重实效，人为弱化了思想政治建设工作。2、理论学习缺乏刚性要求，学习机制不健全。在干部理论学习培训考核上，随大流，局里咋安排所里咋落实，作为失业所的一把手缺乏对本单位的检查和监督。3、思想政治建设缺乏有效手段，建设过程缺乏活力。长

13、期沿用多年的老办法、老套路，手段单一，方法陈旧，形式古板，工作没有特色，使单位思想政治建设工作缺乏生机和活力。二、党内政治生活中存在的问题。1、党内政治生活存在形式化、娱乐化、庸俗化现象。有时候党员干部政治学习仅仅读读报纸、念念文件，不能结合现实问题开展讨论，不能结合业务问题深化认识，看起来很认真，实际上既没有解决思想中的疑惑和疙瘩，也没有解决实际工作中的问题，党内政治生活成为认真走过场的一种新方式。2班子中存在好人主义，逢人只说三分话，未可全抛一片心，不敢开展批评与自我批评。工作中怕得罪人，看到班子成员有错误倾向不敢批评,什么都是好好好，工作中不敢承担职责，前怕狼后怕虎。3对腐败问题认识不到

14、位，认为自己没有腐败问题就行了，自要自己守规矩，其他问题都不在话下，没有什么可怕的。看一个个涉案贪官的锥心忏悔,哪一个不是从不守规矩的一小步，逐渐滑向贪腐深渊的三、选人用人反面存在的问题：1在这方面，本人存在监督意识不强，对干部路线、方针、政策以及干部的任用状况，对选拔任用工作了解不深现象。2认为只要是组织部门或上级领导认可,就能够提拔使用。3,只要不牵扯自己的事情，用谁不用谁无所谓。四、干部日常监督方面存在的问题：1八小时之外有放任自己和朋友同学在一齐吃吃喝喝现象。2认为自己仅仅是个没有实权的失业所一把手，也没有人找，没人请，是否有监督也不会腐败。3对所里的其他同志要求不够严格。五、政商关系

15、方面存在的问题：1思想认识还有待提高。认为自己跟老板大款没什么接触和交情，不会犯官商勾结的问题。2对有些领导干部和大款老板称兄道弟虽然有些反感，但与这些现象缺乏斗争的勇气。3,要求自己严格按党性原则办事，把住小节、守住底线，对其他领导干部要求不严。六、制度建设方面存在的问题：1认为管党治党是党组织书记的主业，具体到本单位抓好落实就能够了。2对本单位党建工作不同程度存在“虚”、“空”、“飘”问题，3存在一手软一手硬问题，抓业务硬，抓党建软。以案促改个人剖析材料及整改措施4按照校党委、机关党工委有关要求及文件精神，我认真学习了学校以案促改专项工作方案，学习了党员必须牢记的IOO条禁令、校医院职工工

16、作日午间饮酒和郑州大学教务处教材管理科科长涉嫌严重违纪违法等典型案例、近年查处的领导干部违法违纪案件等以案促改方面的有关文件和材料，认真对照自己在工作生活中的实际情况，紧密联系岗位职责，查摆了自己在个人思想、工作作风等方面存在的问题，并进行了认真的剖析。通过学习和剖析,进一步增强了防范意识、自省意识，增强了红线意识。现将个人剖析整改情况汇报如下：一、存在的主要问题：1、学习不系统、理论水平不高。加强业务学习的同时，对理论学习重视程度不够，投入时间不足。2、对依法治国、反腐倡廉工作的认识不足，思想不够敏锐，观念没有及时更新。3、对工作的投入不够，主动思考不深刻，工作中有急躁情绪，缺乏创新精神。二、整改措施1、加强学习。深入学习贯彻党的十九大精神，学习十九届中央纪委二次全会精神和省委、省纪委有关会议精神，理解精神实质，始终做到与时俱进，始终在思想行动上与党中央保持一致。2、提高认识。反腐倡廉是加强党的执政