三务公开制度.docx

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1、按照“因地制宜、务实创新、灵活多样、方便群众”的原则，采取多种形式和层次予以公开。适合在全局公开的内容，如决议、决定及执行情况、机关作风建设、廉政建设情况等采取会议、文件、通报等形式进行公开；适合向全社会公开的内容，如主要职责、内设及所属机构设置，行政许可事项的办事依据、资格条件、办理程序、办理时限等，采取会议、网站、公开栏、宣传材料、新闻媒体等形式进行公开。（一）通过政府信息公开平台、公众号和其它平台进行公开；（二）印发文件、通报、简报等进行公开；（三）设置三务公开栏进行公开；（四）召开干部职工会、情况通报会、民主生活会进行公开；（五）其他公开方式进行公开。六、公开的程序本局拟公开事项，由相

2、关业务股室制作出公开文本清样，经局三务公开工作领导小组办公室审核后，报领导小组组长或副组长审批后，由领导小组办公室按相应方式正式公开。对暂时不宜公开或不能公开的，及时报三务信息公开办备案并说明理由。已公开事项发生变更、撤销或终止时，按照相关规定，及时公布并作出说明，以保证公开信息的有效性和准确性。七、三务公开的时限根据不同的公开内容，按照长期公开、定期公开和即时公开分类做好公开工作，做到固定性工作长期公开，常规性工作定期公开,临时性工作即时公开。（一）长期公开内容：机构设置及主要职能、工作目标、发展规划，重大项目规划建设、作风建设意见、行政许可等具有长期性、固定性的内容长期公开。长期公开事项须

3、在公开事项确定之日起5个工作日内公开，直到事项变更、撤销、办结之日结束。（二）定期公开内容：行政工作阶段性工作部署、工作任务及落实等工作情况以及一定时期内相对稳定的常规性工作定期公开。定期公开事项视情况每季度或半年公开一次，公开时限不少于30个工作日。（三）即时公开内容：系统动态性、阶段性、临时性、紧急性的工作。如来信来访处理情况、服务群众办实事、解决民生问题等情况。即时公开事项在公开事项确定之日起5个工作日内公开，公开时限不少于20个工作日，有特殊规定的按有关规定执行。八、工作要求局三务公开内容除法律、法规规定不宜公开，以及经请示后上级业务主管部门答复不宜公开的内容外，凡与行政发展密切相关，

4、关系到人民群众切身利益的各类事项均属于公开内容。（一）加强组织领导。成立了三务公开工作领导小组，将三务公开纳入重要议事日程，主要负责人亲自抓、分管负责人具体抓，切实做好本系统信息公开、政策解读、热点回应的工作。（二）强化工作保障。为顺利开展三务公开工作，做好工作经费保障工作；着力强化三务公开工作人员的教育培训工作。（三）加强对三务公开的监督考核。将三务公开工作纳入全局年度目标管理，切实加强对局机关各股室三务公开工作的监督考核所占分值权重不低于4%。建立健全三务公开通报制度、责任追究制度，对于工作不达标的股室及时通报、限期整改，并于当年评优评先挂钩。（四）扎实推进五公开。在机关办文、办会过程中扎

5、实落实决策、执行、管理、服务、结果“五公开”。局机关各股室在拟制公文时，应明确“主动公开”、“依申请公开”、“不予公开”等属性,随公文一并报批，拟不公开的，要依法依规书面说明理由。对拟不公开的政策性文件报批前应送局办公室审查。在起草政府政策性文件代拟稿时，应对公开属性提出明确建议并说明理由。（五）强化政策解读。政策解读方案、解读材料随文一并报批。文件公布时，相关解读材料应与文件同步在政府信息公开网站和媒体发布。（六）积极回应社会关切。按照“属地管理、分级负责、谁主管谁负责”原则，做好三务舆情回应工作，涉事责任股室是第一责任主体。对涉XX局重大政策、重大工作部署的三务舆情，相关股室是回应主体。涉

6、及多个股室的三务舆情，相关股室应按照职责分工做好回应，局办公室做好组织协调、督促指导工作。对建设性意见建议,吸收采纳情况要对外公开。对群众反映的重大问题，调查处置情况及费保障工作；着力强化三务公开工作人员的教育培训工作。（三）加强对三务公开的监督考核。将三务公开工作纳入全局年度目标管理，切实加强对局机关各股室三务公开工作的监督考核所占分值权重不低于4%。建立健全三务公开通报制度、责任追究制度，对于工作不达标的股室及时通报、限期整改，并于当年评优评先挂钩。（四）扎实推进五公开。在机关办文、办会过程中扎实落实决策、执行、管理、服务、结果“五公开”。局机关各股室在拟制公文时，应明确“主动公开”、“依

7、申请公开”、“不予公开”等属性,随公文一并报批，拟不公开的，要依法依规书面说明理由。对拟不公开的政策性文件报批前应送局办公室审查。在起草政府政策性文件代拟稿时，应对公开属性提出明确建议并说明理由。（五）强化政策解读。政策解读方案、解读材料随文一并报批。文件公布时，相关解读材料应与文件同步在政府信息公开网站和媒体发布。（六）积极回应社会关切。按照“属地管理、分级负责、谁主管谁负责”原则，做好三务舆情回应工作，涉事责任股室是第一责任主体。对涉XX局重大政策、重大工作部署的三务舆情，相关股室是回应主体。涉及多个股室的三务舆情，相关股室应按照职责分工做好回应，局办公室做好组织协调、督促指导工作。对建设性意见建议,吸收采纳情况要对外公开。对群众反映的重大问题，调查处置情况及