工贸企业劳动防护用品配备和管理制度.docx

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1、工贸企业劳动防护用品配备和管理制度1 .目的1.1 规范职工劳动防护用品采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等管理；1.2 确保职工生产过程中的安全与身体健康，确保安全生产。2 .管理范围2.1 符合安全生产法职业病防治法和国经贸安全【2000】189号劳动防护用品配备标准（试行）规定的岗位和操作人员。3 .责任部门3.1 采购部负责劳动防护用品配备标准的制定；劳动防护用品计划的审核;劳动防护用品领用、借用的审批；各种劳动防护用品安全性能方面的审查、抽检及使用的检查监督；负责劳动防护用品使用、防暑降温、防寒防冻设施设备的安全检查。3.2 各部门负责申报本部门劳动防护用品的需求计划，负责本部

2、门劳动防护用品使用、保存等日常工作的管理和检查。3.3 采购部负责劳动防护用品的采购、仓贮、保管、发放及信息反馈。3.4 采购部负责对公司劳动防护用品管理工作进行监督，并及时反馈劳动防护用品使用信息。4 .安全管理要素4.1 劳动保护用品配备标准4.1.1 劳动防护用品，是指劳动者在生产过程中为免遭伤害或职业危害所配备的防护装备，不是福利待遇，不能强调平均和攀比；不得以钱代物，必须按规定实物发放。4.1.2 劳动防护用品分为二大类4.1.3 特种劳动防护用品X安全帽X防毒面具X眼罩X防护服X防护鞋X防坠落护具X耳塞4.1.4 1.4一般劳动防护用品4.1.5 未列入特种劳动防护用品目录的劳动防

3、护用品为一般劳动防护用品。4.1.6 根据（国经贸安全（2000）189号文件）劳动保护用品配备标准，按照本公司实际工种及劳动强度、危害程序，由生产部制定本公司职工劳动防护用品发放标准，报公司批准执行。4.2劳动防护用品的采购保管4. 2.1劳动防护用品由生产部门根据实际物品所需要，提供进货计划，报人力资源部门审批同意，由生产部门统一采购。5. 2.2生产生产部门、质量管理部门需要买防护用品时，由生产部门会同综合管理部门商议购买，由于特殊情况确需购买的，也必须经人力资源部门同意才可购买。工服须由各部门办事员统计部门工作服号码，数量，经部门经理审批后统一报至人力资源部，每半年统一补订一次。6.

4、2.3采购、发放和使用的特种劳动防护用品必须具有安全生产许可证、产品合格证、安全鉴定证和特种劳动防护用品安全标志（“三证一标志）。经生产部门验收合格签字方可进仓，否则财务部门不予报销。7. 2.4生产部门对劳动防护用品要严格保管，不得霉变，如有损坏的不得发放出库。4. 2.5凡劳动防护用品供货不及时及质量低劣造成事故的，要追究有关人员的责任。4.3 劳动防护用品的发放登记4.3.1 各部门根据各工种的发放标准开具申领单，经生产部批准后，统一在生产部设备管理组领取。到期更换者向部门领导开具申领单，经生产部批准后,向生产部设备管理组领取。4.3.2 3.2劳动防护用品的发放、更换，必须由职工本人签

5、字，生产部门必须按规定建立劳动防护用品发放登记台帐。4.3.3 工作服发放标准和周期为：生产线工作人员每人发放两套冬装工作服，两套夏装工作服；办公室及职能部门工作人员，每人发放一套冬装工作服和一套夏装工作服（只发上衣）。冬装工作服为长袖，袖口系扣，夏装工作服为短袖。4.3.4 新入厂职工凭人力资源部门通知，由生产部门按照工种签发职业防护用具。4.3.5 3.5一个职工从事多样工种作业，按最高工种的劳动防护用品标准发给,如果发给的防护用品还不适用，可转报生产部门重新审批。4.3.6 职工在各生产生产部门和质量管理部门调动，原使用的个人防护用品未到期者，必须按原定期限继续使用，不得提前领取。期限已

6、到可按新工种领取。若调换新的特殊工种，劳保用品确定不符合，对职工身体有影响，由生产生产部门报请生产部门，经生产部门签署后办理更换手续。4.3.7 3.7职工调出、离职，必须交回所有防护用品后，人力资源部门方可办理调离手续。4.3.8 聘用技术人员应由公司总经理或主管副总经理批准后，交人力资源部核实发放相应的劳动防护用品。4.3.9 3.9对于脱产学习、被借用、工伤、病休、事假等超过3个月的人员停发劳动防护用品。复岗后按原劳动用品使用时间顺延（离岗期不计入使用期限）。复岗时间按人力资源部通知执行。4.3.10 外单位来厂学习代培的职工，其工作服、劳保鞋等由原单位自备,公司不负责供应。4.4 劳动

7、防护用品正确使用4.4.1各生产生产部门应教育职工，按照护品的使用规则和防护要求正确使用护品。使职工做到“三会”：会检查护品的可靠性，会正确使用护品，会正确维护保养护品。并定期进行监督检查。4.4.2职工必须爱护和正确使用防护用品。如不到期损坏或丢失者，一般应由职工自理。若确系质量不好造成过早损坏，由生产生产部门报请生产部门和人力资源部门审定，确需更换者，经生产部门和人力资源部门签署后办理更换手续。4. 4.3职工必须按规定正确穿戴劳动防护用品上岗作业，违者按规定给予经济处罚。5. 4.4严禁职工变卖劳动防护用品，凡发现员工变卖劳动防护用品者，予以经济处罚。5.相关记录6. 1AQBZH005-01劳动防护用品发放使用记录7. 2AQBZH005-02特种劳保用品领取卡8. 3AQBZH005-03劳保用品发放标准