双减下五育并举学校工作计划.docx

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1、双减下五育并举学校工作计划一、指导思想坚持以党建为统领，以立德树人为根本任务，以提升学校教育教学质量，凸显学校办学特色为工作重点，以引领师生过幸福完整的教育生活为宗旨，努力办好人民满意的教育。二、工作目标党建领航有新局面，队伍建设有新成效，素质教育有新成果,减负增效有新突破，改革创新有新进展，文化建设有新高度，安保后勤有新提升。三、具体措施(-)强化党建引领，激发办学活力1 .加强组织建设，筑牢战斗堡垒。在上级党委的领导下，积极推行党组织领导下的校长负责制，认真履行党组织把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实职责，建立健全议事决策制度，完善协调运行机制，全面提升学校科学民主、依法依规管

2、理水平。2 .加强品牌建设，提升融合深度。充分依托“三个课堂”载体，持续拓宽思政教育渠道，深入挖掘校内校外优质资源，扎实推进思政教育。围绕思政引领，党建特色品牌的创建，从加强思政课教师队伍建设，完善思政课教研活动机制，重视思政课的实践性，全面加强思政课程和思政备课组的建设。3 .加强廉政建设，弘扬正气清风。建立健全廉政风险防控机制，强化对权力运行的制约和监督。推行全体教师廉洁从教公开承诺制和节日廉洁提示制，畅通廉政线索举报渠道，公开举报方式，自觉接受社会监督。充分发挥工会组织和教代会的职能，积极推行党务公开、校务公开，深化民主管理和民主监督制度。经常性开展自查自纠活动，紧盯“教育三乱”，严格规

3、范办学行为和从教行为。4 .加强意识形态，夯实思想根基。全面落实意识形态工作,持续强化政治理论学习，严肃党内政治生活，精心组织专题培训I,切实提升教职工的意识形态能力和舆情处置能力。充分利用校园广播、微信公众号等平台，积极宣传党的教育政策、学校的办学理念、校园教育教学活动、先进典型集体和个人等，讲好教育好故事，传播教育好声音。5 .加强共青团工作，增强团组织影响力。加强团组织建设，做好入团积极分子的选拔和培养工作，完善团员登记注册工作。积极开展“新青年”大学习，全力提高团员的思想政治素质。以重大节日为契机，开展丰富多彩的校园文化活动，切实加强青少年的思想道德建设。借助中学生一日常规的落实，突出

4、学生养成教育。借助校园广播站，大力宣传报道校园好人好事,促进良好校风的形成。（二）强化队伍建设，凝聚发展合力1加强领导班子建设，充分发挥核心作用。通过加强政策理论学习，坚持民主集中制，加强作风建设等举措，在“带、勤、实、和、廉五字上下功夫，提升领导团队的凝聚力、战斗力、学习力、创新力、向上力，进而促进学校健康、和谐、快速发展。2.落实三年行动计划，打造卓越教师团队。落实教师专业发展三年行动计划，在此计划指导下，借助备课组、教研组、名师工作室、网络研修、个人自修、专家助力、教师发展共同体七股教科研力量，创新校本研修形式，通过专业阅读、专业写作、共读共写、赛教磨砺、榜样带动、培树典型、重点打造等途

5、径，助力教师快速成长，不断壮大我校“三级三类”骨干体系，全面提升学校的核心竞争力。3,强化教研教改活动，加速教师专业成长。通过夯实集体备课领导责任制，规范集体备课基本流程，强化集体备课过程管理,完善集体备课激励机制，切实提高集体备课实效，助力有效课堂建设。通过组织开展公开课、示范课、同课异构等听评课活动,充分发挥其诊断、激励、教研的功能，实现交流经验，切磋教艺，共同提升的目标。校教科室充分发挥教科研引领作用，建立课题研究激励机制，组织教师积极申报各级各类课题。4.加强教师队伍管理，扎实开展减负行动。在教案备写、作业管理、课后服务等领域积极探索教师减负工作，组织开展教师心理健讲座，让教师以良好的

6、身心状态投入教育工作，增强教师的职业幸福感。（三）强化五育融合，助力全面发展1加强德育课程体系建设，形成全方位育人环境。将思政课创新与品质提升“七项行动”的核心理念与新教育推崇的“推进每月一事”与我校“一月一主题，一周一项目，一日一行动”，的“三维一体”德育建构模式进行有效整合，不断丰富德育课程内容，逐步开发德育课程教材，积极探索德育课程评价机制，确保把社会主义核心价值体系融入课堂教学、社会实践、校园文化、学校管理之中。2 .提高复习备考质量，全面提升教育教学质量。树立质量意识，加强毕业年级教学工作的时效性和针对性，开好毕业年级、八年级地生学科学情分析会、备考工作研讨会，注重试题研究,强化质量

7、分析，做好问题追踪。查漏补缺，抓两头带中间，有计划、分步骤，科学、合理开展中考体育、理化生实验操作考核、信息技术操作考核强化训练，全面做好毕业班学生思想疏导、心理辅导、考前动员工作，力争我校在今年的教育教学质量综合考评中再次稳中有进。3 .加强学校体育工作，有效提高学生体质健康。强化体育课课堂管理，提升体育教师课堂组织管理能力，不断提高体育课堂教学效益。优化阳光体育和大课间活动，加强活动过程管理和督导检查，确保学生每天有一小时的锻炼时间。组织开展春季学生运动会和体育竞赛活动，全面检阅学校体育教学、训练成果。加强学生体质健康监测，普及视力保护知识，定期轮换座位，定期监测学生视力，每天坚持做眼保健

8、操，培养学生科学用眼习惯,切实降低近视率。组织开展学生心理健康教育，确保学生身心健康，体魄强健。4 .开辟劳动实践基地，践行劳动教育。通过组织学生参加种植等劳动实践，对学生进行热爱劳动、热爱劳动人民的教育。同时，借助校园爱国卫生活动、志愿活动、家务劳动等劳动实践的开展，培养学生劳动观念，提高学生劳动意识，弘扬劳动精神,让学生劳有所乐、劳有所获。5 .开辟美育新途径，提升学生审美能力。指导学生合理利用好“新华美育”平台，在完成一项项任务中发现美、欣赏美、表现美。同时将美育渗透在音乐、美术、体育课堂教学和校园各种艺术活动中，在潜移默化中让学生树立美的思想，发展美的品格，形成美的人格。（四）强化减负

9、增效，促进健康成长1 .落实“双减”政策，严格“五项管理”。健全作业管理机制，压缩作业总量，提高作业设计质量，完善作业公示制度,深化实践性、探究性、综合性作业研究，确保作业减量不减质。通过多途径宣传教育，引导家长重视学生睡眠管理，确保学生达到规定睡眠要求；完善手机带入校园申请和管理制度，加强教育引导，做好家校沟通，加强对使用使用手机的督促管理，提高学生信息化素养和自我管理能力；优化校园阅读环境，升级电子阅览系统，开放图书室，鼓励在教室设置图书角、图书柜等，方便学生阅读，丰富阅读体验，加强对学生带入校园读物的管理，发现问题读物及时予以处置；体育课堂严格落实“健康知识+基本运动技能+专项运动技能”

10、的体育教学模式，保障学生每天1小时的锻炼时间，同时做好用眼、心理健康教育，促进学生健康成长，为每一个学生的幸福人生奠基。2 .研发卓越课程，提升服务水平。整合学校现有资源，进一步调整社团活动时间，优化社团课程设置，提升社团活动质量，不断丰富勤和艺体课程内容，并着手勤和艺体课程校本教材的开发，促进勤和课程体系的完善。严格落实“5+2”课后服务要求，全面加强课后服务管理，完善课后服务考核评价细则，充分发挥课后服务载体作用，在保障学生完成作业基础上，认真组织开展各类素质教育活动，促进学生全面健康成长。3,优化教学模式，构建高效课堂。进一步完善、丰富课堂教学模式的理论体系，使其更加科学。在教案备写、教

11、学流程等环节以及与智慧课堂相融合，与学科特点相契合等方面进行进一步的优化，让学为主体，教为主导，的理念得到更好的体现，实现学生深度学习，发挥提质增效促“双减”的作用。4 .增进家校沟通，形成教育合力。借助学校微信公众号、班级微信群、家长会等平台，指导家长全面学习家庭教育、心理学等知识，树立正确育子观念，科学开展子女教育工作。向家长推送国内知名家庭教育专家讲座，全面调动家长在学校建设与发展、学生成长、“双减”政策落实等方面的积极性，营造良好家校共育氛围。举办家长大讲堂，鼓励优秀家长宣讲、分享典型案例，带动提升家庭教育整体水平。（五）强化改革创新，促进内涵发展1 .细化改革举措，加快创新步伐。通过

12、能手引领、课题研究、以赛促教等措施，不断深入推进语文主题学习实验本地化和校本化。借助新网师学员引领、自主探索、同伴互助、经验交流、观摩学习等举措，创新开展新教育十大行动，引领全体师生过幸福完整的教育生活。2 .深入互动交流，促进共同提升。不断总结在共同体建设中的成绩与不足，及时调整工作思路，改进工作方法，严格按照“六个一体化”建设要求，在课堂教学展示、教师交流发展、学生艺体活动、教研主题沙龙、课题合作研究等环节与成员校继续深入开展互动交流活动，进而实现三校同成长、共进步、齐发展。3 .深化2.0行动，提升信息化水平。加强智慧校园、智慧安保、智慧教室软硬件的维护和升级改造，持续深化教育信息化2.

13、0行动，加强教师队伍信息技术能力校本培训，开展教师信息技术练兵活动，借助智慧校园平台，推动学校管理信息化、高效化。4 .完善制度建设，提升治理水平。借助教代会，对学校现有制度、章程、评价、考核办法等进行适当修改和完善，以便与时俱进，能够顺应相关教育改革和教育政策要求，确保各项制度更加科学、合理、公平，充分发挥其约束和激励作用，为学校可持续发展奠定坚实基础。（六）强化安保后勤，维稳助力发展1 .抓实常态化传染病预防工作，建立教职工和学生假期外出台账，密切监控健康状况。2 .筑牢校园安全线，提高安全管理水平。全面加强校园心理健康工作，定期组开展师生心理健康监测，构建长效跟踪干预体系。加强校园安全“4个100%”建设，加强校园巡逻、隐患排查、矛盾纠纷化解和问题学生跟踪教育。推行区教体局倡导的“1234”安全教育模式，提高师生安全意识，联合家庭、社会、学校三股力量，全力做好预防未成年人犯罪工作。3 .细化管理优化服务，提升后勤保障效能。加强后勤工作目标管理，分清管理责任，提高服务意识，定期对校园资产进行清查，进一步规范学校的各类财务管理工作。4 .努力改善办学条件，不断优化育人环境。落实教学楼教师活动室打造工程，完善备课室文化建设，丰富素质教育载体。争取项目，筹措资金，完成智慧校园的建设。