最新合同范本国际劳务合同模板(1).docx

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1、国际劳务合同协议甲方：地址：电话：电传：法定代表人：职务：国籍：乙方：地址：电话：电传：法定代表人：职务：国籍：第一条合同协议目的本合同协议的目的：合同协议乙方根据本合同协议条款向合同协议甲方提供技术工人、工程技术员工和其他员工（以下称为派遣员工），合同协议甲方向合同协议乙方支付报酬。为保证合同协议甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同协议。第二条员工派遣1 .合同协议乙方应按双方商定的计划派遣员工。合同协议甲方所需派遣的员工应提前2个月用书面正式通知合同协议乙方。合同协议乙方同意在派出前一个月向合同协议甲方提交给派遣员工一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及国申请入境所需要

2、的资料。2 .合同协议乙方负责办理合同协议乙方员工（从其居住国）的出境手续，并承担与此有关的各项费用。在国的入境和居住手续由合同协议甲方办理，并负担与此有关的各项费用。3 .根据工程计划的需要，派遣员工可随时增加或减少。4 .如需要增加派遣员工时,合同协议甲方同意提前2个月向合同协议乙方总部提出派遣员工计划。增加员工的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工种，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。5 .根据工程进度，如现场需要减少员工，则应由双方现场代表商定后实施。第三条准备金合同协议甲方同意付合同协议乙方派遣员工的准备费每人美元。准备费应在向合同协议乙方提交给派遣计划的同时电汇合同

3、协议乙方对应银行帐号。第四条工资1 .派遣员工的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣员工离开合同协议乙方所在国机场之日起到离开国机场之日止。合同协议乙方同意尽可能安排最短路线，以缩短路途时间。2 .派遣员工的基本工资详见附件13 .基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的1/25.4 .根据国目前的经济情况，派遣员工基本工资每年增长%.第五条工作时间及加班1 .合同协议乙方员工的工作时间为每月天，每周一天，每天8小时。2 .每周休假天，具体休假日期可由双方在现场安排。3 .由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其

4、他因合同协议甲方原因造成停工时，合同协议甲方同意支付合同协议乙方员工的工资。4 .如工作需要并经双方同意，合同协议乙方员工可以加班。合同协议甲方按下列标准支付加班工资。(1)平时加班工资为基本工资的125%；(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班，工资为基本工资的150%；(3)节日加班工资为基本工资的200%；(4)加班工资计算方法如下：(月基本工资/200小时)X加班小时数X加班工资的百分率(5)上述加班工资和基本工资同时支付。第六条伙食1 .合同协议甲方同意向合同协议乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备，由合同协议乙方自选办理伙食。2 .合同协议甲方同意付给合同协议乙方每人每

5、天美元的伙食费,包干使用。3 .食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由合同协议甲方提供并支付费用。第七条节日和休假1 .所有合同协议乙方员工有权享有国政府的法定节日O2 .所有合同协议乙方员工在工作满11个月零天后，应享受天的回国探亲假，由国机场至机场的往返机票由合同协议甲方支付，应尽可能安排最短的航线。3 .如果现场施工需要合同协议乙方员工推迟回国休假时，合同协议乙方同意说服其员工延期休假，合同协议甲方同意为了补偿合同协议乙方员工的损失，应给予适当的报酬。4 .关于补偿上述损失的报酬，可根据当时的情况由双方现场代表商定。但这项补偿不应少于国机场至机场之间的单程机票价金额。5 .合同协议乙

6、方员工由于家属不幸等原因，工作满半年以上时，经双方现场代表协商同意，可以提前享用探亲假。如有关员工已享受回国休假，其往返旅费应由合同协议乙方负担，对这一类事假合同协议甲方不支付工资。第八条旅费及交通1 .合同协议甲方负担合同协议乙方员工从机场至工程现场之间的往返旅费和航空XXXX招待之外的必须的食宿费。但合同协议乙方应努力减少这项额外费用的开支，合同协议甲方同意支付合同协议乙方员工进入国的入境费用（例如机场税等）2 .合同协议甲方负责提供合同协议乙方员工上下班的交通工具，同时也提供现场代表、工程师及其他管控员工的工作用车。3 .合同协议乙方应凭机票或收据（按购票当日对应银行公布的外汇牌价）向合

7、同协议甲方结算。第九条税金合同协议乙方员工应在（其原居住国）交纳的一切税金由合同协议乙方负担；合同协议乙方员工在国交纳的一切税金由合同协议甲方负担。第十条社会保险1 .合同协议乙方员工在合同协议有效期内的人身保险，由合同协议乙方自选办理，合同协议甲方同意支付合同协议乙方派遣员工每人每月美元的人身保险费。2 .合同协议乙方员工在工地发生工伤，合同协议甲方只承担其医疗费用，如发生死亡事故，合同协议乙方应负担所有的费用，包括善后安葬和抚恤。3 .如合同协议乙方员工因工作事故或疾病死亡时，遗体运回其原居住国或就地埋葬，遗物运回其原居住国，一切有关费用由合同协议甲方负担。4 .派遣员工经医生证明因疾病或

8、工伤而缺勤30天以内者，发给基本工资；在30天和90天之间者发给基本工资60%；超过90天者则不发工资。第十一条医疗1 .合同协议乙方所有员工在国发生工伤或疾病时，其医疗及住院费由合同协议甲方支付。2 .现场医务室需用的常用药品和器具，由合同协议乙方向合同协议甲方提出购置计划，经合同协议甲方同意后，由合同协议乙方在其本国或其他地方采购，费用由合同协议甲方支付。3 .合同协议乙方员工在200人之内，配备医生一名，男护士一名，超过200人时,是否增加医务员工，由双方现场代表研究确定。第十二条劳保用品合同协议甲方同意支付合同协议乙方派遣员工所有的劳动保护用品，包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼

9、镜、安全帽、安全带等。第十三条支付办法1 .除机票费和准备费全部支付美元外，合同协议甲方应支付合同协议乙方的其他各项费用，均按80%美元与20%的国货币的比例支付，如需要改变这一比例，须经双方代表同意。2 .休假工资和应付合同协议乙方的机票费应于休假当月之初支付。3 .合同协议乙方现场会计每月末编制派遣人XXXX员工资及其他各项费用表，包括基本工资、加班费、伙食费等项，经合同协议甲方审查和批准后于次月10日前支付。其中80%美元部分，由合同协议甲方电汇对应银行帐号，对应银行汇费由合同协议甲方承担。20%的国货币在现场支付。4 .美元与国货币的兑换率，按支付日当天国政府对应银行公布的买卖中间价折

10、算。5 .合同协议乙方派遣员工到达现场后,合同协议甲方同意预支每人1个月的伙食费，如需预支其他费用，由双方现场代表协商解决。第十四条住房和办公用房1合同协议甲方将按下列标准免费提供合同协议乙方员工的住房:(1)代表、工程师、总监工每人一间;(2)助理工程师、技术员、医生、会计师、翻译及其他管控员工2人1间；(3)其他工人每人约4平方米，但每间不超过12人。6 .住房内包括空调、卫生设备、家俱和卧具等备品。7 .合同协议甲方同意提供合同协议乙方行政员工所使用的办公设备(如打字机、计算器、复印机等)、洗涤设备和用品。第十五条员工转换1 .合同协议乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格员工到国现场工作

11、，如合同协议甲方认为派遣的员工不能胜任工作，经双方现场代表同意后，由合同协议乙方负责替换，由此而发生的费用应由合同协议乙方负责。2 .合同协议乙方员工必须遵守国政府的法令和尊重当地的风俗习惯。如违反当地法令和风俗习惯而必须送回国的，经双方协商后，由合同协议乙方负责送回，机票由合同协议乙方负担。如需另派员工替代时，则合同协议乙方应负责机场至现场的旅费。3 .合同协议乙方员工因疾病和公伤，经合同协议甲方指定的医生证明确实不能继续工作者，应送回其原居住国的，其旅费由合同协议甲方负担，如身体状况不合格者，经双方医生检查证实，是因合同协议乙方体检疏忽，必须送回其本国的，其旅费由合同协议乙方负担。第十六条

12、不可抗力1 .由于天灾、战争、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能继续进行，合同协议甲方应负责将合同协议乙方员工送回其原居住国。2 .如遇上述情况时，合同协议甲方员工不撤退，合同协议乙方员工亦不撤退，但合同协议甲方应支付合同协议乙方派遣员工的工资。第十七条争议及仲裁1在执行合同协议中，如双方发生争议时，双方同意通过友好协商解决。如协商无效，可按（）项仲裁：（1）中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规则进行仲裁。(2)在被诉方所在国的仲裁公司按照其仲裁程序规则进行仲裁。2.争议一经裁决，双方必须忠实履行，所发生的费用由败诉方负担。第十八条合同协议有效期及其他1 .本合同协议于年月日在签订。本合同协议自双方签字或盖章之日起生效至本工程结束，所派遣员工返回其原居住国，以及双方帐目清后终止。2 .本合同协议与附件及工程内容，不经另一方允许，任何一方不得向第三方泄露。3 .本合同协议用文、文书就；两种文本具有同等效力，双方各持2份。合同协议甲方代表：合同协议乙方代表：_见证人：律师事务所见证人：律师事务所律师律师年月一日