3篇领导班子党组书记2023年度民主生活会对照发言材料（六个带头）.docx

《3篇领导班子党组书记2023年度民主生活会对照发言材料（六个带头）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《3篇领导班子党组书记2023年度民主生活会对照发言材料（六个带头）.docx（13页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、3篇领导班子、党组书记2023年度民主生活会对照发言材料（六个带头）国企公司领导班子2023年度民主生活会剖析发言材料按照关于开好2023年度领导班子民主生活会的通知精神和公司党委有关要求，在公司党委的精心指导下，XX领导班子紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及XX精神这一主线，对照党章、对照民主生活会主题，对自己一年来思想和工作进行了回顾总结，深刻剖析了自身存在的问题、产生问题的原因、制定了整改措施，形成如下剖析材料。不妥之处请同志们批评指正。一、上年度存在问题整改情况上年度对照中国共产党章程、若干规定、实施细则对自己思想上、工作上存在的问题从政治学习、执行决策部署、对党忠诚、担当

2、负责、四风问题、廉洁自律等方面进行了自查自纠，分析了产生问题的根源，制定了整改措施。经过一年来的整改落实，截至目前已全部整改完毕。一年来，我自觉加强习近平新时代中国特色社会主义思想学习，除了积极参加党支部、党小组组织的学习外，还利用业余时间学习，自觉参加网上“学习强国”答题。坚持读原著、悟原理，使自己的理论水平、政治修养不断提高，在工作上起到了党员先锋模范带头作用，在生活上保持着艰苦朴素的作风。（-）坚持中心组学习制度。截止目前共召开中心组理论学习12次、落实党工委“第一议题”学习16次；着力深化理解、强化信仰、融会贯通，自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、解决问题，提高班子成员

3、的政策理论水平和班子科学决策、民主决策水平。（二）街道党工委班子深入开展“能力作风建设年”活动。深入贯彻落实省、市、区安排部署，紧紧围绕X提出的“八大本领”“七种能力”和“五个过硬”要求，在全办形成雷厉风行、紧抓快干的良好局面，领导干部以身作则、率先垂范，把改进能力作风的实际效果转化为推动各项工作的强大动力，不断开创办事处高质量发展和现代化建设新局面。（三）街道办认真落实疫情防控“人民至上、生命至上”的总要求，持续开展疫情防控知识宣传，共发放宣传彩页X余份，悬挂宣传横幅X条。积极组织X个村村组干部、无职党员和妇女志愿者设卡防控。2023年度共排查返乡人员X人集中隔离X人,居家隔离X人，完成X岁

4、以上疫苗接种X人,组织辖区X名群众进行多轮全员核酸检测。（四）街道办在防汛救灾中乡村干部齐上阵，积极投身于防汛排涝一线，组织党员群众志愿服务150人，共帮助转移15户群众，22人/次。护堤筑坝，疏通河道，确保了区域内小洪河、小黑河的平安渡汛和广大人民群众生命财产安全。不断完善应急物资储备，目前，办事处共有铁锹38把、手电桶30个，照明灯26个，头灯35个，救生衣10件，抽水泵4台，水带500米。（五）坚决拥护“两个确立”，始终做到“两个维护”，主动担当履职，为胜利召开“保驾护航”。持续推进矛盾纠纷大排查大化解活动，认真落实班子成员日接访制度，努力把问题解决在基层，充分发挥村级组织维护稳定的第一

5、道防线作用，努力解决群众合理诉求。2023年，全辖区摸底排查各类矛盾19起，成功协调10起，其中接待来访14起，成功调解6起，正在协调4起，建议走司法程序4起。二、问题根源剖析一是理论学习还不够深刻。在工作中将注意力侧重于日常事务上，对新理论、新思想的学习重视程度有所淡化。参加集体学习相对多一些，抽出时间、静下心来扎实思考少一些。学习书面材料多一些，与职工开展研讨少一些。学习存在简单化、形式化倾向，对创新理论学习的深度、广度、系统性不够，导致运用政策理论分析问题、谋划对策等方面的水平不高。二是宗旨意识还不够牢固。在工作时间紧、任务重、头绪多的情况下，总是想着抓大放小，对细节的把控不多，致使工作

6、标准不够高、效果不够理想。特别是在处理12345群众投诉工作时，虽然常常提醒自己要将群众满意作为衡量业务的第一标准，但是当群众对政策有怨言时，在安抚情绪第细节上做的还不够好。主要是对群众所思所想了解的还不深,所需所求掌握的还不多，统筹协调解决诉求的招法还不够多三是进取意识还不够强烈。自身对提高营商环境质效，争排头、站一流的愿望十分迫切，但随着工作任务的不断增多，有时会局限于完成上级所交办的任务，工作创新进取意识有所弱化。在统筹推进各项业务时，倾向于“稳中求进”，依赖于上级出台的政策文件，满足于完成任务目标，缺乏千方百计更上一层的劲头和措施。三、今后努力方向和整改措施（一）切实提高政治站位。学习

7、党的创新理论是一门终身必修课，当前的主要任务是，学深学实习近平新时代中国特色社会主义思想，逐字逐句、原原本本通读党的二十大报告，做到入脑入心、融会贯通、悟透做实；通过坚持政治理论学习，进一步强化党性锻炼，提升政治修养，尤其是可以逐步培养政治大局观念，在思考问题、处理工作时能够保持头脑清醒、思维清晰，确保政治立场、政治方向和政治原则不偏不倚，能够始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（二）不断强化担当意识。我将继续立足本职岗位，心系公司发展，尽最大所能为公司长远健康发展建言献策。首先，在监事会工作方面，继续按照上级安排部署，建立完善相应制度，规范相关工作流程，必要的时候对监事会工作人员进

8、行进一步的补充；其次，在综合事务方面，督促综合部门抓好办文办会、宣传信息、督察督办、后勤保障等具体工作，切实发挥好中枢作用，及时为公司党委科学决策提供参考依据，并确保党委决策部署能够落到实处。（三）持续改进工作作风。在工作中，继续深入基层多听、多看，尤其是多倾听基层一线干部职工的心声，确保能够听到真实的声音，不以偏概全，避免左右自己的判断；另外，也将时刻反省自身，逐步改进“对事不对人”的工作方式方法，避免和部分同志在讨论工作时方式不当、影响团结；同时，也将继续督促综合部门牵头履行好督察督办工作职责,会同相关业务部门共同抓好各个领域重点工作的督办，确保各司其责、各尽其能，逐步提高工作效能。常务副

9、市长2023年度“六个带头”“两个确立”民主生活会对照检查材料按照这次民主生活会要求，现将个人对照检查情况报告如下。一、思想认识一是要不断增强理论学习的使命感。只有不断学习才能提高修养，达到思想与行动的高度统一。二是要不断增强真抓实干的责任感。坚决贯彻执行上级和市委、市政府决策部署，把各项决策部署落到实处。三是要不断增强党风廉政的紧迫感。严格遵守党的政治纪律和政治规矩，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定，坚决维护党中央权威。二、存在问题（一）对照六个“带头”方面1 .带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。理论学习不深入、不全面，习惯性把

10、工作重心放在抓具体工作上，专门安排学习理论知识时间较少，学习的热情和劲头有所减退。比如，在分管疫情防控工作期间，虽然能够认真研究学习核酸检测流程、流调溯源、医疗救治等专业性知识,但不能够主动系统深入的学习研究中央对疫情防控的文件指示精神，有时会对国家出台的新政策理解不充分，思想定力还有待进一步加强。2 .带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。将学习研讨成果转化为决策，以新思想、新知识化解难题上还有待加强，在促改革、谋长远中新办法不多。比如，在国资国企改革进程中，虽然已经研究出台XX市国资委监管企业领导人员监管细则XX市企业国有资产监督管理办法等政策性文件，积极向先进地区吸取经验，

11、但在解决国有企业现状，如何做到内部挖潜拓新、企业高效运营，确保真扭亏、真减亏等方面，还存在研究不深、不细、不系统等问题。3 .带头坚持和加强党的全面领导方面。一是没有发挥好领导核心作用。带领班子认真执行党中央决策部署，是第一位的政治要求。在这个问题上，我一直是旗帜鲜明、态度坚决。但落实到具体工作上还存在引领不够的现象。二是没有落实好民主集中制。落实党工委议事制度不够严格，有时不能及时研究重大问题，有时又因为议题多而赶进度，班子会前酝酿不够充分，班子成员会下沟通交流的较少，事情紧急时给大家讨论时间短，对议题情况不熟悉的班子成员在会上发表意见较少时，习惯用自己的想法统一大家的想法。4 .在带头坚持

12、以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。在学习贯彻党的二十大精神中，对于一些难点问题，还缺乏攻坚克难的精神，谋求更好更快发展的路子还不宽，破解瓶颈制约的劲头还不够足。比如，受生态环保压力的影响，我街道一些传统产业面临着发展困境，如何引导产业转型升级，虽然也想了一些办法，但缺乏敢涉险滩、敢啃硬骨头的魄力，方案措施还够有效。反映出自己创造性开展工作、大胆解决棘手问题的意识还不足、服务经济社会高质量发展的能力有待提高。5.在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。随着工作阅历和年龄的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了，敢于担当、敢于负责的精神有所下降。有时面对繁重的工作任务时，出现了一定

13、程度的懈怠情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性，满足于不出错、过得去，对新政策、新问题的研究不够，习惯于凭经验做事。6.在带头落实全面从严治党政治责任方面。一是从严从紧的意识还有不足。随着生活环境的变化，自己在购物、饮食等方面也有追求享受的潜意识，认为只要是自己的合法收入,不贪图别人的便宜，适当穿好点、吃好些，人生观、价值观、世界观的修养放松了，在参与的公务接待上还没有彻底杜绝浪费行为，没有真正起到示范带动作用。二是改进作风的标准还有不足。有时呆在办公室多、深入基层少；忙于事务多、帮带帮扶少，布置任务多、督促检查少，造成一些工作效率低下，推进缓慢，成效不明显；对基层一些工作或

14、问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨。三是主体责任的落实还有不足。作为党工委书记，虽然能够认真履行主体责任，但还存在工作开展不到位、常态监督不到位的现象。比如，党风廉政教育不够深入，个别社区干部违纪现象时有发生；在党员教育和管理责任方面，落实谈心谈话不经常，对一些倾向性、苗头性问题在抓早抓小、防微杜渐方面的主动防控还不够到位。办公室党组班子2023年度（六个带头）民主生活会对照检查材料根据中央部署和省委、市委关于召开2023年度民主生活会的有关要求，市政府办公室党组班子聚焦全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做

15、到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实XX作出的重大决策部署”主题，在深入学习、征求意见、交心谈心的基础上，结合思想和工作实际，坚持把班子摆进去、把职责摆进去、把自己摆进去，深入查摆存在问题，深刻剖析问题根源，明确努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下：一、存在的主要问题（一）在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是思想政治学习还有差距。常态长效开展思想政治教育不到位，对“两个确立”蕴含的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑等方面学习和理解不够透彻，把“两个维护”转化为价值追求和工作准则还存在短板，充分体现到“三

16、服务”各领域、各环节有待于进一步加强。比如，办公室党组理论中心组集中学习制度还不够健全，没有把思想政治教育为一项经常性工作在干部职工中深入开展，缺乏较为完善的监督约束机制，个别班子成员还未从政治的高度重视思想政治学习。二是政治能力还需提升。对政治判断力、政治领悟力、政治执行力的深刻把握不够，善于透过现象看本质、透过外在抓内涵的政治敏锐性和洞察力还不足，把握政治大局和政治方向的水平还不高。比如，离时时、处处、事事讲政治的要求有差距，把政治标准、政治要求贯彻到办文办会办事的具体工作中，体现到当参谋、做服务、抓落实的具体行动上还存在盲区。（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。一是学用结合不够紧密，工作时多沿用既往经验，与时俱进上做的还不够到位，并没有完全做到学思用贯通、知信行统一，学习转化效果还不够明显。二是学习方式不够丰富，平常多用“学习强国”、共产党员网等在线方式，学习习近平新时代中国特