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1、题教育实践活动动员部署会上的讲话摘要今年,是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,也是宁波赶超发展的关键之年。面对错综复杂的外部环境,面对异常激烈的城市竞争,市委提出六争攻坚、三年攀高行动计划,要求全市上下提振精气神、鼓足实干劲,迅速形成比学赶超的浓厚氛围。从1月初召开党建和党风廉政建设工作汇报会,到春节过后召开推进“六争攻坚”动员大会,再到市委全会、全市党建争强推进会以及作出推进清廉宁波建设的决定,市委对改进工作作风、勇于奉献担当方面进行了多次部署。特别是在临近岁末年尾的特殊时期,市委专门召开会议、下发文件,决定在全市开展以牢记初心使命、勇于奉献担当为主题的专题教育实践活动,更是说明市委对作风问
2、题的高度重视,也进一步凸显了抓作风、转作风的紧迫性和重要性。下面,我就市人大常委会机关开展牢记初心使命、勇于奉献担当专题教育实践活动作个动员,主要讲三方面意见。一、深刻认识开展”牢记初心使命、勇于奉献担当专题教育实践活动的重大意义,切实把思想和行动统一到市委要求上来工作开展,关键在干部。事业成败,关键在作风。现在已经是11月中旬,到年底不到两个月时间,各项工作都处在全力冲刺年度目标任务的关键时期。就人大机关而言,越近年末各项工作越是繁忙,更需要我们迎难而上,拿出破难攻坚的勇气和担当。我们开展牢记初心使命、勇于奉献担当专题教育实践活动,主要任务就是把机关广大党员干部的思想和行动统一到市委决策部署
3、上来,统一到做好岁末年初各项工作上来,统一到推动人大工作和建设创新发展上来,为助推市委六争攻坚”行动发挥人大应有的作用。全体人大机关党员干部,要进一步统一思想认识,提高政治站位,切实增强开展专题教育实践活动的政治自觉、思想自觉和行动自觉。要从以下三个方面来认识和理解:一要深刻认识到开展专题教育实践活动是贯彻中央、省委市委决策部署,激励干部担当作为的需要。习近平总书记反复强调责任担当是领导干部必备的基本素质干部要做到忠诚干净担当。为把干部队伍建设得更有理想、更有力量、更有干劲,充分调动和激发党员干部的积极性主动性创造性,今年以来,中央下发了关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见,省委和市
4、委也分别下发了激励干部担当作为的意见,我市还就容错纠错、信访举报澄清、关心关爱干部、干部监督机制等出台了具体办法,形成了,11+政策体系。在这里值得一提的是,今年9月,联合国环境规划署将年度地球卫士奖颁给我省千村示范、万村整治工程。就在上个星期五,全省召开深化千万工程建设美丽浙江推进大会,会上对贡献突出的197个单位集体和1272名个人予以通报表彰,近百家单位和数百名个人被记功嘉奖。车俊书记在会上强调:像这样大张旗鼓的表彰奖励在浙江并不多见,目的就是要鼓励先进,强化干事的鲜明导向。可以说,从上到下都把激励干部担当作为视为当前的头等大事,反复强调、层层传导,大力营造环境氛围。我们开展这次专题教育
5、实践活动,就是贯彻习近平总书记重要指示精神,就是落实中央、省委决策部署和市委具体要求,主要目的是以夯实思想根基、锤炼党性观念、改进工作作风、提升服务效能为主线,教育引导机关党员干部不忘初心、牢记使命,进一步强化机关党员干部对党忠诚、为党尽职、为民造福的政治担当,强化时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当,强化守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当。通过活动努力实现六个进一步目标:就是使机关党员干部宗旨意识进一步增强,责任担当进一步强化,工作作风进一步改进,攻坚成效进一步拓展,办事效率进一步提高,群众满意度进一步提升。二要深刻认识到开展专题教育实践活动是强化新时代人大使命担当,助推六争攻坚”取得
6、实效的需要。习近平总书记多次指出社会主义是干出来的幸福都是奋斗出来的党员干部要有良好的精气神。现代城市发展竞争归根到底也是精神状态、干事劲头的比拼。有没有精气神,建设速度、发展质量、城市面貌都会大不一样。当前,我市面临的改革发展任务十分艰巨,面对的困难问题十分复杂,要唱好双城记,推动宁波走在高质量发展前列,必须有一支讲奉献善担当的机关干部队伍。这支队伍处在承上启下、上传下达的中间阶层,如果执行决策打折扣、患得患失不担当、难题面前不作为,那么各项决策部署就难以落实。人大机关党员干部作为甬城铁军”的重要组成部分,作为根本政治制度的实践者,理应在这方面干在实处、走在前列。因此,开展这次专题教育实践活
7、动,就是为了激励引导在座的各位党员干部立足实际岗位,进一步增强争”的意识、提高干的本领、培树拼”的作风、凝聚攀的合力,在思想上、政治上、作风上进一步强起来、硬起来;就是要通过综合运用思想教育、组织锤炼、岗位实践、关爱激励、督察整治等措施,努力使党员干部在宗旨意识、责任担当、工作作风、办事效能、群众满意度等方面实现改进提升,切实增强人大机关的执行力、战斗力和创造力,更好地坚持依法履职、勤勉履职、为民履职、务实履职、清廉履职,充分发挥人大职能优势,为全面助推市委六争攻坚”专项行动,推动宁波走在高质量发展前列作出新的贡献。三要深刻认识到开展专题教育实践活动是牢固树立制度自信,提升人大机关效能的需要。
8、党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视、全面加强党对人大工作的领导,推动人大工作取得历史性成就。习近平总书记就坚持和完善人民代表大会制度、发展社会主义民主政治发表一系列重要论述,拓展了人民代表大会制度的科学内涵、基本特征和本质要求,形成了关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想。当前,全国和地方各级人大都把学习好、宣传好、贯彻好习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想作为首要任务。在这一关键时期,我们开展专题教育实践活动,就是要使全体机关干部把这一重要思想真正学懂弄通做实,更好地用科学理论武装头脑、指导实践;就是要进一步深化对新时代人大工作新任务新要求新方向的认识,坚持
9、依法行权、强化责任担当,不断提高履职能力和水平;就是要牢固树立制度自信,始终保持永不懈怠的精神状态,鼓足劲、拉满弓,携起袖子加油干,不断推进人民代表大会制度在宁波的创新实践,以新担当新作为开创新时代人大工作新局面。二、树立问题导向,努力提高牢记初心使命、勇于奉献担当专题教育实践活动的实际成效从今天的动员部署会开始,市人大常委会机关牢记初心使命、勇于奉献担当专题教育实践活动就正式启动了。根据市委动员会要求,当前重点要解决机关党员干部中在奉献担当方面主要存在有限性选择性利己性机械性”等4个方面20个具体问题。主要是:有的宗旨意识淡化、有限性奉献担当,计较个人得失,甚至在朋友圈、微信群发牢骚、讲怪话
10、,传播负能量,奉献意识不强,不愿承担急难险重任务。有的内生动力不足、选择性奉献担当,自身要求不严,上下班、请销假制度和就餐秩序坚持不好,工作缺乏主动性,习惯按部就班,缺少争创精神。有的勇气魄力不大、利己性奉献担当,遇到矛盾困难习惯性上交,处室间协调不够畅通,不愿开动脑筋,想办法应付检0有的敬业尽责不好、机械性”奉献担当,片面强调工作的法律性、程序性,机械落实上级文件精神,循旧例、走老路,谋划安排工作老生常谈、照搬照抄,不愿开拓创新等等。开展专题教育实践活动就是要坚持问题导向,从解决实际问题入手,全体机关同志一定要按照规定动作和时间要求,高质量、高标准地完成好落实好。重点要抓好四方面工作:第一、
11、着力提升思想认识,努力使讲奉献善担当成为行动自觉。思想决定行为,认识指导行动。开展专题教育实践活动,首先要解决好机关党员干部的思想认识问题。一要安排好政治理论大学习。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在最突出的位置,做到不分心、不走神、不偏离。要深入学习贯彻习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想,及时跟进学习领会习近平总书记最新重要讲话、重要指示精神,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲等文献,切实把学习成果转化为推进人大工作的强大精神动力。在学习中要注重三个结合,分别是结合总书记在浙江工作期间的重要论述,结合总书记对浙江工作重要指示精神,结合栗战书委员长
12、在浙江考察调研时重要讲话精神,充分体现学习贯彻的地方特色。二要开展好奉献担当大讨论。要紧紧围绕党的宗旨是什么、岗位奉献怎么看、担当作为如何干,以及进人大为什么、在人大怎么干、能为群众做什么等问题,开展”奉献在岗位、担当有作为主题大讨论,进一步提高思想认识、弘扬奉献精神、激发担当作为。要建立完善讨论长效机制,两级党组理论学习中心组集体学习研讨每月不少于1次,中心组成员每年至少撰写1篇学习心得、调研报告或理论文章,各党支部要结合每月1次的党组织生活日活动积极开展学习讨论。三要组织好各类宣讲活动。一方面,在机关内部开展大宣讲,继续组织开展支书讲党课、处长话攻坚、党员抒感言、年轻干部展风采主题活动,确
13、保每名支部书记每年至少讲1次党课,每名党员每年至少上台交流1次心得体会。另一方面,要落实好常委会组成人员联系代表、机关党员干部直接联系群众等制度,引导激励党员干部进社区、进代表联络站,与人民群众面对面、零距离沟通,用群众的语言讲党的政策、讲人大制度,力求用“小话题反映大主题。第二、着力强化党性锤炼,努力使讲奉献善担当成为行为坐标。党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。党性不会随着党龄的增加或职务的升迁而自然增强,需要在严格的党内生活锻炼中不断增强。我们要针对当前机关党员干部在奉献担当方面主要存在4大类18个具体问题,作深入分析,抓住要害、精准施策、补齐短板,推动整改落实。一要深入对照检蛰
14、。每名机关党员干部要结合岗位实际和履职情况,对照18个具体问题,采取拉单列表的形式,自觉对号入座、深入查找问题、制定整改措施。党支部要对党员问题查摆情况逐一审查,对问题清单建档留存。机关各工作机构要重点对正处级以上党员干部问题查摆情况进行梳理分析,机关党组要及时汇总,分析梳理,并把相关情况上报市机关党建工作领导小组。二要认真剖析找差距。结合民主评议党员,着重对奉献精神和担当意识方面进行测评,帮助大家认清差距、发现不足,结果在一定范围内公开。每名党员要对照评议结果,联系个人思想和工作实际,认真撰写党性分析材料,查找问题症结,挖掘思想根源,明确努力方向。党支部书记要对党员的党性分析材料进行审核,确
15、保认识到位、分析深刻。三要深入批评促提高。严格按照党内政治生活若干准则规定要求,召开专题组织生活会,深入开展批评与自我批评,支部书记要对每名党员进行点评。机关党委要对机关党支部专题组织生活会进行指导把关,对于批评不深入、走形式的,要责令重开。希望各支部引起高度重视,高质量高标准开好组织生活会。第三、着力增强岗位本领,努力使讲奉献善担当成为工作遵循。真担当要靠真本事,真作为要有真水平。一要推动干部强化学习提升本领。加大学习型机关建设力度,坚持读书会、专题学习会、理论研讨会等有效形式,健全完善学习制度,不断提高学习的系统性、即时性和针对性。要发挥互联网+学习优势,加强网络学习平台建设。要大力倡导每
16、天抽出时间学习的理念,养成充分利用业余时间,自觉学习、主动学习的习惯。二要推动干部走进基层强化本领。要建立健全调查研究相关制度,激励机关党员干部深入基层、深入一线、深入代表、深入群众,协调解决实际问题。要依托溪口镇斑竹村党支部和东柳街道月季社区党支部结对共建,通过挂职锻炼、党员活动、结对帮扶等方式,提高机关党员干部做好群众工作的能力。要结合走亲、解忧、问效到一线活动,每年至少组织1次党员干部进结对村或社区开展志愿服务活动,力所能及地帮助解决民生小事。三要推动干部深入一线锤炼本领。要认真落实市委关于激励干部担当作为推进“六争攻坚”的若干意见,继续组织干部参加“六争攻坚一线挂职锻炼,开展市人大常委会机关干部双向挂职锻炼、青年干部一线接访等活动,强化机关干部服务大局意识。要结合人大岗位实际,实施阵地亮标识、党员亮身份、岗位亮职责、党建亮绩效亮显工程,激励干部立足岗位