XX市卫生健康投资集团有限公司202X年公开招聘工作人员的实施方案.docx

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1、XX市卫生健康投资集团有限公司202X年公开招聘工作人员的实施方案XX市卫生健康投资集团有限公司（以下简称市卫健投集团） 系市属国有独资企业，根据公司业务发展需要，拟面向社会公开 招聘各类优秀人才，为确保招聘工作顺利进行，特制定XX市卫 生健康投资集团有限公司公开招聘工作人员简章。一、公司简介市卫健投集团前身XXo XXXX药汇产业投资有限公司系市卫健 投集团出资组建全资子公司，经营范围涉及机构养老服务、中医 养生保健服务、一二类医疗器械销售、药品生产及零售以及技术 开发、服务、咨询、转让、推广，单位后勤管理服务，广告设计 代理等。公司住所：XX省XX市X。二、招聘原则及程序公开招聘工作按照德

2、才兼备的标准，遵循“民主、公开、竞 争、择优”的原则，实行公开报考条件、公开报名、公开结果和 公开监督制度，按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格 审查、面试、体检、考察、公示与录用的程序进行。三、招聘人数市卫健投集团计划招聘工作人员X人。具体招聘单位、岗位 及要求详见XX市卫生健康投资集团有限公司招聘工作人员岗位 一览表（以下简称“职位表”四、招聘对象及招聘条件(-)招聘对象凡符合本次公开招聘条件及招聘岗位所需学历、专业、身体 等条件的人员，均可报名。招聘对象、学历及专业详见“职位表”。(二)基本条件L思想政治素质好，政治立场坚定，坚持党的基本路线，作 风正派，事业心强，廉洁守法，有较强

3、的组织观念和大局意识；2 .具备履行工作职责的专业素养、实践经验和工作业绩；3 .符合招聘岗位的任职资格条件要求；4 .机关事业单位人员报考我公司相关岗位需原单位出具同意 报考证明。5 .以下范围人员不得参与报名：(1)不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中 央保持一致的，有过反党反社会言行的；(2)有过犯罪记录并受到处罚、判刑、惩戒、行政拘留的；(3)曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法 律、法规、纪律规定被勒令辞退的；(4)受到党内严重警告、行政记大过等处分尚在处分期或影 响期内的；(5)正在接受立案审查的或尚未给予结论的；(6)在国家和法定机构组织的各级各类招考中被

4、认定实施了考试作弊行为的;(7)有吸毒史和酒驾记录的；(8)国家相关法律、法规规定不得招聘录用的其它情形。五、招聘流程本次招聘按如下程序进行：(-)招聘信息发布招聘公告将在XX人才信息网和XX好工作等渠道发布，招聘 报名时间为202X年6月8日 202X年6月24日。(-)报名L提交报名表：发送XX市卫生健康投资集团有限公司应聘 人员报名登记表到指定联系邮箱，投递简历的报名邮件请统一 按照“应聘部门+姓名+岗位”格式编辑邮件名称。每个人限报一 个岗位，多报无效，不接受现场报名。2.提供基础材料(身份证、毕业证、学位证、职称证书等证 书扫描件)。报名不收取任何费用。(三)资格审查根据应聘者个人资

5、料，结合招聘岗位任职条件，我公司对符 合条件的应聘者进行简历筛选，按照“好中选优”原则确认初步 面试人员名单。面试有关事宜将进行短信通知。(四)面试面试分为初试、复试两个环节，具体时间另行通知(短信或 邮件方式通知)。初试主要对应聘者个人简历、工作经历和求职意向、专业知 识等方面进行考察。面试满分IOO分,设最低合格分数线为60分， 面试成绩未达最低合格分数线者不能进入下一招聘环节。各岗位 分别按L3比例确定入围复试人员。各岗位拟聘人数与实际参加 面试人数比例低于1： 2时，拟聘人数递减为实际参加面试人数的 1/2（向下取整），直至取消该岗位招聘。复试主要对应聘者专业知识、综合能力、语言表达能

6、力、应 变能力等方面进行考察。（五）体检达成录用共识的应聘人员需进行体检并出具体检报告，体检 标准原则上参照公务员录用体检通用标准（试行），在指定 的三甲医院进行，体检费用由应聘人员自理。（六）考察到相关单位对拟录用人选进行考察了解。（七）公示与录用根据面试、资格审查、体检结果、考察情况等确定拟录用人 员名单，公示5个工作日。公示期满，无异议或所反映问题不影 响录用的人员，按程序办理试用手续。六、其它事项（一）应聘者进入面试、体检环节后，如放弃参加，应提前 告知招聘方并出具书面说明发送到指定邮箱（X）。经公示录用后, 因个人原因放弃录用机会的，三年内不得参加集团公司组织的任 何招聘活动。（二）

7、在招聘过程中，应聘者在面试、体检、考察等任一环 节被判定为不合格或未完成的，取消进入下一程序资格。（三）资格审查贯穿招聘全过程，拟录用人员应提供真实有 效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消录用资格。（四）参加本次应聘的公务员或事业单位编制人员，若被公 司录用，须书面承诺自愿放弃公务员或事业单位身份。（五）我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调 整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解 释权。（六）试用期为三个月，试用期满合格的，予以正式聘用， 一经聘用，最低服务年限为5年（含试用期）。试用期满不合格 的，解除聘用。拟录用人员为机关、事业单位及国有企业的，由 我公司出具商调函直接办理调动手续。（七）一经正式录取，所有聘用人员其薪酬待遇严格按照用 人单位的薪酬体系标准执行；享有职务晋升机会。（A）为进一步做好疫情期间防控工作，请应聘者进入招聘 现场前主动出示健康码，近期往来高风险地区的人员主动出示3 天内核酸检测报告，进入公司招聘现场请佩戴口罩。（九）集团纪委全程参与监督。报名邮箱X联系电话X