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1、关于小微企业园区党建工作的指导意见依据*年小微企业园建设提升工作要点(*中小企业办*) 4号)文件精神,现就加强我市小微企业园党建工作提出如下 指导意见。一、总体要求深入贯彻落实省委、市委关于小微企业园高质量发展的决策安 排,把加强小微企业园党建作为我市高水平建设高质量小微企 业园的政治保证,坚持党建引领,强化党建赋能,探索构建以 *精神为引领,以提升园区功能为根本,以效劳企业为宗旨的 小微企业园区党建品牌。二、目标任务在全面排摸根底上,理顺小微企业园区党组织管理工作体制, 配齐配强党务工作力量,大力推进园区党组织建设,及时跟进 党的组织和工作覆盖。扎实推进小微企业党组织标准化、标准 化建设,
2、紧扣稳企业、强效劳工作主线,扎实开展不忘 初心、牢记使命主题教育、全面落实效劳企业效劳群众效 劳基层活动和百园万企专项效劳行动,全力助推党建 强、发展强。*年,基本实现纳入省级备案的小微企业园党 建工作全覆盖。三、重点工作(一)加强组织建设。按照谁引进谁覆盖,谁主管谁负责 原则,双向压实党建责任,力保党组织建得起、建得好、建得 牢。依托小微企业园区管理效劳机构建立园区党委(党总支、 党支部),各地要按照 一个园区一个阵地的建设要求,因 地制宜建设园区党建有形阵地,强抓高质量小微企业园党建示 范,集中打造区域党建核心,开展实体化运作;大力推行以园 内核心企业为支点联建支部方式,提升组织覆盖面和稳
3、固度。 各级两新工委要加强对小微园区党建工作的指导,园区主管部 门要强抓落实。(二)完善制度管理。小微企业园区党建工作涉及园区、企业、 政府等多大方面,要打造立体化管理体系,有力支撑小微企业 园党建工作良性运转。完善制度管人。推行两新工委成员单位 和小微企业园结对共建制度,通过下派党建指导员等形式,建 立小微园区党建人才培养、管理、使用和鼓励体系,为小微企 业园党建提供职业化力量保障;完善流程管事。加强党建工作 工程化运作,完善活动筹划、工程领办、总结评估等流程化管 理,高标准推进园区党建工作,有效提升党建活动的参和度; 完善标准管建。针对不同类型的小微企业园,制定差异化的园 区党建、企业党建
4、等标准,加强精准化定位,精细化管理,有 力推进小微企业园党建健康发展。(三)创新工作模式。小微企业园党建坚持以效劳企业、效 劳发展为导向,有效发挥党组织优势,积极创新工作模式, 开展党建下车间、进宿舍活动,全面融入园区生产生活, 全力助推企业高质量发展、园区高水平建设、环境高品质打造。 要立足中心工作,围绕高质量小微企业园建设、数字化小微园 建设等工作,通过党建+等形式开展政策政务、科技金融、 创业创新等各类主题活动,积极打造品牌活动,推进企业发展 和园区建设同频共振;要效劳转型发展,着眼企业转型痛点和 园区建设不足,通过开展个性化、精准化的专项帮扶提升,着 力营造亲商安商稳商的良好环境;要统
5、筹区域共享,以数字化 小微企业园建设为契机,加快布局聪明才智党建和党建上云, 以开放式运转方式打破园区界限,密切园区内外的合作交流, 打造以园区党建为核心的产业共融生态圈。四、保障措施(一)强化进度通报。建立小微企业园党建工作通报机制,每 季度对各地小微企业园党建工作推进情况进行通报,力保小微 企业园党建覆盖率和活泼度。同时,编撰小微园区党建典型案 例选刊,及时通报工作动态及各地先进经验和创新措施。(二)强化示范引领。建立完善小微企业园党建季度工作交流 等制度,不定期召开全市小微企业园党建工作现场推进会、经 验交流会,总结推广小微企业园党建好的做法,强化示范引领, 发挥典型引路作用。(三)强化监督考核。完善小微园区党建督查考核机制,将小 微园区党建纳入两退两进工作考核和园区星级评定,不定 期开展现场督查,对进度缓慢的地区进行定向督查,给予通报 批评,并在两退两进工作考核和园区星级评定时,给予扣 分。