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1、农业休闲公司客房部岗位职责汇编客房部由前厅、会所和客房组成,是公司重要业务部门之一。客房部的主要任务是出租客房、接待客人,向客人提供住宿、餐饮服务。客房的服务质量直接关系到公司的形象和声誉。提供客房服务的过程中,要加强与有关部门的联系与合作,做好协调与配合,不断提高服务质量,提升景区整体档次。1客房部经理岗位职责直属上级:总经理职责范围:全面负责客房部的客房服务、环境卫生、会议接待、洗涤等方面的组织、监督、指导和协调管理工作,制定各项规章制度、服务程序,保证所辖各部门高质量的服务和协调运转,带领客房部全体员工完成总经理下达的各项工作指标。工作内容:1、制定客房部的各项经营目标和营业管理制度,组
2、织和推动各项计划的实施,组织、编制和审定客房部工作程序及工作考评。2、参与制定客房价格,推出客房优惠销售计划,监督客房价格执行情况。3、负责所属部门的日常行政管理工作,对客房部的客房服务、内外清洁卫生、设备巡查、维修保养、综合安全等负有管理之责。4、对所属员工的操作方法、工作规范进行培训,经常检查所辖员工的仪容仪表、礼貌服务情况,对员工的工作态度、劳动纪律和工作质量进行督查考评。检查落实岗位责任制,确保各项工作保持良好状态。5、重视重要客人和团队的接待,经常拜访重要入住客人,虚心听取客人意见,不断改进和完善服务质量。6、妥善处理客人投诉,及时采取整改措施。7、协助保安部制止违反国家治安条例行为
3、及客人之间的纠纷,强化员工安全教育与培训,落实消防安全制度,保障客人和员工的人身安全及公司财产安全。8、经常与公关营销部、餐饮部、工程部等业务有关部门交流信息,紧密协作。9、完成上级交办的其他任务。2客房部领班岗位职责岗位职责:负责客房区内外综合管理,参与员工日常操作,控制用品的合理使用,为客人提供清洁、美观、舒适、安全的住宿条件和热情、周到的服务。工作内容:1、确保客房的清洁状况和布置规格达到公司规定的标准,使房间保持正常营业状态。2、检查所有的贵宾房,每班抽查一定数量的客房,并注重室内外花卉盆栽情况,发现异常情况及时处理及汇报。3、负责员工的操作训练和纪律教育,确保员工安全正确地操作,言行举止要符合公司规范。4、负责员工的排班、考勤及休假审核,根据实情进行顶班。5、负责客房区内物料管理,教育和督导员工爱护财物,做到日清月盘,帐物相符,杜绝浪费。6、处理一般投诉,及时解决问题,并将情况向上级报告,不断积累经验。7、完成其他临时性工作任务。