民办中等职业学校年检指标体系.docx

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1、XX市民办中等职业学校年检指标体系学校（机构）名称，学章自查得分:市/区检查得分:.20年月a序号指标权宣指标内容分值操作办法量化分值一级指标二级指标三级指标现场检查量化细则自查核查终评1必达指标依法办学（10分）贯彻落实法律法规1贯彻落实民办敷育新法新政方案。21 .看会议记录：各种会议记录是否及时、齐全、有效2 .查看证明材料：各种请示、批复，公示、公告是否及时到位3 .询问落实情况：了解学校依法办学的宣传、培训、落实情况完全达到指标要求，按本项满分计：较好达到指标要求，按本项分值80%计;基本达到指标要求，按本项分值60%计：未达到指标要求不得分2.参加学法培训记录。2办学资质3.分类登

2、记决议。14.落实分类登记证明。15.行政团队建设情况o26.设立、分立、合并、变更等审批管理事项手续齐全、资料完善22必达指标规范管理（10分）建章立制7.制度制定、修订程序合法，文本规范、完备,制度落实到位,5查阅资料。完全达到指标要求，按本项满分计；较好达到指标要求,按本项分值80%计：基本达到指标要求，按本项分值60%计；未达到指标要求不得分决策机构8.行政团队建设及履职情况53重要指标党建工作（10分）政治建设情况9.把党的政治建设作为根本性建设，把政治建设贯穿党的建设全过程。严明政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活,坚持社会主义办学方向,贯彻全面从严治觉要求.3查阅资料。1 .完全

3、达到指标要求，按本项满分计：较好达到指标要求，按本项分值80%计；基本达到指标要求，按本项分值60%计：未达到指标要求不得分2 .未成立党组织、未开展思想建设情况11.用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。军牢掌握意识形态工作领导权、管理权、主导权3、话语权。加强和改善党对敦育工作的领导，推进师傅师风速设，加强学生德育.引领校园文化速设组织活动者，本项一级指标不得分组织建设情况12.组织健全全覆盖，规范设置，按期换届。落实“双相进入，交叉任职”，落实党风廉玫.建设主体责任和党建责任一岗双责。依规开展三会一课、主题党日等活动，基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥2查阅资料。制度建设

4、情况13.党的政治、组织、作风、纪律建设与制度建设相结合，党建工作纳入章程，制度健全规范，落实党建工作保库制度，规范权力运行与约束监督.落实民主集中制，“三重一大”事项决策制度等2查阅资料。4一般指标师资队伍（20分）14.学校有与办学规模相适应、专兼职相结合的师资队伍，专任教师达80人以上，师生比达1：2031专任教师任课情况表、总课表2.专任教师合同书和聘书达到指标要求，按本项满分计；一项不达标的，计1分；否则计O分。教师队伍建设15.专任教师结构，学历达到国家有关规定要求，符合专业设置标准要求：有高级职称达20%以上；专业教师占专任教师的5低以上：“双师型”专业教师占专业教师总数60以上

5、:实习指导教师有高级技能等级证书达100%。31 .“双师型”教师基本情况表；2 .实习指导教师基本情况表；3 .专任教师的高级职称证书复印件（原件备查）；4 .专业教师和实习指导教师的非教师系列的专业技术职称证、职业资格证或技能等级证书复印件（原件备查）。每项达标计0.5分，否则计。分16.聘请行业企业能工巧匠担任兼职教师,数量占本校专业教师总数达2（府。2I.兼职教师基本情况表；2 .兼职教师聘任协议；3 .兼职教师任课表；完全达到指标要求，按本项满分计；较好达到指标4.相关佐证材料要求，按本项分值80%计；基本达到指标要求，按本项分值60%计。对发生师德失范并影响恶劣的学校，按相关规定另

6、行处理。17.配备专职心理教师情况。1相关佐证材料教师发展18.学校重视教师培训、学历提升和教学团队然设；薄实教师下企业实践制度；注重师德师风建设：有计划地开展专业带头人、骨干教师培养培训：严格执行教师全员培训登记制度；教师考核评价机制健全，业务档案齐全、规范41.教师继续教育制度和登记本（近五年），继续教育证书；2.兼职教师聘任协议学历进修、专业培训、社会实践、教学水平提高等各类培训资料；3.教师考核制度、考核标准及考核材料：4.教师业务档案（一人一档）师风师德19.教师敬业爱生，为人师表：教师无体罚和变相体罚学生：教职工无违法犯罪：落实班主任工作制度3对发生师德失范并影响恶劣的学校，实施一

7、票否决，直接判定为年枪“不合格”教师权益20.依法保障教师的合法权益：教职工聃任及试用手续合法合规；执行民办学校教师最低薪酬指导标准，按月按时足额发放教职工工黄；为教职工办理“五险1金”：建立敬师从敖津贴和年金制度；教师年流动率低。4规章制度、相关资、数据台账每项达标计1分，否则计0分。5重要指标教育教学（20分）总体目标21.立足中等职业教育,S1绕区域经济社会发展人才需求，着力培养爆合素质高，职业能力强，在生产、技术、管理、服务1钱工作的高素质劳动者和技术技能人才31学校章程：2 .学校发展规划：3 .学校工作计划和总结：完全达到指标要求,按本项满分计：较好达到指标要求，按本项分值80%计

8、：基本达到指学校发展规划与组织实施22.办学指导思想端正，办学定位准确，办学思路清晰,发展规划目标明确，将目标任务分解到年度、学期和部门，措施可行,有成效3,1.反应学校办学思想的专题材料。标要求，按本项分值60规划制定执行情况23.教学计划制定和执行情况：课程方案、课程标准和课程计划情况：教师备课规范达标，效材、教辅资料齐全规范41 .麦假课程管理相关佐证材料。2 .随机抽取师生座谈或访谈完全达到指标要求，按本项满分计；较好达到指标要求，按本项分值80%计；基本达到指标要求，按本项分值60教育教学管理情况24.教育教学质量评估监测、教学管理制度制定和执行情况21 .查回教学管理相关佐证材料。

9、2 .随机抽取师生座谈或访谈。3 .查学籍网完全达到指标要求,按本项满分计：较好达到指标要求，按本项分值80%计;基本达到指标要求，按本项分值60;因教学管理混乱，引起群体有效投诉的，此项得分不超过50%,25.发展规划、学生管理、安全健康教育、设施设备管理等制度和执行情况226.学箝管理材料完备，归档保管规范。按要求及时更新学生学籍异动信息,在籍在校学生信息真实一致227.学生资助工作管理落实一把手责任制；系统操作及时准确：财政资金使用规范；学校按规定斑立资助管理制度；落实从学费收入中提取不少于5舟的资金，用于鼓励和资助学生等128.以多种形式对学生开展学业辅导、职业指导效百、职业生涯咨询、

10、创新创业教育、就业服务；对当年毕业生升学、就业情况进行统计、分析：对毕业生实施跟踪服务和调查，每年至少一次129.专业定设规划、专业调整优化及人才培养方案的适切性与相关成果1了解当年新专业申报、三二分段对接等工作开展成效.查看学校人才培养方案的落实情况。完全达到指标要求，按本项满分计：较好达到指标要求，按本项分值80%计；基本达到指标要求,按本项分值6K计；出现未按要求落实人才培养方案现象的,本项不得分30.产数融合、校企合作开展情况1查阅相关佐证材料完全达到指标要求，按本项满分计；较好达到指标要求，按本项分值80%计：基本达到指标要求，按本项分值6州计。6重要指标办学质量（10分）办学理念与

11、品牌塑造情况31.高尚的教育情怀和先进的办学理念；科学的发展规划和强烈的品牌意识3查阅办学理念等佐证材料较好达到，得8分以上：一般达到得5分；1,得0-4分。毕业生质量与社会培训情况32.毕业生三年巩固率、实习管理、就业及升学等情况;社会培训开展情况4查阅毕业生与社会培训等佐证材料表彰奖励与社会认可情况33.考试竞赛的良好成绩：学生家长的商度认同和社会各界广泛赞誉3查阅各种参赛考试获奖材料：随机抽取学生、家长座谈或访谈7一般指标财务管理（10分）财务管理情况34.按要求及时出具年度审计41查阅年度财务审计报告及整改落实佐证材料2 .查阅资产使用佐证材料，并核对会计账筑、经费使用等数据。3 .查

12、阅收费管理等佐证材料，并核对往来账目等数据4 .查阅教育事业统计管理情况等佐证材料完全达到指标要求，按本项满分计；较好达到指标要求，按本项分值80%计；基本达到指标要求，按本项分值60%计;未达到指标要求不得分35.学校内部时务管理和内部审计监督制度落实情况36.办学结余分配情况：购买股务及关联交易转移受益情况37.通过兼并收购、委托管理、加盟连锁、协议控制等资产管理情况38.收费依据及公示情况：收费、票据规范，使用合理依法审计及整改落实情况39.重要事项专项审计无严重问题140.问题及时整改情况；对不具备及时整改条件制定查阅资料，安全工作组织、制度、考评、奖惩等规章制度完善1完全达到指标要求

13、，按本项满分计；较好达到指标要求，按本项分值80%计；基本达到指标要求，按本项分值60%计：未达到指标要求不得分2 .校车出现严重违纪问题，按市政府办公厅关于实施办法(穗府办规(2017)16号)规定执行；未达到指标要求不得分3 .出现其他安全责任事故，并造成重大人员伤亡实地查看，校门、值班室、视频监控、教室、实验室、食堂、宿舍、围墙、活动场地等符合安全标准，有安全防护设施设备或安全警示标志等专项整改方案41.公示审计报告、整改情况资产使用管理情况42.资产明晰,管理规范，各项规章制度和年度财务审计报告齐全143.财务、会计制度独立，财务会计账簿资料完整，资产经费使用及收支情况真实收费管理情况44.收费许可备案和公示公开：退费纠酚及有效举报、投诉情况245.会计档案资料完整,往来账目明晰财政经费管理使用情况46.根据教育统计工作要求，依法依规填报，数据真实、准确28般标一指安全工作（10分）组织领导47 .贯彻落实安全工作“党政同责一岗双责”制度48 .成立安全工作组织机构,明确责任分工。3.安全管理制度健全,有门卫、值班巡查、校车、宿命、食堂、消防、危化品等安全管理制度，.建立安全隐患排查整改机制4基础保障49 .加强人防保障，学校设有安全管理机构，按标准配备