岗位职责网络推广主管2页.docx

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1、网络推广主管岗位职责一、岗位标识信息岗位名称：网络推广主管隶属部门：网络营销部直接上级：网络营销部部长直接下级：网络推广专员二、岗位工作概述带领推广团队达成推广任务;进行推广账户的优化与管理，不断提升有效转化、降低推广成本;定期提交相关业务数据及竞品推广动态报告；组织业务培训、指导和考核下属工作。三、工作职责与任务（一）达成推广任务1 .制定推广计划并进行任务分解；2 .明确职能分工，按计划落实各项推广AE务；3 .监控计划落实过程，跟进任务执行进度，并及时作出调整方案。（二）推广账户优化与管理1 .跟进推广实况及时调维广策略；2 .有雌制推广成本，持续提升转化效率，降低转化成本；3 .统筹和

2、管理各推广账户的预算及产能,合理调整资源配比。（三）数据运营与竞品调研1 .建立数据运营模型,形成蛛决策机制，实现科学管理，理性决策；2 .定期调研竞品推广情况，发现竞品长处，检讨自身不足，持续改进。（四）业务培训与员工考核1 .定期组织团队成员进行业务培训，共享推广经验,探讨和学习新战术新方法；2 .指导和监督团队成员的推广执行工作,帮助其提升业务技能并实施有效管理和考核。（五）完成上级委派的其他任务四、工作绩效标准部门总回款*提成总比例*16%1、1:1.6投入产出比1:1.7,提成总比例=1%;2、1.7投入产出比1:1.9,提成总比例=1.2%;3、投入产出比11.9,提成总比例=1.5%;4、投入产出比2,提成总比例=2%。五、岗位工作时间在公司制度规定的时间内工作，因工作需要有时需要加班。