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1、一、存在的问题1、学习上还不够,特别是系统的理论学习还不够注重。在工作中,对理论的学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。2、政治理论方面的内容看得多,法律知识钻研得少,结果使得知识面不够广。在思想上对党员应具备全面的素质,掌握更多知识的重要性认识不足,认为自己是从事法律工作的,只要有一定的政治理论功底就行,其他方面的知识多少知道点就可以过得去。3、在工作要求上。工作的标准要求不够高。满足于干完干
2、成,求数量与求质量没能有机地结合起来,没有把自己的工作与统计改革紧密联系起来。虽然能按照完成工作任务,有只求一般标准,把标尺定的不够高,干些工作就有满足感的倾向。4、协调能力不强,与部分群众沟通少,有时工作不细致。这一点与我的性格有很大关系,我是一个不善交际的人,也没有往这方面做过努力。而现代的社会,除了需要真才实学外,还需要学会与人沟通。在平时工作中,我只管工作,而不善于与人交流,不生动活泼,特别是与领导及部分同志的沟通少了,与社会的溶合度也不够,认为只要工作做好,就可以了,这样造成有时工作不细致。二、存在上述问题的原因经过分析以上缺点,在深入解剖自我之后,我认识到了问题的严重性。按照具体情
3、况具体分析的方法进行剖析,这其实是对自己要求不严格的结果。应该说,我是满腔热情地投入工作的,也一直对工作是负责的,但我总感到自己有些放松。特别是没有能好好反思自己,及时调整好心态,对外界的因素也看得太重,从而造成了上进心、进取心比先前减弱。以前我对自己缺点的认识是不够到位,不加悔改。这对自己的进步是毫无好处的,也是会严重损害自己的发展与成长。归到根本,这其实是人生观、世界观模糊的问题,对许多事物存在模糊认识,对社会的发展没有十分准确的认识,对客观存在没有正确的分析的结果,这也是放松自己的学习的后果。不从自己的主观意识、自身存在的问题出发,来认识自我,来改造自我,而强调客观世界对自己的影响,强调
4、其不可改变性,存在一种畏惧心理,存在无力回天的意识,从而在生活生产过程中产生一种消极的心态。由于对自己压力不够,从而产生动力不足,进取心不强,改造自己的力度不够。三、整改措施和今后努力方向一是要加强学习,特别是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的学习、科学发展观、习近平新时代社会主义思想的学习。积极投身到保持共产党员先进性教育活动中来,进一步改造自己的人生观、世界观、价值观,树立远大目标,坚定社会主义信念,努力学习现代科学文化,提高自身素质,紧密联系群众,调整心态,制订可行计划,努力工作,不断提高工作水平,提高为人民服务水平,充分展示自己的能力和水平。二是要严格要求
5、自己,严厉约束自己,时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上,努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题,工作中、生活中有不如意之处,多从自己身上找原因。克服松懈心理,树立生活、工作目标,化劣势、失败为前进的动力,保持旺盛的战斗力,永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。在今后工作中,我要按照本次教育整顿工作要求,恪尽职守,奋发有为,以前所未有的工作热情投入到各项工作中。应该强化党员意识,按照政治上坚定、作风上过硬、业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明的标准严格要求自己,切实履行好党员的义务,以自身的实际行动充分体现共产党人的先进性。一、存在的问题(一)政治忠诚方面。1、政治意识不强
6、。没有牢固树立旗帜鲜明意识。2、政治站位不高。对政治理论学习思想不积极、不主动、不深入,学习还停留在抄笔记、死记硬背等形式主义,不能使用理论指导实践。(二)执行“三个规定”方面。1、对“三个规定”掌握的不深,不能做到学以致用,没有将其作为行为准则;2、贯彻执行“三个规定”的思想自觉和行动自觉还有所欠缺。(三)执法办案方面。1、执法风险意识不强。对监管执法工作中存在的安全隐患及风险点危机意识不强,往往存在侥幸心理;2、法律知识掌握不全,规范化执法不到位。对工作中涉及的法律知识没有全面掌握,学习法律知识存在需要才学的情况,规范化执法在细节上落实不到位。(四)为民服务方面。1、为民服务宗旨观念不够牢
7、固。对待群众不能始终保持热情和耐心服务的态度,有时群众遇到群众咨询当手头工作稍多时,性子就有些急躁,态度不够和蔼。2、有时过多考虑个人得失,存有“主管为自己,客观为别人”和“事不关己,搞搞挂起”的思想,以致自己为民服务的公仆意识淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急。(五)廉洁自律方面。1、艰苦奋斗精神有所弱化,勤俭节约意识不够强烈,虽然自己一贯倡导节约光荣、浪费可耻,可对公款公物是节约的爱惜的,但与我党提出的艰苦奋斗、勤俭节约要求相比,还是有一定差距。2、在自身经济条件允许的情况下,总想吃、穿、住、行方面变化的好一点。二、产生问题的原因分析(一)思想方面。思维局限,认识落后,进取意识不够强,
8、认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不给组织添乱子,也就问心无愧,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情和勇气。(二)政治方面。政治敏锐性不高。平时虽然按要求参加政治学习和自学,但思想上未引起高度的重视,学习目的不明确,学习时缺乏思考,理论与实践脱节,因此,在看问题、想办法上政治敏锐性不强,前瞻性不够,只立足目前,不能放眼长远,不能用政治理论指导分析问题、认识问题和解决问题。(三)组织方面。自身定位不够准确。大局意识和责任意识有所欠缺,自身角色定位和岗位要求还有一定差距,没有把自己摆在合适的位置,自身
9、桥梁纽带作用没有完全发挥出来。(四)作风方面。1、对待工作不够积极、主动,只满足于上级机关和领导交办的任务,在工作中遇到难题,不善于思考、动脑,尝尝等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,只要过得去就可以了;2、有时存在私心作怪,存在“多做多错、少做少错、不做不错”的心理,除了自己不许完成的以外,可以不做的就不做。(五)纪律方面。1、严以律己意识不够,遵守规章制度达不到高标准、严要求,自重、自省、自警、自励没有经常开展;2、纪律观念有所放松,对自我要求不严格,有时存在个人主义、享乐主义的思想。三、努力方向和整改措施(一)强化思想认识和政治敏锐性。在深刻认识学习贯彻习近平新时代中
10、国特色社会主义思想的重要性和紧迫性的同时,牢固树立以高度的政治责任感,增强忧患意识、主动学习意识,用强有力的政治思想理论体系武装自己的头脑,坚持正确的政治方向和政治立场,并且指导实践的工作的开展。(二)强化工作责任心和事业心。增强工作主动性和创造性。工作中对自己高标准、严要求,不断强化自身建设,切实做好本职工作,工作中尽职尽责,办事不推不拖,以脚踏实地、敢于担当的工作作风完成岗位工作。(三)强化主动学法意识和法治观念。提高法律知识水平,紧盯执法风险点不放松,以严格、公正、文明执法为座右铭,提升自法律素养和执法水平。(四)强化忠诚教育和党性修养。强化党史、党规及党纪等学习教育,坚定铁一般的理想信
11、念,树牢全心全意为民服务宗旨意识,做到忠诚履职、敢于担当、严以律己,筑牢政治忠诚。(五)强化遵规守纪意识,自觉遵守工作纪律,严格执行廉洁规定。进一步强化纪律意识,在严以律己上下功夫,坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,不该说的话不说,不该做的事不做。杜绝迟到早退、不按规定着装等细节问题。强化廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的堤坝,做到自重、自省、自警、自励,真正做到自身正、自身硬、自身净。通过开展此次自查自纠,本人充分认识到开展队伍教育整顿的重要性和紧迫性,要始终保持清醒的头脑,紧跟时代发展,充分发挥主观能动性,以高度的政治责任感和踏实的工作作风,认真履职、真抓实干,艰苦奋斗、勤俭节约,
12、廉洁自律、敢于担当,树立正确的价值观、人生观、荣辱观、权力观和地位观,形成“为民、务实、清廉”的作风,做一名优秀的基层党员民警。纪检监察干部检视整治环节六个方面自查自纠发言材料开展教育整顿是当前纪检监察机关的一项重要政治任务,按照我委对教育整顿的工作部署,我把这第二环节即检视整治环节视为对自身的一次革命性锻造和精神洗礼,认真开展了自查自纠。具体情况报告如下:一、自查自纠的开展情况我认为,开展教育整顿,最关键的就是找准问题、解决问题,真查真摆、真改真治。要时刻保持如临深渊、如履薄冰的警醒,发扬彻底的自我革命精神,用“手电筒”多照自己,敢于“革自己的命”。因此,我坚持把自己摆进去、把事情摆进去、把
13、问题摆进去,冲着问题去、向着难处攻,全面排查突出问题和风险隐患,真正触及灵魂、触及要害、触及痛处。二、对照六个方面自查自纠出的问题1 .对照是否信仰缺失方面。在深入学习贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神中,我逐步深刻认识到纪检监察干部的特殊使命、重大责任。我以前对纪检监察机关不是天然保险箱的认识不够清醒,对纪检监察干部没有天然免疫力的判断不以为然,没有真正以理论上清醒保证政治上的坚定,把理想信念、促进发展的要求做得不够。具体表现在,参加理论学习的态度不够积极主动,学深学透的主动意识不强,在追求信仰的道路上,往往显得担当精神不够,脑中欠策、手中欠招、困难面前欠办法。2 .对照是否政治动摇
14、方面。我认为,对党绝对忠诚是纪检监察机关与生俱来的政治基因,也是教育整顿的首要任务。从政治的高度来看,我还不善于从政治上观察问题和处理问题,坚持从政治上审视把握案件没有做到位,个别案件没有把讲政治的要求落实到执纪执法全过程,有时没有将讲政治贯穿审查调查全过程各方面,有时做审查调查对象的思想政治工作站位政治高度不够,距离把每一起案件作为厚植党的执政基础的要求有差距。(三)在放弃原则方面。一是有时存在奉行“好人主义”现象。在单位里,有时不敢坚持原则,奉行“好人主义”,遇到矛盾线着走、碰到困难往后退。比如,X年X月在参与办理XX案件中,涉案人员的案情比较轻,按照相关纪律法规,理应受到XX处分,但在提
15、出处理意见时,大家心里都知道涉案人员背景不一般,又是身边的熟人,自己就首先提出是初犯,可以从轻处理。这种思想和做法就是不敢坚持原则的表现。二是有时不敢动真碰硬。工作中遇到的一些不良现象不敢主动上前提醒打招呼,有听之任之的现象。比如单位个别纪检监察干部经常与一些老板“勾肩搭背“、吃吃喝喝,但自己只是报着是猜测、没有真凭实据的心理,也就没有去扯袖子、提醒打招呼。三是有时存在搞选择性监督执纪执法现象。在从事纪检监察过程中,有时不以事实不根据,不以法律为准绳,而是根据不同对象刻意采取区别对待,有执法不公的现象。比如,去年在处理两起同样性质的酒驾案件过程中,因一起案件的涉案人员是同事的亲戚,事前打过招呼
16、,所以在处理结果上要轻一些。尽管处理结果都在“弹性”范围内,但作为一名执纪人员,自感有失公平。(四)在作风不正方面。一是偶尔违反中央八项规定及其实施细则精神。对中央八项规定及其实施细则的长期性认识不足,随着时间的推移,有时把规定精神抛在脑后忘掉,不自觉就出现了违反规定精神的行为。比如,有时认为只要不失大体、不影响大局,就应邀请参加了一些吃请,认为只要不是影响办案执纪的,吃一吃、喝一喝,不会伤大雅,不影响工作。二是存在形式主义。作为党风政内监督室负责人,平时理应加强对室内人员进行严格教育管理,但有时认为工作忙,就疏于管理,一些工作形成摆设、摘形式。比如,每年要对科室廉政风险进行排查,自己安排下面的人去做,对上报的风险点不加以研究和分析就签字认可。三是存在官僚主义。虽一直在努力坚持深入基层深入群众,掌握基层情况,了解群众所想所盼,解决实际问题,但由于日常事务比较多,在调研过程