工程劳务协议.docx

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1、劳务协议甲方：乙方：身份证号码根据中华人民共和国劳动法以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则订立本合同。一、合同期限本合同自年一月一日起至年一月一日止；其中试用期为一个月。二、工作内容1、甲方根据工作需要，安排乙方在岗位工作，并为乙方提供必要的工作条件；2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方关于本岗位工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务；三、劳动保护和劳动条件1、为使乙方完成工作任务，甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的安全和健康；乙方在工作中要遵守有关操作规程，爱护甲方的财产。2.甲方应为乙方办-

2、理意外伤害保险手续，并为乙方缴纳保险费用。四、劳动报酬1、乙方按甲方规定完成工作任务，甲方必须以人民币按时足额支付乙方的工资报酬。乙方必须按甲方要求做好考勤，月底核准，并提供实名银行卡，以方便发工资。甲乙双方经协商一致，乙方工资发放时间为发放上月工资。工程完工或乙方离职后_日内，甲方把乙方剩余工资，通过乙方实名制银行卡，一次结清。2、乙方试用期工资每月为元，试用期为月；（没有可以不填）五、劳动纪律1、乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。2、乙方应遵守职业道德，不得损害甲方或业主利益，不得泄露甲方的商业秘密。六、劳动合同的解除、变更、终止1、乙方有下列情况之一的，甲方有权解除劳动合同。(1)

3、在试用期间被证明不符合录用条件的；(2)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；(3)严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；(4)被依法追究刑事责任的。(5)若乙方需解除劳动合同书，应当提前15日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方(具体部门、职务)为准；(6)在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物、工具与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。2、甲方按照劳动法第二十六条、二十七条的规定与乙方解除劳动合同的，按法律的规定办理。3、经甲乙双方协商一致，可变更合同相关内容。4、合同期满或双方约定的合同终

4、止条件出现，应当即行终止。甲方应当在期限届满7日前就终止或续订的意向通知乙方，由于工作需要，经双方协商一致，可以续订劳动合同。七、违反劳动合同的责任1、本合同一经签订，甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何一方违反本合同，违反方应支付对方违约赔偿金IoOo元。2、乙方在合同期间(含转岗)由甲方出资进行职业技术培训的，乙方如若违反本合同，需无条件向甲方支付违约赔偿金。3、因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的，可不承担违约责任。八、劳动争议处理双方因履行本合同发生争议，任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规规定执行。十一、本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。甲方(盖章)签字乙方签字年月日