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收费管理员岗位职责岗位名称:收费管理员。所属部门:运营管理部。直接上级:运营管理部副部长。直接下级:无。详细职责:1、指导各营运公司收费运作,提高收费质量;2、收集各单位收费运作信息,提出评价看法;3、帮助部长组织运营工作会议的召开;4、帮助解决各营运公司在收费工作中遇到的困难和问题;5、收费运作文件的上传下达及监督实施;6、办理收费站建立的报批、跟踪工作;7、办理收费标准的报批、跟踪工作;8、拟订营运方案,帮助收费站的筹建;9、帮助收费员的岗前培训及上岗证的办理;10、帮助部特长理部门内日常事务及部长支配的其他工作;11、负责与本部门职能有关的宣扬报道工作;12、帮助综合事务部进行治安综合治理检查。任职要求:学历要求:交通工程或经济管理专业,本科以上学历。阅历要求:2年以上收费管理或交通工程管理工作阅历。实力要求:熟识收费管理法律法规,对收费操作规程娴熟把握,把握经济管理、财务分析、计算机应用方面的专业学问,较强的沟通协调组织实力。