游泳馆模板劳务承包协议条款标准模板.docx

《游泳馆模板劳务承包协议条款标准模板.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《游泳馆模板劳务承包协议条款标准模板.docx（9页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、劳务承包协议条款发包方：承包方：为明确双方的权利、义务、责任及相关事宜，根据建筑施工合同法、劳动法及相关法律法规特签订本协议，双方共同遵守并严格执行。一、工程概况工程名称:某某市游泳馆工程地点：某某市青山区二、工程承包范围及承包性质1、 承包范围：根据发包方提供的施工图轴线分割位置内全部施工图纸的工作内容。并不限于上述工作内容。2、 承包内容及方式:扩大清包工游泳馆施工图纸1至9轴线内施工图纸的模板工程包括二次结构部分的模板及预埋件安装的图纸算料、制作、各类方式的运输、安装、拆除、相关脚手架、钢模维修、木模木方起钉归方码垛等，包括人工费、安全文明施工、质量、小型五金及二三类材料（铁钉、8#绑丝

2、、密封条等）及各种手头工具、伙食费均由承包方承担包含在综合单价中。三、工期1、 计划开工日期：2010年10月24日计划竣工日期：2011年3月28日；2011年1月28日要求保证主体完工。开工及交工日期必须按照发包方随施工进展情况（包括施工总体进度）要求的网络计划按期完成承包工程。2、 除不可抗力及建设方原因外，任何原因不得导致工期延误，承包方必须设法确保工期。承包方原因不能保证工期由承包方承担违约责任，如严重拖延工期发包方有权单方终止合同并将承包方清理出场，由承包方承担一切损失。3、 工期调整：业主及发包方要求承包方保证工期按期完工时，承包方应及时调整网络工期并采取相应的积极措施，以确保工

3、程按期交工。4、 承包方必须保证在有工作面的情况下，发包方将视工程进展情况要求承包方24小时施工，并且人员配备充足，工种配备合理，否则将视情况予以处罚，并责令承包方3天内将人员配齐、配足，否则发包方有权缩减其合同工程量，缩减部分不予结算另行委托有能力的施工队伍施工，单价超出部分在承包方已完价款中扣除。四、质量标准本协议所有工程必须符合国家现行有关标准达到合格，争创优质工程。五、协议价款方式1、 本协议按施工图内所有模板粘灰面积综合单价30元/平方米计算，该价款包括（二、1至2款内容）。如发生零工力工按80元/日,技术工种平均按120元/日o2、 现场主材、周转用材料甲供，承包方严禁随意损坏、人

4、为锯断，若发生此现象，发包方将予以原值1.5倍重罚，双钢整修后规方码垛符合发包方要求。3、 每月按承包方实际完成工作量结合业主实际计量按75%付款，主体完工付至85%,工程竣工验收合格付至95%,发包方扣留承包方5%质保金，质保期为大合同规定。4、 承包方自行超出设计图纸范围或因承包方原因造成第二次返工的工程量发包方不予计量，所发生的费用由承包方自行承担。造成原材料损失及建设单位对承包方范围内各类罚款按价从承包方所完工程款中扣除。5、 承包方各类人员进场前必须提供真实有效的本人身份证，严禁无身份证工人进场，如发现假证发包方立即报警，责任由承包方承担，承包方严禁使用回民民工，因此发生的一切纠纷、

5、损失、后果由承包方承担，并赔偿因此给发包方造成的损失。六、发包承包双方派工地代表发包方代表：黄晓辉现场负责人：承包方代表：负责人：七、承包方工作1、 按发包方协议及业主、监理工程师的要求施工，在规定的时间内完成承包范围内所有工程内容及整理完善所完成工作内容的相关所需报验资料，完成发包方要求的其它工作，服从管理。2、 已完工程未交付发包方前，承包方负责已完工程的保护工作，保护期间发生损坏，承包方自费予以修理。3、 承包方无条件严格执行业主、监理工程师、发包方正确的施工指令，严格按现行施工及设计规范、图纸要求施工，尊重业主、监理、发包方的管理人员，如有违反发包方有权给予处罚，责任人清理出场。4、

6、承包方认真做好本队伍的治安保卫工作，不得打假斗殴、酗酒闹事、赌博、偷盗公司及个人财物物品，一经发现按有关规定严格处罚，责任人送交司法机关严肃处理，偷盗者按所偷物品给予5倍罚款，罚款由承包方协助执行。5、 承包方不能独立完成的工作项目或人员不到位须发包方组织人员配合的，按相应工作内容的最高市场单价予以扣除。如拒不执行协议所规定的工程任务或不按期完成发包方规定的工作任务、整改通知等发包方有权给予处罚，违反三次发包方有权将承包方清理出场，承包方无条件三日内退场。6、 业主、监理单位、发包方在施工过程中所下发的针对本工程的所有文件、通知等都将是组成本协议的重要条款、承包方必须无条件执行并接受。7、 承

7、包方必须每日上交本班上班人员亲自签字表，承包方必须将发包方每月给其结算的工程价款足额发放民工工资，并服从发包方的监管，不得发生劳动纠纷，如有发生承包方将给予重罚，并拒付一切工程款，情节严重发包人有权将承包人清理出场。8、 承包方必须承担自然不可抗力因素所造成的所有停工损失，相应工期将予以顺延。9、 承包方必须合理使用并保护发包方所提供的各种临时设施、机具、临建（床铺、各种施工机具及宿舍墙面的损坏污染）等,如有损害，发包方按损坏物件的采购价予以赔偿。10、承包方必须严格按照发包方的技术交底及相关标准规范施工，必须进行班组自检保证各工序一次验收通过率，如连续三次验收通不过，发包方将给于一千元罚款，

8、因返工所造成的材料损失均由承包方承担在当月所完工程价款中予以扣除。11、承包方必须有足够的技术人员、技术工种及相关的管理人员保证所施工程符合质量标准要求，保证原材料的合理使用。12、承包方必须有足够的安全管理人员,严格执行各安全管理规定,做好安全教育工作,所属工人必须服从管理人员管理,在各工种高空作业、交叉作业、及其他作业中必须保证自身及他人、友邻单位、设备的安全,如有违反或因承包方自身原因发生安全事故,发包方将给于承包方相应罚款,并由承包方全部承担因此所造成的一切经济损失及法律责任。八、安全文明施工1、 承包方应遵守工程建设安全生产有关管理规定,承包方人员要相对稳定,人员出入要佩戴安全防护用

9、具。安全帽、防护用具及服装均由发包方统一发放（按相应物件原价在当月工程款中予以扣除，安全帽及安全防护用具如完好无损退回，发包方返还所扣款项）。2、 施工中承包方无条件严格执行业主、监理、发包方的安全管理规定,认真按规定佩带劳动防护用具,认真保护责任区内安全施工设施,如有违反发包方有权按有关管理规定严格处罚。3、 施工中承包方无条件严格执行业主、监理、发包方关于文明施工的管理规定,工作区内整洁有序,各种材料堆放整齐分类明确,认真保护责任区内文明施工设施,如有违反发包方有权按有关管理规定严格处罚，需整改的承包方无条件整改，如拒不整改的有发包方组织人员整改发生费用在承包方合同款中扣除。九、材料供应管

10、理1、 承包方安排专人向发包方办理限额领料手续,承包方施工时应节约材料，施工中承包方不得随意损毁各种材料、周转材料,长料短用,大料代小料,钢模板不得随意打孔，如有违返发包方按实际损失给与承包方1.5倍罚款。2、 各种材料使用按照预算定额含量计量,超出定额规定领取的材料发包方在承包方结算款中以两倍价款扣除,定额规定内节约的材料折合成现金,奖励承包方20%o3、 承包方在发包方处所领用的各种机具设备、周转材料必须按领用量及正常使用率退回,如有损失按价赔偿。十、施工机具承包1、 根据工程需要,发包方提供大型机具,小型机具；各种手头工具由承包方自行负责。2、 承包方在使用发包方提供的大型工具时应有专职

11、人员正确操作、定期维护保养,若有人为损坏按价赔偿。H一、违约发生下列情况时，承包方承担违约责任。1、 因承包方原因不能按照本协议约定的交工日期竣工；2、 因承包方原因工程质量达不到协议约定的质量标准；3、 承包方不履行协议义务或不按协议履行义务,承包方承担违约责任,赔偿因承包方违约发包方造成的损失。4、 承包方如不能履行并接受上述所有条款,发包方将有权单方终止协议,承包方无条件三日内退场。5、 发包方不履行义务或不按协议履行义务,发包方承担违约责任。十二、考核指标1、 工期：承包方未按发包方施工进度完成工程施工,发包方扣承包方2%的工程款。若能按期或提前完成施工进度，发包方将奖励承包方工程款的

12、2%o2、 质量:在施工期间出现重大质量问题或事故,根据事故后果予以经济处罚，阶段验收达不到质量标准,将予以相应处罚。3、 安全生产和文明施工:承包方发生严重安全违规事件，根据事故情况将予以相应的经济处罚。十三、承包方应完全响应业主和中国建筑第六工程局总承包公司签订的工程施工承包合同。十四、未尽事宜双方协商解决，如协商不成由呼市人民法院裁决解决。十五、协议生效协议签订时间：202*9年10月24日协议签订地点:内蒙古某某市本协议双方签字生效。承包方（盖章）：代表人（签字）：发包方（盖章）：代表人（签字）：安全生产十项注意事项:一、工作前穿戴好规定的劳动防护品，检查设备及作业场地，做到安全可靠。

13、二、不违章作业，并监督制止他人违章作业。三、不准擅自开动别人操作的机械，电器开关设备。登高作业应戴好安全带、安全帽、并有专人监护、防止坠落，严禁向下乱抛工具和设备零件。四、不准随便拆除各种安全防护装置、信号标志、仪表及专指示器等。保持设备齐全有效灵敏可靠。五、不准随意启动设备。机器设备停机检查或修理时，应切断电源并悬挂警示牌，取牌人应是挂牌人。开机时发出信号，听到回音确定安全后才能开机。六、不准吊装物及下行人。多人操作起重搬运要统一指挥，密切配合。不准超负荷使用机器。七、不在易燃物品附近吸烟动火，不乱扔垃圾。八、不在厂内无证驾驶机动车辆，机动车进出车间转弯必须鸣号减速。车辆行驶中严禁爬上跳下。九、工作时精力集中，不准打闹、赤脚、赤膊、穿拖鞋和高跟鞋。十、上班时间不准怠工、滋事、脱岗或擅离职守。有事请假经领导批准后方可离开岗位。