有关年度工作计划模板汇编7篇.docx

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1、有关年度工作计划模板汇编7篇年度工作计划篇1一、基本情况本组共有教师17人，其治6人、历史7人、地理4人。组员中，有四位交流老师，分别来自联合中学和西来桥中学，一位是新调进的老师，成员中绝大多数为中学高级教师，基本能胜任本职工作。二、指导思想以学校本学期工作重点为指针，结合学校的课堂改革方案，以提高教师素质和政史地教学质量为目的，以研修促教改，狠抓能力培养，落实素质教育。三、工作目标加强理论学习，探索课堂改革，努力提高教学质量，突出教研活动的实效。增进资源共享，深入课题研究，促进全组教师成长，凸显教研活动的质量。三、具体措施1 .学习教育教学理论，更新教育观念，指导本组成员认真研读本学科的新课

2、程标准。坚持仰望星空。2 .加强常规教研活动，积极开展听评课活动，促进组内教师的专业成长。3 .认真组织并督促好本教研组各学科备课组的活动，探索注重实效的备课组活动方法。4 .积极创设条件，提供机会促进新教师的迅速成长。5 .参与学校课题研究，搞好校本课程的开发与研究工作。6 .指导本组教师积极撰写教育教学论文。四、活动内容第1周：1学习学校工作要求；7 .制定教研组、备课组工作计划、第3周：1 .学习各科新课程标准；2 .评议组内教研课；第5周：1.新青年教师汇报课研讨和研讨；2.“一趣二疑三主课堂教学模式研究”课题研究系列活动一。第7周：1 ,专题理论学习；2 .组内教师教研课研讨。第9周

3、：1探讨学案在使用过程中的出现的问题和解决的对策3 .组内教师教研课研讨；第11周：1 .搞好期中考试总结工作；2 .组内教师教研课研讨；第13周：1认真完成期中考试质量分析，培养学生良好的学习习惯。3 .组内教师教研课研讨；第15周：1专题理论学习研讨；4 .组内教师教研课研讨；第17周：1 .“一趣二疑三主”课题研究复习系列活动二；2 .组内教师教研课研讨；第19周：1搞好期末考试复习、命题工作；3 .撰写总结、论文。年度工作计划篇2上学期期末，我们也对年学生会工作进行了总结，在这一年，我们将在一年的基础上再创新高。针对年度的学生工作，我们将继承其开展好的方面，同时改善其欠缺的方面。现在，

4、我们将对年学生工作进行初步计划：一、思想上听取院学生联合会的引导，组织上坚持院学生联合会的领导我们从来都是在院学生联合会的指导和监督下进行工作和取得进步的。所以在这一年，我们也将坚决执行院学生联合会的决定和政策。在学生工作开展遇到疑惑和麻烦时，我们会虚心向院学生联合会请教，遇到重大问题会及时向上级报告。这是我们在思想上和组织上坚持的原则和作出的保证。二、对我系学生会工作进行大体上地初步规划：1进行新学期的第一次干部例会，对这一学期的工作提出几点要求和希望在新学期的第一次干部例会上，我们肯定会有很多事情要说,但集中到一点，就是对年学生工作的展望，希望学生会各部门把本部门的常规工作和特色活动开展好

5、，在往年的经验总结中更进一步。2 .动员学生会各部门一起搞好女生月活动，彰显我系特色三月女生月，我们将配合院里面的.工作，开展好本系的女生月工作，动员学生会所有成员参与到这个有意义的活动中去，不仅女生部积极组织我系女生参加活动，还有宣传外联部帮拉赞助,劳卫部帮忙搞卫生抬东西，生活维权部、心理健康教育部搞后勤工作3 .邀请院宣传统战部领导讲“形势与政治”报告我们系准备于四月份在活动中心举办“形势与政治”报告会,届时邀请学校宣传统战部的领导来给我们上课，然后组织全系同学认真听讲，并要求写听课感受。4 .积极准备和组织参与学院“龙虎杯”足球赛一年一度的学院足球赛也是在四月份举行，体育部主要负责运动员

6、的比赛事项，生活维权部、心理健康教育部、勤工助学部主要负责后勤工作，监察部负责啦啦队员到场的考勤工作。5 .学生干部换届选举，“长江后浪推前浪”我们计划在5月中旬举办我系的学生干部换届选举。在选举之前，对学生会所有成员尤其是干事进行特殊时期的重点培养;在选举之后，请学校或系里有丰富学生工作经验的领导来给新任学生干部上课培训。希望学生干部一届更比一届好，“长江后浪推前浪”。6 .积极配合系里搞好一级毕业论文答辩配合系里工作，组织搞好毕业论文答辩。给一级毕业的学长学姐安排好毕业答辩的教室，每个教室安排一位写字和速记比较好的学生干部去写毕业答辩记录。7 .举办考研、选调生的经验交流会邀请十位左右的大

7、四学长或学姐为_、年、级学生讲授他们考上研究生或选调生的经验，在场学生可向他们提问和请教。8,进行年下学期的第一次干部例会，回望过去，展望新学期9月份，我们又将迎来新学期的第一次干部例会，在例会上，我们会一起探讨上学期学生会开展的工作成效和不足，并作出总结，以更好地去做这一学期的学生工作。同时，我们也会对这一学期的工作进行初步规划和强调。9 .迎接一级新生，做好相关迎新工作我系学生会将和团总支联手筹备这次迎新工作，统筹规划，合理安排，使各个部门各施其职，各尽其能，同时又能灵活处事，力求本年迎新工作平稳发展。让家长放心、老师同学满意，让新生加快融入大家庭的步伐，共同创建和谐校园。10 .做好军训

8、后勤工作，确保军训顺利进行我系学生会将安排部分学生干部深入军训队伍当中，按照“二帮一”的原则，每个班级安排两名学生干部进行蹲点陪护，从生活、训练、医疗等方面着手，做到不伤一名同学、不少一名同学，确保军训工作顺利进行。I1招聘新干事，注入新的血液军训结束后，我们将招聘新干事，为系里各项工作的开展增添新的活力。在招干方面，我们坚持“既不打击同学积极性，也要确保干事质量”的原则，从严把关，选拔出一批高素质、高能力、具有创新思想的干事，为系里以后的工作增光添彩。12 .组织“龙虎杯”篮球比赛，力争第一篮球比赛向来是我系非常重视的一场系级间较量的友谊比赛,我系篮球赛将朝着第一的目标前进，严格选拔、严格训

9、练，再轻松比赛，力求为系里取得好的成绩。13 .筹备校运会，做好相关后勤工作一年一度的校运会是我系非常重视的一项集体活动，也能充分调动广大师生的活动积极性。因此，关于校运会的筹备工作也显得尤为重要。我系学生会将召开干部例会，商讨执行方案，制定出一套极具创新而又切实可行的策划书，让运动员以最佳状态活跃于运动场上，使运动会能够圆满结束，并取得优异的成绩。14 .组织体操比赛，加强同学们的体能训练体操比赛能体现当代大学生的青春活力，也能增强同学们的集体荣誉感。我系学生会将安排体育部负责训练，其他个别部门负责后勤，力求展现中文系的独特风采，为系里争取荣誉。15 .开展学风建设活动，提高同学们的学风为迎

10、接本年十一月的学风建设月，也为了迎接本院今年的本科教学评估工作，我系学生会将制定出一套方案，促进学风建设。如教学楼蹲点、“一帮一”寝室内务蹲点、“学风建设模范班级”评选活动、学期“优秀班集体”评选活动等，提高中文系学生的学风、考风、班风，把中文系各班建设建设成为班风优良、班级团结的优秀班集体。16筹备第四届科学文化艺术节，丰富同学们的课外生活我系学生会将配合学校、社团及团总支各部门，合理安排各项活动，使其有序进行，提高同学们的活动参与性，让他们在参与活动的过程中既娱乐了自己，又增长了知识。17 .组织元旦晚会，带领全体同学共度新年元旦晚会带有辞旧迎新之意，也是在老师和同学们辛苦工作与学习后的一

11、次精神上的愉悦和放松，我们也要尽学生会的能力,开拓创新，选出富有特色的文艺节目，同时做好其他相关工作，让广大师生在晚会中感受快乐、感受激情、感受爱。18 .做好其他后续工作，为明年的学生工作做好准备以上是我系学生会对年工作开展的大体上的初步策划，我们期待我们的工作能圆满成功的进行，希望院学生联合会能给我们宝贵的意见，我们一定会虚心地接受。最后，我们也乐意接受院学生联合会对我系学生会的工作进行监督。新一届学生会已经宣告成立，并开始充满活力地运行起来!凡事预则立，为了更好更周到地为同学们服务，我们在成立之初就做好这样一份工作计划，方便同学们理解和监督。更渴望大家可能提出宝贵的见解和倡导，来完善我们

12、的计划，提高我们的服务品德。和前一届学生会一样，我们也有同样的常规性活动：篮球新生杯，篮球校联赛，校活动会，跟全民健身活动。这些通例性活动我们都会尽心尽力地策划好，同时，也尽量办出新意。年度工作计划篇3（一）明确思路。20_年总的思路概括为“1245”工作思路。即：锁定1个目标，突出2项重点，完善4项机制，打造5个亮点。（二）锁定目标。20_年总目标是区内创新高、全市争第一，全省有影响，签约数量、质量、规模较今年有新的突破。计划实际利用外资2600万美元；新签约项目6个，签约外资2亿美元，内资70亿元；新开发入库项目15个；新入库客户25个。（三）把握重点。继续将项目签约和履约作为工作重点。（

13、四）完善机制。一是完善处级领导联系招商项目机制。将全区招商项目进行分解，实行处级领导分线管理负责制，由处级领导制定各自带领小分队外出招商计划，实行处级领导与招商项目捆绑式招商；二是完善招商项目联席会议和讲评机制。对重大招商项目由分管招商引资的领导牵头召开联席会议，研究解决项目存在的困难和问题。由区主要领导组织召开招商项目讲评会，对项目进展情况进行通报；三是完善招商引资归口管理机制。成立区招商引资工作领导小组，由区委、区政府主要领导任组长，区委组织部长、常务副区长任第一副组长，分管招商引资工作的副区长任常务副组长，区政府其他副区长任副组长。领导小组下设办公室，由区商务局局长任办公室主任。做实项目

14、力、，由常务副区长任项目办名誉主任，分管招商引资工作的副区长任主任，区商务局（招商局）局长任第一副主任，区商务局（招商局）分管招商引资工作的副局长任副主任。天门山先导区管委会、区发改局、区财政局、区地税分局、区国税分局、区法制办、区国土资源分局、区规划分局、区建设局、区林业局、区水利局、区环保分局等单位一把手任副主任。项目办在区招商引资工作领导小组领导下开展工作。其主要工作职责：负责外来投资与我区相关项目的对接，组织项目洽谈；负责组织我区招商引资项目库和客商资源库的建立;负责为外来投资者提供办理各项报批手续的全程服务；协调外来投资企业与市、区相关职能部门的关系，处理涉及政务环境的相关问题；综合

15、外来投资企业的建设和经营情况，及时为区委、区政府提供决策信息；负责区直各单位、各乡镇街道办事处、各社会自然人和法人招商的备案登记，以及项目跟踪和奖励兑现方案的实施；负责对区直各单位、各乡镇街道办事处服务外来投资项目工作进行考核；承办区委、区政府交办的其他事项。项目办内设两科（副科级）一办，即招商管理科、综合协调科及办公室。确定科室负责人3人（2男1女），面向全区行政和事业单位公选。所有招商项目由责任单位初步策划包装，交项目办修改，由市、区评审通过后，统一发布。所有招商项目由项目办牵头洽谈或委托责任单位洽谈。签约文本由项目办草拟，与责任单位共同商定后，由项目办报法制办审核，再报区领导会签或召集相关部门联合评审，最后报市招商引资领导小组审定。签约的招商项目由项目办跟进调度，责任单位负责履约。四是完善市、区联动机制。加强向市商务局的汇报衔接，积极协调市国土、规划、环保等部门联动解决招商引资项目用地、规划、环评问题。（五）打造亮点。1、抓主导产业招商。根据区委六届五次全会精神，对照“456”行动计划，明确招商方向，主动融入、主动策应、主动对接。重点围绕建设“四个城市”的目标定位，以招大商、招战略投资者为抓手，抓紧实施五大提质升级行动。优化城市产业空间布局，推动产业集聚发展，逐步形成城区以第三产业为主、工业园区以第二产业为主，城市外围以现代农业为主，城市由内向外“三