企业安全管理方法与艺术—道德方法模板范本.docx

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1、企业安全管理方法与艺术一道德方法一、道德方法的涵义道德方法管理企业平安工作，是指企业在平安生产经营过程中，应自觉遵守的各种平安行为和平安规范的总和，属于平安意识形态和平安精神文明的范畴。随着我国全面建设小康社会的前进与进展，消失了企业组织结构和经济成分的多样化，就业岗位和择业方式的多样化，经济利益和生活方式的多样化，这势必使人们的平安道德观念发生简单而深刻的变化，它既有乐观的一面，也有消极的一面。传统的平安价值观、平安义利观、平安效益观以及和市场经济不相适应的内容受到挑战，商品交换的法则侵蚀到社会政治生活和人们的精神领域,利己主义、享乐主义、拜金主义等不健康的东西滋长扩散，表现在平安生产中，消

2、失了要钱不要命、重生产轻平安、设备带病运转、平安投入严峻不足等现象。这些必定影响全面建设小康社会的健康进展以及企业和社会的稳定。因此，强化以德治企、德治平安，在建立现代企业制度过程中有非常重要的现实意义。二、德治平安的途径和方法1德治平安，从内容上必需把握好整体性全面建设小康社会的平安思想道德体系，是无产阶级道德与中华民族优良传统有机结合的产物，既具有剧烈的阶级属性，又汲取了传统美德，还体现出鲜亮的时代特征，是革命性、时代性与历史继承性相统一的新型平安道德观。首先，树立崇高的平安生产抱负信念。要把平安生产抱负信念作为德治教育的核心内容，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要

3、思想为指导，以爱护生产力、爱护员工健康为核心，以正确处理好国家、企业、个人三者利益为原则，以爱祖国、爱企业、爱岗位为落脚点，树立正确的世界观、人生观、价值观。当前要着重解决好信仰问题、信念问题、信任问题、信念问题，使全面建设小康社会的共同抱负深化人心，进一步增加搞好国有企业平安生产的信念。其次，继承和发扬中华民族优秀的传统美德。中华民族五千年光辉绚烂的文明史，沉积了深厚的优秀传统美德。孔夫子早就提倡对于人民要导之以德、齐之以礼，把以德治国作为一个理念。我们要以科学的态度，批判地继承我国优秀的传统道德思想，并结合企业平安生产的实际，加以发扬光大。如传统道德中主见先天下之忧而忧，后天下之乐而乐，强

4、调个人对社会的责任感和勇于奉献的精神；以“和作为处理人际关系的准则，提倡人与人之间和谐相处，增加企业平安生产的分散力和向心力；天地人合一”的宇宙观，强调人与自然的和谐统一，制造良好的平安生产环境和秩序；艰苦奋斗勤俭节省的思想，则是建设和进展企业必备的精神品质，也是企业平安生产的精神力气。因此，企业在平安生产中要大力弘扬优秀传统道德思想。再次，培育与全面建设小康社会相适应的平安道德观。全面建设小康社会要以相应的道德意识、道德习惯和价值观念为前提条件。在企业的平安生产中，要建立一种新型的平安道德观，要求企业做到竞争与协作相促进，平安与效率相协调，敬重个人平安价值与弘扬企业精神相统一,平安经济效益与

5、平安社会效益相全都。因此,德治平安，从内容上必需把握好整体观。2.德治平安，从关系上必需处理好互补性江泽民同志精辟地指出：对于一个国家的治理来说，法制与德治，从来都是相辅相成，相互促进的，二者缺一不行，也不行偏废。作为一个企业，严格的平安管理制度和良好的平安道德都是规范员工平安思想和行为，维护企业正常平安生产经营秩序的重要手段，它们相互联系，相互补充，统一于平安管理体系之中。企业的各项平安规章制度是平安管理的基础、前提和条件。平安规章制度是企业制定的约束企业员工行为和调整各种经济关系的强制性规定，是企业平安生产的根本大法，它能保证企业平安管理秩序化，有利于协调和处理企业平安管理中消失的种种冲突。平安规章制度对员工实行一种外在的、硬约束方式的管理，具有严厉性、强制性、企业的全体员工必需遵守。谁违反了平安规章制度，就要按制度进行严格考核。一个企业假如没有一套严谨科学的平安规章制度，企业的平安管理就会是随便性的，企业就难以把平安生产搞好。平安道德建设在企业平安管理中具有不行替代的作用，企业的平安道德是员工在长期平安生产、平安工作环境中形成的，并自觉运用的调整人与人之间、人与企业之间、人与社会之间的行为准则和规范。包括平安道德观念、平安道德习惯、平安道德标准等。它不具有强制性，主要依靠员工的良知，员工的平安价值推断，传统的习惯势力的约束，是一种非正式的、内在的软约束方式。