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1、今年以来,XX县人社局认真贯彻县委、县政府经济工作会议安排,紧紧围绕全县经济社会发展大局,认真落实“六稳”“六保”工作要求,以提高居民增收为导向,聚焦“四项收入”组成结构,强化各类政策措施,全面拓宽居民增收渠道,扎实推进城镇居民人均可支配收入工作。一、工作开展情况城镇居民人均可支配收入指标是GDP的重要支撑,是经济社会发展的“晴雨表”。2023年上半年我县城镇居民收入增长目标任务为5%,预计完成24103元,同比增速为5.5%o(一)发挥牵头职责聚收入。一是强化责任落实。建立周检测、月调度、季分析机制,不定期召开专题会议,认真开展数据分析测算,发展趋势预判。落实班子成员包点包户制度,进一步压紧
2、压实责任。量化目标任务,将各样本点位城镇居民增收工作与评先评优、年度考核等挂钩,提高工作人员主观能动性和工作积极性。二是强化走访宣传。精准掌握记账户的家庭基本情况、收入构成、支出构成,家庭成员就业创业情况等基本情况,做到底数清、情况明。建立常态化走访机制,坚持每月至少走访1次调查户,广泛宣传开展城镇居民可支配收入工作的重要意义,正确引导记账户及时记账、据实记账、规范记账,提升记账水平和数据质量。及时回应群众关注的就业、社保、养老等问题,为群众一对一送政策,面对面解疑惑,增进与记账户的感情。三是强化沟通协调。加强与县国调队的沟通配合,确保此项工作在省、市要求下推进。切实加强部门联动,定期召开城镇
3、居民可支配收入工作联席会,收集整理相关部门增收因素,为全县经济收入增长提供有效支撑措施。加强与乡镇街道、辅调员的沟通,及时做好信息共享工作,动态掌握记账户情况,了解居民收入指标发展态势,形成齐抓共管的工作常态。(二)稳定就业形势增收入。大力实施就业优先战略,围绕技能提升、转移就业、预防失业,多渠道促进高校毕业生、农民工、失业人员等重点群体就业。全面落实就业援助、援企稳岗等各项就业政策,确保我县就业形势总体稳定,工资收入、经营收入稳步增长。上半年,城镇新增就业1042人,失业人员再就业416人,就业困难人员就业43人,脱贫人口转移就业2716人;农村劳动力转移就业3.8万人,实现劳务收入4.61
4、亿元;开展线上线下招聘会5场,送岗位下乡16次;开展技能培训21期,培训学员1044人次。发放创业担保贷款1802万元,带动就业148人;开发公益性岗位1349个,发放公益性岗位补贴和社保补贴285.46万元。为1742人发放失业保险金289.34万元;为3人发放失业补助金4.52万元。(三)增进民生福祉促收入。全面实施全民参保计划,努力扩大社会保险覆盖面,分类推进参保扩面精细化管理,兜牢基本民生保障底线。做好阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策宣传和贯彻落实。按时足额发放待遇,着力增加转移收入。截至目前,全民参保新增扩面128人,基本养老保险参保10万余人,养老保险征缴收入19868万元,累
5、计发放养老金34869万元。为1777名低保对象、特困人员、重度残疾人等困难群体代缴城乡居民养老保险17.77万元。(四)严格执法维权保收入。认真贯彻保障农民工工资支付条例,扎实开展“春风行动”、根治欠薪等专项行动,密切关注劳动关系风险隐患,加强劳动保障监察执法,依法维护劳动法合法权益。截至目前,共审理各类劳动争议案件34件,为劳动者挽回经济损失619.07万元。协调处置线下案件76件,为308名劳动者追回劳动报酬516万元。严格工伤认定程序,优化服务流程,提高工伤认定质效,依法作出工伤认定36件,兑付工伤保险待遇777万元。二、存在问题(一)政治站位不够高。部分成员单位、乡镇街道领导对居民增
6、收工作不够重视,存在事不关己高高挂起的思想,没有把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来。抓落实措施不多、思路不宽。具体经办人员工作经验欠缺,工作细致性不够,缺乏精益求精理念。(二)增收亮点不够多。大部分成员单位报送增收因素标准不高,收集内容平淡无奇,无亮点、无特色,未结合部门职能和我县实际深入研究助民增收的亮点与特色,不能对数据形成有效的支撑。(三)记账信息不够准。个别记账户还存在记账“漏富”的顾虑和厌烦的情绪,未养成每日记账、随时记账、据实记账、规范记账的习惯,造成调查数据质量不高。(四)督促力度不够强。辅调员工作积极性和主动性有待进一步提高,日常监管不够。对发现的问题未及时协助记账户
7、进行整改,对国调队反馈的需整改问题只注重通知传达不注重跟踪落实,造成记账户养成得过且过的心态和习惯。三、下一步打算下步,县人社局将切实担负起牵头部门的职责,紧紧围绕城居收入增速年度目标,清醒认识宏观经济“大环境”,科学研判自身“小气候”,全面理清增收工作现状,找准短板弱项,狠抓城镇居民收入提升,确保民生保障更加有力有效,城镇居民收入稳中有增。(一)强化部门协作聚合力。把居民增收工作牢牢抓在手中,牢固树立“一盘棋”思想,突出目标导向,加大会商调度,凝聚各部门增收合力,进一步强化增收各项措施。加强与国调队、乡镇督导员、辅调员的协调配合,定期召开联席会,分析城镇居民增收形势、变化趋势,及时会商解决城
8、镇居民收入提升工作中出现的新情况、新问题,推动目标任务完成。(二)健全责任机制添动力。明确责任主体,根据部门职能,落实分管+经办的模式,层层压实责任。督促相关部门担负起促进增收的职责任务,从产业项目、资金供给、社会保障等方面多点发力,共同拉动城镇居民收入稳步提升。(三)注重分析研判提效力。加强平台数据监测,及时了解掌握记账户的各项数据信息,深入研究记账过程中遇到的问题,针对记账户工作呈现出的表象问题,要准确研判,分析原因,及时跟踪完善,夯实数据基础,提高记账质量。(四)落实增收政策强实力。真抓实干致力城镇居民增收,不断增进民生福祉,深入实施就业促进行动,进一步落实大众创业、万众创新政策。强化社保兜底保障功能,认真落实养老保险提待政策,逐步提高养老保险待遇水平。积极开展“安薪”行动,有效保障劳动者合法权益。严格落实政策性调资,建立科学合理的工资增长机制和支付保障机制,实现居民收入持续增长,助推县域经济高质量发展。