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1、“以案为鉴-用身边事教育身边人”专题警示教育个人交流发言材料王禧蕾以本次“以案为鉴一一以身边事教育身边人”专题警示教育活动为契机,结合所辖工作,通过加强警示教育学习,进一步增强了“红线”意识,提高了政治站位。真正做到守住底线,筑牢防线。所思所感如下:一、存在的问题及原因剖析(一)思想认识不系统。典型案例中的部分党员干部违纪违法是因为思想学习理解不深、不透,还没有达到应有的深度。尤其是对于劳动保障监察工作,工作过程中的方方面面、事事件件都与群众的切身利益相关,必须要提高思想认识。虽然平时能积极参加各类学习,但由于劳动监察工作责任重,影响大,关系社会的稳定和谐,因此导致对新理论、新观点学习研究还不
2、够及时,在实践运用上还有差距,导致有时候看问题的政治站位还不够高。(二)风险防控不深入。在监察支队,由于工作性质的特殊性,作为一个行政执法单位,在工作过程中也要行使一些权力,因此,自身在廉政风险防控上能够做到严加约束、遵规守纪,在分管工作上没有出现违法违纪行为。但对照党的要求,深感自身廉政风险防控的意识还不够强,防范工作不精细,缺乏深入抓好廉政风险防控的自觉性、主动性。(三)自我反思不及时。平时忙于工作,注重业务工作的完成,因此不能及时地对照党章、对照党员廉洁自律规范、对照纪律处分条例进行自我剖析和检讨。在组织生活会上自我批评不深入不到位,在其他情况下作自我批评较少,不能起到“红红脸、出出汗”
3、的效果。二、改进措施(一)强化学习,全面提高素质。一是加强政治理论学习,持之以恒地学习党章党规,采取个人自学与集中学习方式,围绕专题学习讨论,认真学习中国共产党廉洁自律准则等党内法规以及查处的党员干部严重违纪违法案剖析材料等内容,不断提高理论水平和思想认识。二是加强业务知识学习。作为劳动监察单位,为了更好地保障群众的权利和维护社会的稳定,必须加强业务知识的学习,结合工作实际,与时俱进,全面掌握“抓党建转作风”等各项业务知识,努力提高业务能力,提高服务水平,努力适应新的形势,新的变化。(-)防范风险,筑牢廉政防线。作为监察支队的负责人,守土有责,自身不仅要廉洁从政,贯彻落实党组织对党员干部的要求
4、,筑牢廉政防线;同时也要加强对单位职工的廉洁教育和监督。一是要善于发现廉政风险点,发现并及时找准风险发生的原因,明确预防措施,坚持抓廉政风险防控不松手。二是要在单位内部建章立制,明确规矩“高压线,划定拒腐防变“红线”,加强党风廉政建设和廉洁从政教育,使职工对制度心存敬畏,不敢约雷池一步。(三)及时反思,加强自我约束。在完成监察工作的同时,定期开展自我反思、自我批评,及时发现工作以及生活过程中存在的问题,有则改之无则加勉。一是通过反思,牢固树立正确的权力观,正确认识和对待手中的权力,坚持做到公正用权、谨慎用权、依法用权,把权力约束在法律法纪的“紧箍咒”里,避免腐败乱象产生。二是自觉接受组织监督,认真检查和改进自己的思想和工作作风,积极改正思想作风、提高工作质量,做到忠诚干净担当,切实发挥表率作用。