宿舍卫生检查标准.docx

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1、宿舍卫生评比标准宿舍是员工休息、工作和生活的重要场所，是衡量员工文明程度的重要窗口，是企业文化建设的重要阵地。加强员工宿舍卫生、秩序、安全的管理，是优化生活环境的重要组成部分。从公司的实际情况出发，特制定员工宿舍卫生检查、评比和奖励办法。一、检查组织1、由人事行政部组织各部门代表、各宿舍长成立卫生检查组。2、检查组的工作由人事行政部进行指导、监督。3、检查组的职责是负责组织对员工宿舍室内安全、卫生的检查，统计检查的情况，将检查结果上报人事行政部。4、检查组成员必须秉公办事，实事求是，严格按照要求检查评分，防止本位主义思想，严禁营私舞弊。如有上述问题发生，给予通报批评。二、检查要求1、员工宿舍卫

2、生值日要责任到人,实行宿舍成员每天轮流值日制度。值三、检查办法1、每月的常规检查固定在每月5日和25日。2、各检查组采取回避制度，该宿舍的宿舍长不参与本宿舍检查和打分。5、人事行政部每月组织不定期检查一至二次，检查的时间由人事行政部临时指定，不通知员工，组织卫生检查。1、门窗10分门窗洁净，无人为损坏 5分门口、窗口清洁 5分2、地面、墙面、天花板 20分地面清洁，室内垃圾清扫及时，无积水。10分墙面干净，洁净无乱贴乱画现象5分天花板无蜘蛛网，电器无积留灰尘 5分3、床铺10分床上用品叠放整齐，摆放一致 5分床上无杂物（衣服、书等） 5分4、日常用品20分生活用品（脸盆、水桶、毛巾等）放置整齐

3、 10分室内衣物挂置有序，鞋子摆放整齐，无乱挂乱放现象10分5、阳台、卫生间 10分阳台无积水，无垃圾，物品摆放整齐一致5分卫生间无异味、蹲便器无污垢 5分6、整体面貌30分室内空气清晰、无异味 5分室内布置美观，舒适温馨5分宿舍成员精神面貌良好，在宿舍区无任何违纪现象 20分五、奖惩制度1、宿舍评比分优、良、差；三个等级，85分以上为优良，75分以上者为良好，60分以上为及格，25分以下者为差。交在宣传栏给予公布评比成绩。2、对于在宿舍卫生检查过程中重视不够、态度不端正、导致成绩较差者，或对当月卫生检查汇总中达不到合格标准的限期完成卫生整改工作，限期内未完成的将给予通报批评，并给予拍照曝光，连续两次通报批评者将给予罚款。3、奖励员工内务先进的方式采取精神鼓励和物质鼓励相结合的方式。在月宿舍卫生检查中，将评选出优秀宿舍称号,并给予发放奖金并通报表扬。