职业指导师考试考试题库二.docx

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1、职业指导师考试考试题库二1单选（江南博哥）用人单位克扣或者无故拖欠劳动工资的，除在规定时间内全额支付，还需加发相当于工资报酬多大比率的经济补偿金？（）A.20%B.25%C.10%D.15%答案：B2、单选下面哪一项不是职业指导人员应遵循的道德规范（）A.尊重服务对象B.不歧视残疾服务对象C.主动解释使服务对象知情D.全面了解服务对象包括其生活方式答案：D3、问答题撰写职业设计报告答案：分析来访者职业取向一了解职业取向设计需求-明确职业取向决策一撰写职业设计报告。职业设计的目标：可持续发展（满足个人需求；增强核心竞争力；把握发展的机遇）平衡发展（工作、休闲、家庭三者的协调；获得健康的职业生活；

2、）经济性发展（讲究效率；提高受益）4、问答题分析职业发展可能性的原则答案：以来访者为中心；以事实为根据；以鼓励为主要方式。分析职业发展可能性主要从以下几方面：个人条件和职业方向的适应性；达到职业目标所需的时间、社会环境与职业目标的关系。5、单选新建企业应在办理工商登记注册手续后的多长时间内办理养老保险登记手续？（）A.30日内B.60日内C.90日内D.半年之内答案：C6、名词解释市场导向就业机制形成的标志答案：主体地位真正确立/机制灵活功能完善/政府促进就业，扶持困难群体。7、单选根据生产劳动的性质、工艺技术的特征或者服务活动的特点而划分的工作种类，称为（）A.职业B.工种C.岗位D.专业答

3、案：B8、多选职业指导工作模式中的重要因素包括：A.职业介绍B.职业咨询C.职业培训D.职业指导答案：A,C,D9、单选职业指导中所使用的家庭咨询技术，主要是为了解决（）A.家庭与工作的时间安排问题B.由于就业问题带来的家庭和婚姻方面的问题C.社会失业率对家庭收入的影响D.家庭成员对就业问题的看法以及就业态度答案：B10、单选CETTIC职业素质测评系统中，数字递加测验主要考察（）A.简单数字运算的速度及准确性B.复杂数字运算速度C.具体事务内在逻辑关系D.抗干扰能力答案：AI1单选新成长劳动力不包括哪些人？（）A.城镇未能升学的初高中毕业生B.各类高等学校和培训学校的毕业生C.下岗失业人员D

4、.农村从事三浓产业的人员答案：C12、单选下列个人特质中,对职业系留点影响程度最低的是（）A.人格B.需求C.价值观D.技能答案：A13、单选设计个人和单位的测评实施方案时，下列哪项是不恰当的表现？（）A.对于难以控制被测者掩饰倾向的测评维度，尽可能少选测评工具B.测评实施流程要考虑成本和效率C.测评结果既需要提供定性的结果，也需要提供定量的结果D.测评结果为决策提供参考依据答案：D14、单选下列哪一项不属于相关指标？（）A.人口密度B.动力装备程度C.职工人数D.倍数答案：A15、单选女职工的“四期保护，四期指的是（）16、填空题岗位分析为劳动力的招收、调配、（）、培训、升降、（）、确定劳动

5、报酬等提供了客观依据。岗位研究包括岗位分析、（）和（）等。答案：考核；奖惩；岗位评价；岗位分类17、多选按劳动保障部门的统计标准，新成长劳动力主要由那几部分人组成:A.城镇未能继续升学的初高中毕业生B.在农村从事非农产业的人员C彳寺业人员D.各类高校应届毕业生答案：A,B,C18、单选人民法院是国家的审判机关，下列哪种情况下，人民法院应予以处理？（）A.劳动争议当事人对仲裁不服进行起诉时B.当劳动者与工作单位发生经济纠纷时C.当劳动者因工伤无法工作与单位发生纠纷时D.当职工被解除合同不服时答案：A19、问答题创业培训主要几种模式答案:SYB培训模式。国际劳工组织针对培养微小型企业创办者而开发的

6、项目。2001年引入中国。培训采取小班教学，注重教师和学员间的互动交流，采用知识培训I、案例分析、角色扮演、自由讨论等多种形式。分创业意识培训和创业计划培训。三段式培训模式。分为理论学习阶段、咨询辅导阶段和后续扶持阶段。前两阶段36个月。后阶段可长可短。远程创业培训模式。2002年底，开始建设远程职业培训网络实施远程技能培训和创业培训。各地自创模式。20、问答题解释职业测评数据并提出诊断建议，并能为下级职业指导人员讲解测评解释技术答案：确定采用的测评问卷一了解测验的常模构成一分析测评分数的构成一根据测评手册解释数据结果一提出诊断建议。一定要首先了解测验的常模构成，不要盲目地对分数进行解释。21

7、、单选不属于失业保险基金支出范围的是（）A.主要用于保障失业人员的基本生活B.领取转业训练费、生产自救费C.领取失业保险金期间的医疗补助D.接受职业培训，职业介绍的补贴答案：D22、单选下列哪个选项不是CETT1C职业素质测评系统主要解决的问题？（）A.满足不同部门需求B.满足求职者个人爱好需求C.满足一定数量的职业需求D.满足更多功能的需求答案：B23、填空题幻想的技术可在个别咨询的情境下进行，也可以在（）的情境下进行，幻想的主题基本上可由（）和（）共同决定。答案：团体咨询；咨询员；咨询对象24、多选心理咨询的类别：（）A.教育咨询B.职业咨询C.家庭咨询D.人事咨询答案：A,B,D25、单

8、选在团体咨询中，把主题集中到与团体有关的内容上，属于哪一种行动技术？（）A.提问技术B.面质技术C.调停技术D.聚焦技术答案：D26、填空题投射测验主要用于对（）、（）等内容的测量。答案：人格；动机27、单选CETTIC职业素质测评系统主要解决的问题是（）A.满足不同部门的需求B.满足一定数量的职业需求C.满足更多功能的需要D.上述三个方面全是答案：B28、单选大五人格量表中的五个纬度不包括（）A.情绪性B.公正性C.高效性D.外向性答案：C29、单选不属于职业生涯设计原则的是哪项？（）A.量体裁衣原则B.可操作性原则C.持续性原则D.发展性原则答案：C30、单选下列哪项是关于职业指导人员职业

9、能力的正确描述？（）A.职业能力与职业指导的岗位无关B.职业能力与职业道德无关C.职业能力与知识结构的更新无关D.职业能力问题也是职业道德问题答案：D职业指导师考试1单选职业指导人员在进行培训项目设计时，下列哪个选项描述的操作程序是正确的？（）制定培训计划确定培训内容确定培训方式选择培训资料A.B.C.D.答案：C2、单选社会保险不包括下列哪一选项？（）A.养老、失业B.医疗、工伤C.生育、养老D.财产、重大疾病答案：D3、填空题在职业生涯规划中，除了职业兴趣是需要重视的探讨范畴外，探索个人的（）与（）也是同样重要和不可忽视的。答案：价值观；能力4、单选职业分类一般划分为大类、中类、小类、细类

10、四个层次。根据工作任务与分工的同一性进行分类属于：（）A.大类层次B.中类层次C.小类层次D.细类层次答案：B5、单选向用人单位介绍残疾人就业特征时，下面哪一项不属于介绍的主要内容？（）A.残疾人是一个多样性群体B.招收残疾人就业的单位，可以享受优惠政策C.残疾人就业的障碍D.用人单位需要建设无障碍设施答案：A6、单选由咨询员制造出一个与工作环境类似，但充满学习与个人发展气氛的环境，而这个环境的营造是使得来访者能适应他所处的组织环境，这种特殊的咨询技术是（）A.幻想技术B.情景模拟C模拟个案研究D.职业家族树答案：B7、单选职业指导人员收集和分析供需双方交流的结果时，要注意的事项不包括：（）A

11、.收集信息时，要事先向有关部门和人员进行解释，以获得支持和配合B.收集信息要及时，不能相隔太长时间C.先收集用工需求方的信息D.分析完毕后要形成分析报告并进行通报答案：C8、单选下列备选答案中，不属于以问卷的传递方式分类的问卷是（）A.信函问卷B.电子问卷C.卡片式问卷D.送发问卷答案：C9、单选职业咨询主要有三种方法，不包含下面哪一选项？（）A.心理测量法B.团体咨询法C.家庭咨询法D.个别咨询法答案：D10、单选设计情景性测评方案时，应该主要了解具体岗位的（）A.实际情景和实战能力B.薪资水平和管理权限C.人员数量和人际关系D.社会地位和求职人数答案：A11、单选以下哪一项不是分析职业发展

12、可能性的主要方面？（）A.个人条件与职业方向的适合性B.职业目标的理想化C.达到职业目标所需要的时间D.社会环境与职业目标的关系答案：B12、问答题编制劳动力市场供求信息采集进行登录、审核、分类整理的程序步骤答案：确定登录内容（招聘信息登录到岗位资源采集表；将求职信息登录到求职资源采集表）T确定登录主体（如是纸质收集信息，登录主体是职介机构工作人员，如是计算机，则是联网机构工作人员或是招聘者、求职者）T确定登录方式（建立市、县、街、社区的劳动保障四级网络平台，实现一点登录，多点共享关键是信息维护）设计供求信息的指标体系（包括三方面内容：对个人信息的表述、对单位信息的表述、对劳动力市场供求情况信

13、息的表述，如供求排行榜,产业供求情况等）一程序编制与审校（有效性、一致性、分布审校）。注意：整理资料，必须是客观事物、事实要准确、调查指标要有统一的解释、资料要尽可能简单、明确。13、单选编制职业指导业务流程时，必须进行相应的审查，下列哪项不属于审查的主要内容？（）A.服务方式是否符合当地实际B.编制人员是否符合资格要求C.服务要求是否合理D.注意事项是否到位答案：B14、单选关于职业指导，下列说法不妥的是：（）A.强调指导对象时劳动力市场中求职者和用人单位两个主体B.强调指导的最终目标是个人的职业发展和用人单位能够更好地做到人尽其才,而不仅仅以就业为目的C.强调职业指导师一个过程，伴随人的整

14、个职业生涯,而不仅仅是某一个阶段和时期D.强调职业指导的更深层次的咨询和指导功能作用，而不仅仅是提供职业信息答案：D15、单选卡瓦纳把沉默技术分为三种形式，不包含下列哪一种？（）A.创造性沉默B.自发性沉默C.立即性沉默D.冲突性沉默答案：C16、单选影响个体职业取向的主要因素不包括：（）A.家庭背景B.社会环境C.受教育程度D.职业需要答案：B17、单选下列哪项不是工作分析的作用？（）A.激励员工积极、努力的工作B.有助于对员工的招聘选拔C.有助于培训工作的有目的的开展D.为绩效考核提供方向和依据答案：A18、名词解释积极的就业政策答案：经济拉动/再就业扶持/灵活就业/农村流动/大学生就业政策。19、单选负责调解本企业内部劳动争议的群众性组织是（）A.劳动监察B.工会组织C.仲裁委员会D.劳动争议调解委员会答案：D20、名词解释测评方法的内部因素答案：问题的信度和效度、题目取样、社会赞许性。21、单选在面试过程中，针对特定的工作岗位，始终如一地使用事先确定了答案的一系列与工作相关的问题。该面试过程属于（）A.结构化面试B.非结构化面试C.半结构化面试D.固定结构面试答案：A22、单选团体咨询是团体情景下提供指导与帮助的一种（）形式。A.社会咨询B.会谈C.心理咨询D.