食品厂 包装主管岗位职责(共6篇).docx

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1、食品厂包装主管岗位职责共6篇第1篇：包装主管岗位职责包装主管岗位职责说明一,职务名称：包装主管二.直属上级：总经理三.职责范围：统筹包装部工作，根据消费排单保质保量按时完成下达的消费任务，监视成品在包装前前的质量监控，按预计时间准时完成入仓。四.工作要求：对工作认真负责，心态好，立场坚决。且具有包装车间现场管理才能与配件装配技术才能，较强品质意识和平安防护意识。五.管理职责：1根据消费排单，做好消费前所需辅料、工具、包装设备、消赛图样等准备工作；2 .新进人员质量意识培训和工作技能培训与指导。3.个人消费任务的分配与流程卡的管理；4 .催促、检查、培训车间员工，严格执行平安操作规程，杜绝平安事

2、故和包装质量事故发生；5 .每天下班前需到上工序（软包部）确认第二天能配套消费的款型在制品，班前会做好工作分配，合理调配人力、物力及其他资开展消费；6 .在消费过程中严格监视上工序的质量问题，凡发现上工序有质量问题要及时沟通，及时处理或直接上级反应，防止浪费工时，影响消费进度与入仓管理；7 .负责现场5S管理工作，每日必须监视员工做好现场卫生清理，去除平安隐患，防止平安事故发生；8 .监视设备的平安使用与日常保养、保管工作；9 .负责本车间的消费进度、质量、消耗、工件单价、计时的统计，并按时上交报表；110.新款上线工位单价定价提议；.新款上线时工艺评估并和包装、钉架的工艺改良。12 .接到订

3、单后，提早向仓库追踪特殊材料的订料进度，合理调配消费；13 .贯彻落实公司行政部的各项规章制度，支持和协助其他部门的各项工作；14 .辅料（口罩、手套、枪钉等、木条等辅料）本钱控制；15.下班时电管理；六.工作完成结果及衡量标准：每周向直接上级汇报以下工作内容1.消费进度和工作方案情况；2.成品的质量情况；3.设备使用和维修情况；4.部门平安消费的落实情况；5.消防设备的保养状况；6 .新产品的上线消费材料问题、单价、工艺问题反应；7.上工序、本部门品质跟踪处理情况；8.早会个人工作调配情况；9.现场5S执行情况；10 .制度推行的开展情况和意见反应；.部门人员管理情况；七.制度的制定1 .制

4、定本部门5S现场管理制度和卫生值日表；2.本部门产品流程的编写；3.设备保养周期表；4.部门考核标准；5.制定包装自检标准；6.工具使用、保养制度；A.考核指标员工出勤率、任务完成时效、返工本钱、设备使用本钱、人工本钱、工艺改良、品质异常问题、5S管理、制度执行、消费平安等。罗亚蒂斯家具行政部2023-8-5第2篇：包装主管岗位职责包装主管岗位职责职务1、按照公司和客户方下达的包装任务，制定任务分配情况。并落实到各个班组，掌握包装进度，保证车间的各项任务按时、按量完成。2、全面负责本部门平安消费，负责本部门员工遵守各项规章制度和操作流程的正确施行。3、负责包装平安、文明消费规程的制定与施行。4

5、、负责公司和客户下达的各项临时任务。5、负责产品入库平安、无异常。6、负责入库叉车平安管理和车辆管理制度。7、负责配合各班组班长，对任务的落实和施行。8、催促指导直接下属工作的展开，及时解决工作中出现的异常问题，不能解决的及时上报领导。9、负责主持班长会议的召开，指导并监视各班组的班前会议。10、监视现场操作工具的管理（包括卫生工具）。11、催促现场5S12、积极配合公司内各部门的工作，协调好各部门之间的关系。职责1、积极深化员工，理解员工动态。采取合理有效的方式确保车间的稳定。2、定期做出培训方案，有效及时培训到各个岗位的员Xo3、定期培训员工操作流程，加强员工对岗位的认知，增强操作纯熟度。

6、4、巡查发现现场存在的隐患，提出上报于领导。5、组织班长定期作出整理、整顿。6、不定期作出整改措施，提出方案培训到每个员工。包装车间包潘龙第3篇：包装车间主管岗位职责1、积极完成厂部下达的各项任务，遵守厂部各项规章制度。2、抓好车间调度、派工工作，合理安排劳动力，协调班组关系，做到平衡消费、完成消费方案任务。3、实在抓好车间质量管理，严格检验。发生质量事故要做出鉴定分析-P,及时报厂部处理。4、抓好车间文明消费，抓好劳动纪律和平安消费工作，严格操作规程。5、负责车间员工培训工作，不断进步员工的思想素质、业务素质和技术素质，定期对工人进展考核。6、抓好工期管理，落实到点。积极组织好有关部门的关系

7、。7、认真做好车间各项统计，按时上报各种报表，建立车间业务技术档案。8、抓好车间工具、设备、辅助消耗量的管理，厉行节约，杜绝浪费。第4篇：包装车间主管岗位职责包装车间主管岗位职责一、在厂长的领导下，负责包装车间全面管理工作，是本车间平安消费的第一责任人。二、爱岗敬业，执行并落实公司的各项规章制度，车间主管对本车间消费、技术、质量、设备、平安等各项工作负全责。三、根据消费制作单线版线包完成时间和工艺单线用量排单，组织车间生并有效落实到各个班组，掌握消费进度。1.拷边排单，公平发单。2.叠布排单，公平发单。3.包装排单，公平发单。4.对销售部客服补领配件，及时处理。5.外发包珠、针，收货入库上报明

8、细表。四,产品质量控制1.定期对员工、质检组长、质检人员培训，教育引导员工严格按工艺单及工艺流程操作，积极推广先进经历，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间的产品质量。2.现场巡查。3.对质检过程的监视，确保良品有序、有据、顺利入库。4.出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报厂长。五.制作并审核各种报表六、降低消费本钱，进步劳动效率及经济效益，积极参与车间本钱核算和员工工时核算负责本车间人力资调度，按权限批准员工加班（需提早向厂长报备）和各种假期。七、始终坚持“平安第一、预防为主”的方针，不定期检查机械设备，人员的平安消费况；严格制定和执行每台设备、每个工种的平安操作规程，杜绝一切平安事

9、故发生。八、对新进厂的员工做好岗位技能培训、厂规厂纪教育。九、做好物料、物控及车间5S工作。十、请假、轮休，作好代理人及工作交接。十一、完成公司领导交办的其他工作任务。伊绣园工艺品第5篇：食品厂岗位职责华神系列保健食品质量管理岗位职责2023年6月绵阳市华神空气动力技术应用厂1、消费主管岗位职责一、熟悉食品消费有关的法律法规。纯熟掌握GMP、ISO、QS的管理要求。积极完成厂里下达的各项任务，模范遵守各项规章制度。二、做好车间工作调配，合理安排劳动力，协调人员关系，作到平衡消费。三、实在抓好车间质量管理，严格检查。发生质量事故要及时报告并妥善处理。四、抓好车间文明消费、劳动纪律和平安消费工作，

10、严格操作规程。五、负责车间员工传、帮、带的工作，不断进步员工的思想素质、业务素质和技术素质。六、做好设备维护管理，落实到人。七、认真按照GMP、QS及IS09001的运行管理，做好车间各项记录，建立车间消费档案。要求原始记录齐全，填写明晰、整洁，保存完好；统计报表内容完好、真实、准确，具有可追溯性。八、抓好车间工具、设备、辅料消耗量的管理，厉行节约，杜绝浪费。九、有权对车间员工向上级主管提出表扬、批评、奖励和处分的建议。十、每天要勤于检查，擅长总结，掌握实际消费进度、消费质量、物料与辅料的使用情况，及时调整或纠正在消费中存在和发生的问题，合理安排消费并完成主管领导交办的其他工作。2、统计岗位职

11、责一、按照国家财务制度规定严格执行。二、按照财务制度规定对本单位各项业务进展记帐、报帐工作，做到手续完备，内容真实，数字准确，帐目清楚，日清月结，按期提供报表。三、按照国家有关制度规定，妥善保管好凭证、帐簿、报表等档案资料。四、严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，办理现金收支和银行结算业务，库存现金不得超过规定的限额。五、根据收付款凭证，逐笔顺序登记现金帐目，每日结出余额，帐面现金余额必须和库存现金相符。记录要齐全，数据要完好准确。六、认真做好窗口销售及邮购业务的管理。七、现金收付的，要当面点清金额，并注意票面的真伪。做好清欠工作。借款无论金额多少，都须领导批准。假设无批准借款，引起

12、纠纷，由责任人自负。八、登记消费部门的统计原始记录和台帐，填写和编制统计报表；九、完成主管领导交办的其他工作。3、库房管理岗位职责一、熟悉食品消费有关的法律法规。纯熟掌握GMP、ISO、QS对原料管理的要求。认真执行仓库管理的有关规章制度，保证数、质量，验收、发放准确、及时。二、入库时要检查品名、数量、消费日期及批号情况，检查包装、商标、名称、规格、数量情况，检查是否合格、缺少、破损，要详细记录，超过标准的，要通知相关人员，并马上汇报。三、验收检查要逐项核对，各种数据、资料凭据齐全方可验收入帐。四、成品、原辅材料的保管要按不同品种的技术要求进展管理，及时进展质量检查，做到不潮、不腐、不变质、不

13、损坏。五、常用材料及产品库存量下降到最低储量时，要及时通知方案人员和有关领导。六、发放原辅材料要坚持先进先出的原那么，要凭方案领料单，限额发放，不能随意增减数量。七、要在库内交接清楚，防止过失，特殊情况下的急用材料要保证按时发料。八、库房要日清月结，每月定期盘点，做到帐物卡相符。保证数据准确、质量记录齐全、统计报表完好。九、做好原辅材料、包装材料的质量验收、保管、发放的质量情况统计、汇总等工作，并进展考核。十、严格平安制度、出入库制度，防火、防盗、防事故。保护环境，内外整洁，做到无积灰、无积水、无烟头纸屑、无油污痰迹、无蛛网杂物。十一、完成领导交办的其他工作4、考勤、质检岗位职责一、熟悉食品消

14、费有关的法律法规。纯熟掌握GMP、ISO.QS的管理要求。纯熟掌握质检员操作规程，并获得相应的答应证。二、质检员的主要质量职能概括为：鉴别、把关、报告。在消费环节，质检员主要承当错检、漏检的责任。质检员不是单纯的把关，还要参与预防和控制，把检验工作中发现的各种质量问题，进展质量分析CP,及时向主管领导报告，为更正和改良提供根据，并跟踪施行情况。三、按检验工艺规定的抽样方法、数量对每个批次按检验规程进展抽检，并及时报送。保证出厂产品质量合格率100%o四、负责全厂原辅材料、工序产品、成品检验和日常质量检验工作。根据厂质量管理体系文件要求具有责令返工、报废、停产和质量奖罚的建议权。五、对进厂原辅材

15、料进展检查，保证不合格原辅材料不进厂。发现问题及时报告，按检验规程对工序产品进展首检和监视抽检，保证不合格品不混入下道工序。六、配合计量器具检定工作。七、对全体员工的出勤、迟到、早退、加班进展考核，并进展详细记录。八、完成领导交办的其他工作。5、焊接、电修、机修岗位职责一、纯熟掌握电工、焊接、电修、机修操作技术，并获得相应的操作答应证。二、严格认真执行管理制度。做好“车间现场管理、文明消费管理、平安消费管理”。工作中做到平安文明消费。三、完成设备大、中、小修工作中的电气、机械、电焊、气焊、气割等工作，工作中严格按照工艺要求及平安操作规程要求进展作业。四、在焊接工作中严格检查电是否焊机输入电压相符，焊机工作情况是否良好，电引入线的绝缘是否良好，焊把绝缘及焊把与线的接触是否良好，检查面罩是否漏光。气焊、气割，检查氧气瓶压，工作压是否显示正常。氧气瓶、乙焕气瓶是否漏气。焊、割具各调节阀转动是否良好。焊接过程中，根据焊缝质量要求，选择适宜的焊接工艺，并严格按工艺要求进展施焊。随时观察工作环境的平安性。五、工作完毕后，停电、熄火。清理使用的工器具，并将其送至原存放处。清扫工作现场卫生。保持工作场地内清洁卫生，并做到物品堆放整齐。做好工具和专用设施的维护保养及保管工作。努力学习机械维修、电、气焊及电气根本理论，进步实际工作才能。六、