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1、某某公司实习协议甲方(实习单位):法定代表人:乙方(实习生):身份证号:乙方系学校专业的在读学生,乙方申请进入甲方企业进行实习活动。甲方同意乙方进入甲方企业进行实习。甲乙双方经过平等协商,达成以下条款,以资共同遵守:一、实习项目1实习岗位:。2 .实习期限:自年月日起至年月日止,总计个月。3 .乙方在甲方实习期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责:(1)甲方的常规办公地点;(2)应出差服务的场所;(3)其他基于工作需要而驻留的场所。实习期限内,甲方有权根据乙方能力及甲方需要对乙方的实习岗位进行调整。乙方应服从甲方的工作安排。二、工作时间与实习报酬1乙方的考勤与休息、休假管理按照甲方同
2、岗位职工的管理办法执行。2 .甲方原则上不提倡、不鼓励员工加班。但甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予配合。有关加班事宜,依甲方管理制度办理。3 .乙方在实习期间不享受甲方正式员工在福利等方面的待遇。4 .甲方按日计算支付乙方实习报酬,乙方的实习报酬为每日人民币(大写)(元)。甲方每月按乙方实际工作日对乙方的实习报酬进行结算。甲方应承担乙方税收的代扣代缴义务。5 .实习报酬的支付(1)支付时间乙方每月的实习报酬由甲方于次月日向乙方发放。若实习报酬发放日适逢休息日或法定节假日,甲方提前至休息日或法定节假日前一个工作日向乙方发放实习报酬。(2)支付形式甲方以转账方式将实习
3、报酬转至乙方提供的个人账户。乙方接收实习报酬转账指定收款账号:。开户行:。户名:。三、甲方的权利和义务1在实习期间,甲方应为乙方提供必要的实习指导,以帮助乙方完成实习任务。2 .实习期满后,甲方应当向乙方发放实习结业报告或其他乙方在读学校要求的证明(以下简称“实习证明”)。3 .实习期间,甲方应为乙方提供相应的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。4 .在实习期间,乙方在工作场所因工作原因遭受人身损害的,依照相关法律和甲方的管理制度进行处理。5 .甲方有权根据乙方的实习表现,并根据甲方的管理制度对乙方进行不同程度的奖惩。6 .如甲方为乙方出资购买了保险(包括但不限于意外伤害保险、医疗保险等),
4、则一旦发生应由甲方承担责任的事宜,保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。7 .在实习期结束后,甲方有权对乙方进行综合录用考核,在乙方通过甲方考核后,甲方可以考虑优先录用乙方,是否录用乙方的决定权在于甲方。四、乙方的权利与义务1 .乙方保证提供给甲方的基本信息是真实可靠的。2 .乙方在实习期间,应当遵守中国的法律、法规及甲方的规章管理制度,服从甲方上级领导的安排。3 .乙方在实习期间应当爱护甲方的财产,若因乙方行为造成甲方财产损失的,乙方应当承担赔偿责任。4,生产劳动过程中,乙方应遵守甲方的劳动安全卫生规定及操作规程。5 .乙方应当注意自身在实习期间的安全。乙方在上下班途中等非工作场所非因工作
5、原因遭受人身损害的,甲方不承担责任。6 .乙方对其在实习过程中接触到的甲方的秘密信息负有保密义务。甲方的秘密信息包括但不限于:甲方的商业秘密、甲方采取保密措施的其他信息、甲方对第三人负有保密义务的信息等。7 .在实习期结束后,乙方有权自主选择是否参加甲方组织的录用考核。五、协议的解除或终止1 .因甲方业务调整或乙方不能胜任甲方工作,甲方有权终止本协议,并提前一周通知乙方。2 .因法律法规、政策等变更,或者签订本协议的客观情况发生变化等,致使本协议无法履行,甲方有权终止协议。甲方终止本协议时,应当向乙方提供实习证明。3 .乙方在实习期间有违反甲方劳动纪律等规章制度或违法行为的,甲方有权解除本协议
6、,且不予提供实习证明。4 .乙方主动提出解除本协议时,需提前一周以书面形式通知甲方。离职时,乙方需按甲方关于离职交接的管理规定办理有关手续。若实习未满一个月的,甲方不予提供实习证明。5 .在实习期间,乙方无故离开工作岗位超过五个工作日的,将视为乙方单方解除本协议,且甲方不予提供实习证明。因乙方擅自单方解除本协议,给甲方造成损失的,甲方有权向乙方要求赔偿。6 .任何一方违反本协议,另一方有权要求解除本协议,给对方造成损失的,应向受损害方承担赔偿责任;双方均有过错的,根据其过错各自承担相应的民事责任。六、争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,由合同各方协商解决,也可由有关部门调解。协商或调解不成的,应向甲方所在地的人民法院起诉。七、其他1本协议一式二份,协议各方各执一份。各份协议文本具有同等法律效力。2.本协议经各方签署后生效。签署日期:甲方(盖章):联系方式:地址:乙方:联系方式:地址: