街道领导班子年度工作总结.docx

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1、街道领导班子年度工作总结XX年，XX街道认真贯彻落实党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神，在区委、区政府的正确领导和区直各部门的大力支持下，对标市委“1+474”工作体系，全面落实区委“H7”工作思路，聚焦发展短板，抓住工作重点，快干实干，攻坚克难，街道经济社会民生等各项工作实现平稳较快发展。一、认真学习宣传贯彻党的十九大精神，做到学以致用我街道坚持全面准确学习领会党的十九大及十九届四中全会精神，组织全体党员干部认真研读党的十九大报告和党章，学习习近平总书记系列重要讲话精神，深刻领会党的十九大的主题。认真做好党的十九大精神的学习宣传，切实抓好学习培训，开展多形式、分层次、全覆盖的全员培训

2、，组织广大党员干部认真学习党的十九大精神。集中开展好宣传活动，邀请党校专家进机关、进村、进企业宣讲党的十九大精神。深入开展座谈交流，以“不忘初心，牢记使命”为主题，召开座谈交流会，组织研讨，畅谈学习体会，把十九大精神学深、学透。同时，充分利用好宣传栏、电子屏宣传载体，为学习党的十九大精神营造好氛围。二、狠抓工作落实，强化改革发展，推动社会发展又好又快（一）瞄准新旧动能转换，推动重点项目大攻坚。一是XX物流港城市配送中心项目。项目投资1.1亿元，高标准厂房3.5万平方米，目前已正常投入运营；二是XX电子商务物流项目。占地81. 8亩，是XX首家双层物流仓库，建筑面积6. 06万平方米，投资2.5

3、亿元，工程进展顺利，预计XX年底建成使用；三是XX燃气一蒸汽联合循环三联供项目。占地90亩，投资7. 75亿元，已取得建设用地规划许可证、土地证及环评等批复意见，待取得能源消费当量指标后，待相关手续完善后开工建设。项目建成将为我街道新旧动能转换注入强大动力。（二）瞄准民生福祉项目，推动群众生活大改善。一是加快XX北片区安置房建设。XX北安置一区项目规划建设9栋高层住宅、配套公建及车库。总建筑面积25. 5万平方米,已投资约4.66亿元。目前楼房主体建设进入装饰阶段，正在进行外墙保温施工，争取2020年4月份村民顺利回迁入住。二是顺利完成改水改厕和气代煤改造工作。街道厕改涉及16个村、任务数为2

4、575户，实际完成2581户，完成进度为100.23%；气代煤改造涉及16个村，共5337户，已全部改造完成，目前已经通气10村，剩余村正在稳步推进。通过推进民生工程，增进群众福祉。三是美丽乡村建设持续推进。XX村投资605万元、XX庄村投资598万元，两个示范村建设有序进行，目前工程均已过半，明年计划将XX、XX打造成美丽乡村示范村。四是水厂新建顺利推进。因XX高速延长线将原自来水加压站占用，需重新选址修建水厂，目前已发布招标公告。（三）瞄准营商环境优化，推进“一次办成”大增效。一是解决出行难问题，打消企业顾虑。投资1000余万元对XX高标准打造，成为市区通往XX机场、XX站的靓丽主干道,广

5、告牌匾整治、绿化及路灯安装已完成；XX路路面已修完通车；XX路人行道铺设进入收尾阶段；4条“四好农村路”路面已铺设完毕；5个村“户户通”工程进入收尾阶段。二是持续改善荷花环境，吸引企业进驻。持续推进城乡环卫一体化及农村生活污水收集工作，开展清脏治乱歼灭战，清理垃圾30万立方，农村环境持续改善；加大巡查，严控扬尘污染，紧盯各级环保督查“回头看”，防止“散乱污”企业反弹；拆违拆临与拆危结合，创造性安全拆除群众住宅上加盖部分，完成4期台账任务，共涉及123处拆除面积46万nV。拆除后的空闲土地让利于民，规划建设停车场及2处便民菜市场；按照“建绿透绿”要求，投资1000万元，建成四个口袋公园，抓好城市

6、出入口绿化工作，投入资金6000万元,新增绿化面积约55万itf。三是深化“放管服”和“一次办成”改革。投资500余万元高标准打造1000球的便民及党群服务中心，坚持以党建为引领，集党建、人社、民生、信访、工商等职能，党务、政务、企务、社务于一体的“四务”综合服务平台，实现全领域“无差别”一次办成，为群众和企业提供优质服务。实现村级便民服务站全覆盖，打通群众办事“最后一公里”，提高群众满意度。四是坚持以党建引领推动残疾人新时代事业高质量发展，深入实施阳光民生工程。全年累计发放低保金36. 07万元、为残疾人发放两项补贴救助金40.5万元；落实完善退役军人服务保障体系建设工作，目前街道退役军人及

7、其他优抚对象共898人，全年为127名重点优抚对象共计发放抚恤补助金74. 25万元。三、坚持从严治党，加强自身建设，突出“XX党建”品（一）用从严治党之力，抓党建主体之责。一是强化党建责任落实。坚持党工委专题会议研究党建工作、每月召开党建例会。落实党工委书记“第一责任人”职责，牵头解决重点难点问题，班子成员发挥“一岗双责二化解整改刘姑店村软弱涣散党组织，增强党支部的战斗堡垒作用。二是加大培养力度。全面摸排村情，对缺职的村“两委”班子进行补选，补选坚持标准不放松，程序不走样，今年来共补选了13职，“两委”干部平均年龄是46. 8岁，主职干部的平均年龄是44.7岁，书记主任一肩挑的5人。三是严抓

8、监督管理。组织对村“两委”成员培训，切实增强了广大村干部“四个意识”，结合“党建工作走在前列”的目标，严格落实村居规范管理、干部离济外出和出国（境）审批报备等制度，全面加强对村两委成员的管理。四是实施“头雁领航工程”书记项目。对党组织书记履职承诺严格把关，结合年中和年底两次星级班子评定、绩效考核，开展村党支部书记履职评估工作，对胜任情况全面评估摸底。建立村党组织书记后备人才库，每村储备2名后备干部力量。带领农村党组织书记到浙江先进地区学习乡村振兴及社区建设的先进经验，有效提升了村党支部书记的能力和责任感、事业心，”头雁领航作用”初步实现。（二）用考核激励之力，树干事创业之风。街道党工委通过抓村

9、班子和村干部考核，加强结果运用，力求发挥农村“两委”班子战斗堡垒作用。通过科学制定考核方案、考核指标，利用民主测评、多方评价、党工委研究等多种方式，对各村班子和干部履职情况进行深入摸底综合考核。通过考核确定不同等次，并将考核结果与村班子和村干部的评先树优和绩效工资挂钩。通过考核确定五星级班子1个，确定优秀干部25人。对优秀等次的干部进行了 130%的绩效工资奖励，对基本称职和不称职的干部绩效工资进行了扣罚，对不称职的2名干部进行了调整和劝退。（三）用阵地提升之力，强品牌带动之效。一是发挥程家庄村党建引领示范作用。在程家庄新打造小清河沿河观光荷塘二十余个，建设广场两处，户户通工程实现全覆盖，村容

10、村貌得到进一步提升。二是打造“文化振兴、活力朱庄”的乡村振兴品牌。以开展文化惠民活动和倡树孝善文明的村风家风为两条主线，实现朱庄文化振兴；硬件上新规划建设6个村级党群服务中心、三个不同主题的健身广场和文化长廊，打造村民宜居环境。三是优化营商环境，打造街道党群服务中心。高标准打造党群服务一条街，通过提升党群街区方圆一公里，实现打通服务群众最后一公里，打造1000平米的党群服务中心，党建引领、“心莲心”民生服务、“商荷通”政商服务的组合拳。（四）用主题教育之力，走规范建设之路。一是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。聚焦主题主线，紧盯目标任务，从“四个维度”推进，把“学、研、查、改”贯穿全过程

11、，学习检视有深度，围绕13个专题每人交流研讨5次，在学习中找差距，即知即改有速度。以最快速度解决痛点，整治违停和新建便民公厕5处，服务群众有温度。聚焦群众反映强烈的诉求，开展领导干部“三个一”，党支部“六个一”要求，督导自查有态度。二是规范管理促动力。街道推动规范农村“三资”管理，成立“三资”清理工作领导小组，对158份党员干部承包、租赁集体土地合同，涉及833亩土地进行清理。三是推进党支部标准化规范化建设。按照区委对“中央巡视组反馈问题“回头看”暨区委巡察问题整改及村居规范管理集中督导调研”和省市区“六个基本”自查自纠工作的要求，对“六个基本”工作集中开展了三轮自查自纠，通过自查自纠让各支部

12、对照支部工作条例认真查摆支部自身建设中存在的问题，使基层党组织阵地、制度、组织等各方面规范化水平明显提升。四、坚持从严治党为第一需要，不断提高廉政建设水平一是严格执行党风廉政建设各项规定。一是深入党风廉政建设，认真贯彻执行中央八项规定等制度，坚持党工委会议专题研究廉政工作，认真落实廉政谈话制度，加大纪律审查力度；二是积极推进机关作风建设，制定关于进一步强化机关工作纪律的通知等有关制度，严格遵守厉行勤俭节约反对铺张浪费的有关规定，及时查纠慵懒散拖沓、敷衍应付、执法不严等问题。合理削减压缩经费开支，XX年街道三公经费下降23%；三是继续规范村级党务、村务、财务公开栏建设。扎实推进公章、合同监管项目

13、竞标工作有序开展。二是层层传导压力，坚决落实从严治党。一是将党工委的主体责任和纪工委的监督责任切实落到实处。党工委书记履行第一责任职责，领导班子成员落实“一岗双责”，全年8次专题研究部署党风廉政工作，把党风廉政工作与业务工作紧密结合，同部署、同落实、同考核；制定党风廉政建设主题责任清单，签订主体责任书和监督责任书80余份，将党风廉政建设延伸到村级，形成了级级抓落实，做到了目标、人员、措施三到位；二是抓好党性党风党纪教育。组织街道干部组织开展党员干部廉洁教育培训，观看反腐警示片，结合主题党日，开展党性教育，组织参观孟良岗战役纪念馆等,以红色教育坚定党员干部理想信念，系列活动使机关干部和村两委干部

14、进一步筑牢思想防线，严守纪律底线，切实增强党员干部廉洁自律意识；三是高度重视意识形态工作。加强组织领导，认真贯彻落实区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，全面落实意识形态工作责任制。制定XX街道党工委意识形态工作责任制实施细则实施方案，明确了党工委主体责任、党工委书记第一责任人责任和分管领导的直接责任人、班子成员意识形态的“一岗双责”责任，明确了各有关职能部门的工作责任，形成了齐抓共管的工作合力。三是强化四种形态运用，加强监督和检查。积极开展村级“三务”、农村集体产权制度改革的专项检查及新农合、新农保、小麦直补等涉农资金专项监督检查。今年，街道纪工委共接待来访群众40余次，谈话及函询50余

15、人次。共收到信访室转来信访件31件，已办结27件，已结信访件中，实名举报11件，已全部答复当事人。街道纪工委立案19件,党员党纪处分29名。全面从严治党纵深开展；三是抓专项监督，对突出问题“对症下药开展“排查整治天价烟背后四风问题专项排查整治工作”以及“部门咨询电话隐身问题整改”等工作，确保了我街道党风廉政建设的良好局面。四是以巡察线索为审查重点，从严处置“违八”和“侵群”的问题，做好三项重点工作填报。XX年3月第四巡查组对街道开展为期3个月的巡察工作，党工委积极配合，对巡察发现区纪委移交的5个村的6个线索，全部开展初核工作,其中4个村违规发放津贴补贴的8名村干部已进行立案审查，给予党纪处分，对三个村党支部进行问责处理。三项重点工作查处违规案例4起8人，侵害群众利益问题6人，问责3个村党支部，在全区三项重点工作问题查处中，推进有力，措施得当，名列前茅。XX街道将在区委、区政府的正确领导下，紧紧围绕区委区政府的“117”的工作