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1、银行领导在全行规范化服务总结会上的讲话稿同志们:为进一步提升我行规范化服务质量和6S管理水平,强化员工服务意识,今天我们例行召开XX年第X季度规范化服务及6S管理工作总结会。会议的主题是进一步明确目标、落实任务,动员全行上下积极行动起来,确保XX银行服务质量提升工作扎实开展、有序推进,切实提升我行金融服务满意度。围绕这一主题,我们每季度都会对全辖规范化服务工作进行分析总结,XX老师也通过数据对比、问题枚举、共性分析等方式对各网点外部环境、内部环境、柜员服务、大堂经理服务、保安服务、晨会执行情况等几大模块进行了逐个点评,直观展现了全行规范化服务工作取得的进步和仍然存在的各类问题。根据本次检查结果
2、来看,虽然各网点的规范化服务工作取得了一定的成绩,但在优质服务管理方面仍存在着一些薄弱环节,各项优质服务的基础管理工作还有待进一步深化,这些问题在日常工作当中易导致客户满意度降低或引发客户投诉。究其原因,我认为主要有两点:一是营业场所没有日常持续地做好规范化服务管理工作。部分临柜人员对服务标准掌握不熟练、理解不透彻,执行过程发生偏差,或虽熟知服务标准,但在实操过程中无法将服务规范自然的融入至业务流程中,最终选择不执行或只执行部分。二是网点干部职工对规范化服务管理工作的认识还有待进一步提高,不能正确认识和处理经营发展与规范化服务之间的利害关系。部分网点负责人和促导师(会计)思想上未深刻认识到规范
3、化服务工作的重要性和必要性,工作中心只放在日常业务上,导致规范化服务新问题层出不穷、小问题不断反复。为了解决这些现实存在的问题,不再让服务问题成为影响XX银行成绩的短板,真正从内而外擦亮XX品牌,我再提几点要求。优质金融服务是业务发展的“助推器”,是转型提质的“稳定器各网点要高度重视金融服务工作开展,将规范化服务提升与日常工作有机结合,把持续改进提升金融服务贯穿于各项日常工作中,内化于心、外化于行,持续树立“以客户为中心”的工作理念,提高思想认识,增强行动自觉,不断提升金融服务质效,打造XX服务品牌。只有抓好整改落实,从发现、解决问题,到规避、杜绝问题,才能使我们例行的回访检查、阶段总结发挥出
4、实实在在的效果,一直以来付出的努力才有意义。因此,各网点要对照通报问题和文明规范服务标准,将各检查项目、检查对象、检查内容、扣分情况等逐条划分、逐项分解,责任到人。其中,要重点关注柜面人员及大堂经理的服务流程和文明用语规范。在后续工作中,网点负责人要坚持以多种层次相结合的方法,反复开展不间断的规范化服务检查,及时发现薄弱环节,认真抓好落实和执行整改责任制,及时发现和堵住不规范操作,保证规范化服务的各项规章制度落在实处,不断做好客户服务营销。客户的实际需求是金融服务的出发点和落脚点,要准确捕捉不同客户群体的实际需求,提供更加个性化、针对性的金融服务,同时要高度关注老年人、青少年等特定群体的金融服
5、务可得性,推进绿色通道建设和业务提速,更好的服务XX广大客户。要坚持线上电子银行业务和线下网点窗口服务同步发展,在推进柜面服务标准化、规范化建设的同时,拓宽线上服务渠道,优化线上业务开展,持续优化流程、高效服务,保障客户金融服务需求得到有效满足。“服务始于细微,见于平凡“。规范化服务是一项长期而系统的工作,要在硬件上长期坚持,从软件上整改提升。各网点要严格落实各项规范化服务要求,细化网格分工,细分责任到人,坚持好每周二集中清扫整顿,将规范化服务落实好、保持住,决不能出现忽冷忽热、一阵风的现象。总行将继续协同第三方公司,通过现场与非现场检查、每月评比和每旬通报等方式,积极推进全行6S管理、五小建设及网点升级改造工程,确保辖内营业网点硬件设施的全面升级,为员工、客户打造整洁舒适的办公办理环境,真正把优质服务转化为推动我行高质量发展的现实生产力。