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1、某县机关事务管理中心分管协助主任分管行政审批行政确认行政备案核准房地产管理等个人岗位廉政风险点排查登记表填表时间:20XX年X月X日姓名XXX单位及职务X县机关事务管理中心副主任岗位 主要 职责1、贯彻执行国家有关法律法规;负责研究拟定机关事务管理工作和机关后勤服务 工作的规划和规章制度,并组织实施。主管县级机关事务管理工作;负责后勤服务 保障工作。2、协助主任分管行政审批、行政确认、行政备案核准、房地产管理、会务、办公 室、党务、人事、纪检监察、机关工青妇等。岗位 潜在 廉政 风险1、1利用职权,违规办理机关事务管理行政确认、备案等监管事项或指使股长、经 办人违规办理机关事务管理行政确认、备
2、案等监管事项,收受监管对象好处。2、不能严格按规定标准进行公务接待。3、在人事调整、干部选拔、任用、推荐中可能出现不公不廉行为。4、不正确履行党建工作,使党要管党工作弱化而被追究责任。5、不落实领导干部的各项制度,在干部的违纪处理上处置不当、定性不准,造成 严重后果。对违规违纪行为以及歪风邪气不敢抓、不敢管,导致干部队伍的工作作 风涣散,战斗力差而被追究责任。6、未掌握分管干部职工的思想动态,不能及时发现不稳定因素,有可能造成下属违 纪违法的行为发生。风险等级团高级口中级口低级1、加强职业道德教育。加强职业道德和廉政教育,强化风险意识和责任意识;加 强业务培训,熟练掌握机关事务管理行政确认、备
3、案等监管政策法规,自觉遵守相廉政 风险 防范 措施关机关事务管理行政确认、备案等监管有关规定。加强对机关事务管理行政确认、 备案等等监管处理情况的审核。强化事务检查,严格责任追究;定期对检查记录和 业务系统进行督查;建立健全投诉举报渠道,自觉接受群众和纪检监察部门的监 督。严格执行中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则。2、严格财务管理的接待贬定,明确岗位职责权限范围,定期开展内部审计,强化 监督和制约机制。3、坚持用人制度、集体议事原则和提拔使用干部的相关程序办事。4、全面落实党建工作责任制,抓好责任的落实。加强党务干部队伍建设,配足党 务干部队伍。做好党组织和党员管理、教育培训工作。强化党建工作与部门职能工 作深度融合的意识,把促进部门履行职责作为党建工作的基本出发点和落脚点,做 到两手抓、两手硬。加强党组织和党员队伍建设,创新“三会一课”内容和形式, 提升组织生活的活力、吸引力。5、提升纪检监察工作责任意识,正确处理违纪违规事项。认真履职,严格按照规 定监督管理各项工作。认真落实廉洁自律准则、从业若干规定等党纪党 规,提高业务工作水平民。6、根据形势变化不断完善各项管理制度,加强对队伍的教育和管理,做到管人、 管事两手抓,以管人促管事。严于律已,率先垂范以身作则,当好表率。深入基 层,调查研究关心爱护下属。