企业年度党建工作计划三篇.docx

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1、企业年度党建工作计划三篇企业年度党建工作计划篇i为进一步加强我局党组织的执政能力建设和党的先进性建设，充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用，全面建设为民、务实、清廉机关，推进学习型党组织的建设，根据武穴市委市直机关工委的总体部署和要求，结合实际，特制定20xx年度党建工作计划：一、指导思想20xx年，武穴市文化广电影视局在市委、市政府的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的XX大和XX届三中、四中、五中全会以及习近平总书记系列讲话精神，紧紧围绕“文化惠民，服务基层”这一中心工作开展“五送”活动，不断提高党支部的凝聚力、战斗力，进一步加强党的思

2、想、组织、作风和党风廉政建设，确保完成全年工作任务目标和我局争优创先提供组织上的支持与保证。二、党建工作年度计划（一）管党治党责任落实到个人，从严治党责任清单上墙。文化系统管党治党责任落实到个人，即强化“五种意识:一是强化看齐意识，严把正确导向；二是强化责任意识，从严管党治党；三是强化阵地意识，打造过硬队伍；四是强化担当意识，抓好经营管理;五是强化底线意识，严守纪律规矩。从严治党责任清单上墙，即建立机关、老干和7个二级单位党组织责任清单，建立党组织书记和其他班子成员党建责任清单。明确党建工作重点和工作目标任务，落实班子成员分工负责制，督促指导班子成员全面履行抓基层党建具体责任，将党建工作成绩纳

3、入年度目标考核中。（二）开展“两学一做”专题教育，加强党组织战斗力。通过组织系统党员干部学习党章党规和习总书记的系列讲话，提高党员工作和服务能力，进一步转变干部作风，加强基层党组织的战斗力。1、开展“两学一做”专题教育。从四月初开始，用一个月左右时间，在全局党员干部中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”的学习教育活动。要把全面从严治党落实到每个支部、每名党员。“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做。要突出问题导向，学要带着问题学，做要针对问题改，把合格的标尺立起来，把做人做事的底线划出来，把党员的先锋形象树起来，用行动体现信仰信念的力量。在文化系统各党支部选拨优秀的党员参加局机关党支部

4、组织的“两学一做”演讲比赛初赛，优胜者参加市直机关工委举办的“两学一做”演讲决赛。2、抓好党组中心组的学习。制定党组中心组“党员固定活动日”年度计划表，组织党组中心组成员认真学习党的XX大，XX届三中、四全、五中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神，全面提高党员领导干部政治素质。每月第二个星期五开展学习活动、文化活动、帮扶活动，做到带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围。要把党组中心组的学习，作为加强党组思想建设的首要任务来抓，以党组中心组的学习带动全系统党员和全系统职工的思想政治学习，使我局党组班子成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。3、加强党员干部队伍思想政治教育，坚持“三

5、会一课”制度，保证每月召开一次党支部委员会，每月召开一次党小组会，每季度召开一次党员大会，党组书记每年至少上一次党课,加强对积极要求入党的同志和新进党员进行党的基本知识的教育，健全和完善组织生活制度，保证在职党员100%参加组织生活，离退休党员每半年参加一次。召开以“两学一做”为主题的党员领导干部民主生活会,全体党员干部联系自身思想和工作实际，对照党的XX大报告和党员领导干部廉洁从政若干准则等党纪条规，查找各自在工作、思想、作风建设等方面存在的问题和困难，提出今后的努力方向。（三）加强组织建设，打造基层党组织坚强壁垒。1、健全党组织体系。我局现有党员113人，女性23人,本科学历12人，副高6

6、人，中级35人。我局机关党委及下属九个党支部在今年五月底完成换届工作。结合我局实际，根据市直机关工委的要求我局党组织将建设成“学习型、服务型、创新型”三位一体的新型党组织。重点强调党组织的服务性,真正做到哪里有群众，哪里就有党的工作；哪里有党员，哪里就有党的组织；哪里有党的组织，哪里就有健全的组织生活和坚强的战斗力。2、切实整顿软弱涣散党支部，全面推进党支部建设规范化。软弱涣散党支部的整顿工作由局党组牵头具体组织实施,党组书记、局长夏永德同志为整顿工作“第一责任人“、分管党建的副局长吕军同志为“直接责任人“、各级党支部书记为“具体责任人”。根据武穴市委市直机关工委关于集中整顿软弱涣散党支部、全

7、面推进党支部建设规范化的通知（武直20xx7号），局党组要求各党支部根据本支部的实际情况，进行专题研究，做到摸透情况，任务到人、责任到人，整顿。本次软弱涣散党支部整顿工作，吕军副局长负责市图书馆、市文化馆、市博物馆、市文曲戏研究院、市影剧院;郭端阳副局长负责机关党支部、老干党支部；吴定保副局长负责文化市场综合执法大队、风云影业。集中排查软弱涣散党支部工作在4月9日前完毕。3、进一步抓党员发展。我局将严格按组织程序发展党员，一是抓好入党积极分子选拔，今年我系统上报的入党积极分子10人；二是加强入党积极分子培育，党支部书记与入党积极分子谈心谈话率达100%o以加强基层组织建设为切入点，切实增强党组

8、织生机活力，把好质量关，合格一个，发展一个，不断发展，不断整顿，严格按发展程序办事，确保党员质量和水平。（四）加强作风建设，增强党组织的向心力。1、深化治庸问责工作，提高党员干部的自律意识。实施“治庸计划”，解决我局干部存在的“庸、懒、散”问题，通过深入调查研究，摸情况、提思路、出对策、拿措施，充分发挥党员干部带头作用，树立先进典型，先进带后进，全局共同进步。积极开展帮、比、学、促活动，营造风清气正的浓厚氛围，增强党组织的向心力，大力提高文化系统干部的责任意识，大局意识，服务意识。2、加强党建引领，服务精准扶贫。我局共派驻四支扶贫工作队驻四望镇负责精准扶贫工作、郭端阳副局长负责周笃村,扶贫48

9、户；吕军副局长负责德里桥村，扶贫45户；吴定保副局长负责刘寿村，扶贫72户；李战武主席负责乐斯村，扶贫41户，共计206户。选派剧团干部张恒同志作为驻村第一书记,协助分管的兰智超副市长、李战武主席开展扶贫工作，协助李战武主席建设乐斯村花卉基地。加强基层党组织建设，提高党员服务能力，为我局推进精准扶贫、打赢精准脱贫战役提供政治保障。（五）加强党风廉政建设，提高党员干部的自律意识扎实推进惩治和预防*体系建设。把党性修养和作风养成作为重要内容，深入开展反腐倡廉和党风党纪教育。认真开展党风廉政建设宣传月活动，推进谈心提醒关爱教育活动。实行一级抓一级，层层抓落实。组织全局党员干部进一步学习中国共产党章程

10、、党员干部处分条例、党员领导干部廉洁自律若干规定、习近平关于党风廉政建设和反*斗争论述摘编等章程、条例、论述，对党员干部进行党性、党风、党纪的教育和学习，以保证党组织的纯洁，对党员干部经常进行“严明政治纪律和政治规矩”教育，进一步优化党风。大力开展机关作风整顿，深入查找机关干部作风上存在的各种“慢性病”，开展整治行动，努力根治机关作风顽疾。整治机关文风、会风，厉行节约，严禁铺张浪费现象发生。（六）创建服务型党组织，强力保障文化惠及民生。我局以推进服务型党组织建设为核心，以开展“创服务优品牌、建服务型组织”为载体，突出文化服务，强化服务功能，创新服务项目，创建优质服务品牌。1、围绕“文化惠民，服

11、务基层”党建主题，开展“五送”活动。我局今年开展送戏下乡、送电影下乡、送图书下乡、送培训下乡、送设备下乡的“文化五下乡”活动，全年开展惠民免费看戏10场，送戏下乡100场;农村免费放映3700场次；图书流动车每月送书下乡不少于二次，发挥“农家书屋”的作用；群文馆的8位舞蹈老师下乡培训村级广场舞蹈带头人，每人每年下乡4次，人均培训人数近100人；为290个行政村，15个社区配送音响620台，投入资金39万元。让广大群众在“文化惠民”中享受到更多更好的文化产品。2、创建以“文化进万家，服务你我他”为主题的机关服务品牌，坚持把服务作为机关管理工作的出发点和落脚点，内强素质，外塑形象，全面提升文化服务

12、保障水平。3、规范岗位服务。深化党员先锋示范岗创建活动，引导机关事业单位党员立足本职岗位履职尽责。完善窗口“六亮”服务，组织窗口服务行业深化以亮权力清单、亮审批程序、亮办事规范、亮干部身份、亮监督电话、亮群众评价为主要内容的“六亮”活动，方便基层群众办事。4、拓展志愿服务。组织机关事业单位在职党员到社区报到，开展以认岗位、认亲人、认难题，接受社区党组织评议为主要内容的“三认一评”活动，深化“笑脸”行动、义务洁城、文明劝导、帮难济困等志愿服务。为确保党建工作高质高效地开展，必须强化工作保障。即:一要强化人力保障。合理设置党务工作机构，高度重视党务工作者队伍建设，建立健全党务干部的选拔、管理和培养

13、机制，关心爱护基层党务工作干部，确保“有人办事、有积极性干事”；二要强化经费保障。党建工作经费保障办法，纳入年度财政预算确保基层“有钱办事、有能力办事”；三要强化阵地保障。推进基层党组织活动场所建设和维修改造，确保基层党组织“有场所议事、有条件办事”；四要强化制度保障。建立健全基层党建工作例会制、督查通报制、述职评议制，采取多种形式，督促指导基层党建工作，确保工作信息对称、推进有力、落实到位。今年党建工作要求高、任务重，我们要在市委的正确领导下，以高度的责任心和狠抓落实的工作作风，服务大局，为推动市经济社会大发展快发展做出更大贡献。企业年度党建工作计划篇220XX年开发区企业党委主要工作包括:

14、一、加强基层党组织建设，不断扩大党的工作覆盖面。1、重点与三小区、西区做好协调，做好新入区企业的摸底工作，具备条件的企业的党组织组建率要到达95%以上；2、从党费缴纳、党组织生活、发展新党员等三方面，对基层党组织工作情景进行考核，评选并表彰20XX年度“优秀党组织”；3、充实联合党总支领导班子，尝试由党建联络员担任联合党总支书记，选派优秀的联合党支部书记担任总支委员，协助党委将零散党员的管理工作做实；4、做好第三批“党建示范点”的评选推荐工作；5、继续做好对企业党组织的分类指导，由党委领导带队，深入到基层支部了解情景，进行工作推动；全年走访企业不少于100家。二、加强教育和管理，不断提高党员队

15、伍的整体素质。1、发挥区内和市内两个“党员之家”的阵地作用，利用刊物、网络以及“党员之家”网页等资源，采取向各支部发放学习材料、音像资料、组织各类报告会等多种形式，有针对性地对党员进行学习教育；2、借助党员之家刊物、“企业党委”网页等媒体，主动地开展党员的活动，结合年度“优秀员评驯，不遗余力的宣传企业党组织和党员开展“创先争优”活动，促进企业发展的先进事迹；3、结合加快XX新区发展，邀请有关部门学者和领导为企业党组织负责人举办讲座;继续坚持对企业党支部负责人的党务工作业务培训；4、加强对新建党支部的支部书记的培训和业务指导。三、坚持党员标准，主动稳妥地做好党员发展工作。1、上半年对入党主动分子

16、开展一次有关党的基础知识、基本理论的培训；2、按照“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的工作方针，做好组织发展工作，尤其是做好在企业中、高级管理技术人员中发展党员的工作。四、探索建立健全长效机制，巩固和扩大先进性教育成果。1、建立“党员热线”,依托开发区管委会的信息技术平台，以移动通讯信息息的方法，为企业党员开展发布党委信息、工作交流、信息咨询等服务；2、尝试建立部分基层支部书记联席会，由党委牵头，按照行业、范围，党组织活动开展的不一样情景等条件，组成若干个基层支部书记联席会，定期开展活动。以上就是我们对于下一阶段工作的计划。如有不当之处,还请大家批评指正，多谢大家！企业年度党建工作计划篇3一、深入学习会议精神，营造良好的学习氛围。1、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深