强化营商环境意识案例分析研讨.docx

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1、强化营商环境意识案例分析研讨按照市委深化能力作风建设“工作落实年”活动解放思想专项工作的部署要求，会前，我围绕“强化营商环境意识”,深入学习了从“拆你没商量”到“开张我负责“看营商环境“该有的样子”山东潍坊市打好优化营商环境“三张牌”两篇经典案例，并结合自身工作实际，立足岗位职责，剖析自身工作存在的差距和不足，明晰了工作思路。下面，和同志们分享一下我的剖析情况：一、增强思想觉悟，提升政治“高站位”2018年11月5日，习近平总书记在首届中国国际进口博览会开幕式上做主旨演讲时提出，要“营造国际一流营商环境”，并强调“营商环境只有更好，没有最好”。营商环境是企业生存发展的土壤，土质优劣直接关系市场

2、主体活力和经济发展动力。我将坚持增强政治自觉，从省委打造企业和群众办事环节最简、材料最少、时限最短、费用最小、便利度最优、满意度最高的特色营商品牌的战略高度，牢牢扭住解放思想这个“总开关”，加快更新观念，认真履行好营商环境建设“局中人”职责义务。坚持提能力、转作风，强化责任担当，带着感情深入企业、带着服务走入企业，打造高效便捷政务服务体系，努力为营造利商、亲商、安商、护商良好投资发展环境贡献力量。二、聚焦企业需求，汇集政策“百宝箱”坚持政策落实和争取“两手抓、两手都要硬”，在吃透政策上下功夫，在用足政策上想办法，在用好政策上出实招,积极推动经济运行整体好转省20条、市23条政策措施精准落地、直

3、达快享。聚焦国家和省发布的技改投产、首台套等资金奖补、金融贷款等政策，带领分管科室全面梳理企业最关心、最期盼、实用性最强的政策干货，帮助企业深度解读，方便企业学习申报。深入企业和项目现场开展“敲门行动”，主动与企业对接沟通，遍访企业，集中宣讲，为企业送政策上门。此外，坚持深入企业精准问需问计，助力工业经济跑出“加速度”，让企业充分沐浴政策的红利。三、开展包保服务，注入发展“新动能”始终牢记“服务质量无止境”和“服务质量无上限”，坚持把帮助企业、项目解决实际困难作为提升服务质量的突破口，深入规上工业企业、临规企业开展专题调研，重点从企业产品销售、产能恢复、产业发展、存在的困难和问题等几方面开展调

4、查研究，及时发现、解决制约企业发展的痛点堵点难点问题，对症下药，多渠道开展服务工作，最大程度地提升企业的获得感和满意度，全力促进我市经济高质量发展。同时，紧密跟踪*、*等项目进展情况，围绕企业关注的融资、用工、物流等方面，强化服务保障，帮助企业解决问题，加快推进项目建设进度，争取早日达产达效。部长在宣传部理论学习中心组调查研究专题研讨交流会上的党课讲稿同志们：调查研究是谋事之基、成事之道，没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权。在全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，党中央决定在全党大兴调查研究，并将其作为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重点措施，凸显了调查研究对于推动全

5、面建设社会主义现代化国家开好局起好步的极端重要性。党员、干部要大力弘扬调查研究的优良传统，走出思想的“舒适圈”、突破视野的“熟悉圈”、跳出查访的“忽悠圈”、破解调研的“空转圈”，扑下身子、沉到一线，向群众请教、向实践学习，推动调查研究更好为实现强国建设、民族复兴服务。这里，我谈几点体会，与同志们共同交流。第一，要走出思想的“舒适圈”，深入基层、深入实际。“欲事立，须是心立。”调查研究既是跑腿“力气活”，也是解剖“技术活”。党员、干部离开熟悉舒适的工作环境,深入前沿一线，难免滋生思想阻力。现实中，有的党员、干部干事创业精气神不足，遇事打不起精神、提不起兴趣，不想走出“舒适圈”去调研；有的面对基层

6、复杂多变的工作形态，怵头犯难、畏首畏尾，不敢走出“舒适圈”去调研；有的存在思维惯性和路径依赖，在迅速变化的客观实际面前,跟不上节奏、理不清思路、打不开局面，不能走出“舒适圈”去调研。坐在办公室碰到的都是问题，深入基层看到的全是办法。党员、干部要勇于突破不想、不敢、不能的禁锢，主动走出“舒适圈”，深入基层开展调研。深入开展调查研究要认真学习领会习近平总书记关于调查研究的重要论述，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强做好调查研究的思想自觉、政治自觉和行动自觉，坚守“蹲下看蚁”的精神，保持“解剖麻雀”的态度，夯实“不留尾巴”的作风，聚焦问题、真调真研

7、，以实际行动坚决做到“两个维护”。要坚持攻坚克难，勇于发扬斗争精神，增强斗争本领，对调查研究中可能不期而遇的难题积案、顽瘴痼疾，放弃躲闪绕行、拈轻怕重的念头，做好迎难而上、破难而进的准备，设定披荆斩棘、奋勇向前的预期，用新理念引领，用新思路破局，用新办法开路，真正为谋事夯基，为成事铺道。第二，要突破视野的“熟悉圈”，找准问题、摸透实情。“不识庐山真面目，只缘身在此山中。”调查研究只有远近都去、好坏兼听，才能真正把情况摸实摸透。现实中，有的党员、干部痴迷于“熟悉圈”里搞调研，组织座谈访谈，习惯找熟悉的代表委员、认识的朋友同行，覆盖面不广，代表性不强，观点办法陷入同质化，既缺新意又缺实意；开展问卷

8、调查，偏爱微信群、朋友圈，指尖功夫下的很足，结果收效甚微；外出走访调研，凭借私人感情，乐于找熟人单位,“走场子”“抄方子”，皆按“脚本”行事，把调研当成“调演”。这些调研看似热热闹闹，实则内容空空，无法真正摸透情况、找准问题。党员、干部要尽量避开“熟悉圈”,打破视野局限，察得实情、获取真知。深入开展调查研究要坚持问题导向，增强问题意识，主动到问题多、困难多、群众意见多、矛盾风险多的地方去，了解群众的烦心事操心事揪心事，发现和查找工作中的差距不足，以问题查找问题，以问题带出问题，为补齐短板、解决问题、提高工作质量奠定坚实基础。要坚持目标导向，聚焦破题解难，学习先进地区经验做法，以各地之长，补本地之短，创全局之新。特别是对事关全面贯彻落实党的二十大精神、推动高质量发展的战略性部署问题，更要主动调研先进地区的前瞻布局、创新办法、政策举措，不断开拓视野、提升格局，为本地区协同发展、错位竞争找到促进之法，为本领域破解长期未解决的老大难问题找到务实管用之策。