《2篇 对照革命先辈和先进典型 看自我革命是否坚定“四自” 能力强不强个人存在的主要问题差距不足 9 条及“四个对照” 个人存在的不足差距.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2篇 对照革命先辈和先进典型 看自我革命是否坚定“四自” 能力强不强个人存在的主要问题差距不足 9 条及“四个对照” 个人存在的不足差距.docx(29页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、2篇 对照革命先辈和先进典型,看自我革命是否坚定U!自”能力强不强个人存在的主要问题差距不足9条及“四个对照,个人存在的不足差距主要问题28个(精选合辑)篇一:对照革命先辈和先进典型,看自我革命是否坚定“四自”能力强不强个人存在的主要问题差距不足9条一、对照革命先辈和先进典型,主要看自我革命是否坚定、“四自”能力强不强。缺乏横向对比意识。虽然能够认真学习革命先辈先进典型的先进事迹,但在现实工作中,没有主动去对标先进,学习身边优秀同事,劳模典型的优点,弥补自身存在一些不足。二、看自我革命是否坚定、自能力强不强(对照革命先辈和先进典型,看自我革命是否坚定、“四自”能力强不强方面)我们党是自我革命的
2、政党,这也是党能在不同时期取得各项伟大的成就关键所在,“四自”是党能够战胜千难万险,获得执政地位,始终保持先进性的法宝。一年来,XX深入开展了党史教育学习工作。我通过集中学习、自学、参加各类培训讲座、收听收看警示教育片、先进事迹报告会等形式积极参与,通过学习对我们党的历史有了更为全面的了解,对革命先辈和先进典型人物的事迹有了更为深入的理解。习近平总书记强调“要有自我革命的政治勇气”和“强烈的自我革命精神”。身为基层党组织负责人,必须不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。对照锤炼自身、降解杂质、提高纯度硬度的要求,还需要从三个方面加强党性修养,加强自律他律,陶冶道德情操。一是党性
3、修养还需提升。坚持用正确的世界观、人生观、价值观改造主观世界不够,缺乏马列主义尖朝内的勇气,缺乏自我革命的锐气,但有时以“忙于工作多、精力透支多”为由,有“缓一缓”、“拖一拖”的心理,不能经常清理自己的思想,反思自己的行为。虽然认真学习先进先辈的事迹和精神,但多停留在文字表象,未走进内心真实世界里,欠缺把党性修养作为终生必修课去坚定、坚持和坚守的自觉。思想深处有细枝末节无关大局,小打小闹无妨大节的想法,在定心正身、养德修行、细照笃行上做得还不够好。二是廉洁自律还需提标。参加工作多年,我一直注重坚守本色底色,不断加强自我砥砺自我淬炼自我警醒,做到不越红线不触底线不碰高压线。但高标准对照分析,从众
4、心理的影响,思想上警惕性警觉性有所放松,自警自律的主动性自觉性有所放松。廉洁自律从思想深处深刻领悟反省不够,按部就班组织落实上级要求多,实际主动作为少。受人情世故、传统礼俗影响,小事小节没有严格自律起来,真正做到顶得住人情,守得住气节,排毒杀菌的免疫力还需提高。三是能力素质还需提级。面对新时代新形势新任务新需求,时不时地遇到“棘手问题” “迷茫时刻”,潜意识中出现了 “素质危机” “本领恐慌”的感觉。比如,对一些言行缺乏足够的认识,有时候看不到潜在的问题,有见怪不怪的麻痹思想,坚决进行抵制做得不到位。还有,对社会治理中出现的问题往往是发生后再解决,没有做到全面预判、提前防范。反映出自己没有跟进
5、改革改变思维,适应任务转换转变思维,工作理念、思维方式、指导风格、落实习惯,还没有完全摆脱过去的影子,按部就班多、常规打法多、遵循以往多。都需要在学习中补短、在实践中探索、在创新中创建。三、对照革命先辈和先进典型,看自我革命是否坚定、“四自”能力强不强方面我们党是自我革命的政党,这也是党能在不同时期取得各项伟大的成就关键所在,“四自”是党能够战胜千难万险,获得执政地位,始终保持先进性的法宝。一年来,XX深入开展了党史学习教育工作。我通过集中学习、自学、参加各类培训讲座、收听收看警示教育片、先进事迹报告会等形式积极参与,通过学习对我们党的历史有了更为全面的了解,对革命先辈和先进典型人物的事迹有了
6、更为深入的理解。但还存在以下问题:一是纪律执行不够严格。在严明纪律,严格管理上有所放松,在工作中对XX坚持原则、不搞变通的教育引导不够。二是作风标准不高。随着物质条件的改善和生活水平的提高,加之受社会上不良风气的影响,过苦日子、紧日子的思想有所放松,艰苦奋斗精神有所减弱,没有做到高标准、严要求来约束自己。对照革命先辈和先进典型,联系实际进行党性分析,在自我革命是否坚定、U!自”能力强不强,先锋模范作用发挥充分不充分方面。一是学典型、树榜样的意识不强。虽然能够通过阅读党史读本、观看红色电影、参观红色基地、参加红色培训等形式,感悟革命烈士、英雄人物、模范人物的精神力量,汲取一些优秀的品质,从而更加
7、坚定了理性信念,铸牢榜样意识和标杆意识,但是联系实际进行党性分析不透彻、不全面,学典型、树榜样的意识淡漠,停留在浅表化的层面,结合实际工作,身体力行不够,不能有效地吸收典型榜样的优秀品质,从而鼓舞自己的斗志,发扬优良作风和传统,促进社区各项工作发展。二是强素质、重修炼得能力不强。对“其心正,则其行正。”的认识肤浅,不能对标革命先辈和先进典型,严以修身,完善自我,“慎独慎微”的个人作风还不够扎实,与党员之间开展批评和自我批评少,互相切磋和学习交流少。自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力发挥不出优势,存在短板和软肋,缺乏以与时俱进、奋发有为的精神风貌,埋头苦干、精益求精的踏实作风。五、对照
8、革命先辈和先进典型方面,看自我革命是否坚定,“四自”能力强不强。是学习“历史经验”的深度不足。能够经常性的学习党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,但对其中蕴含的深层次科学社会主义、体现人类社会发展总趋势的深入理解和掌握程度不足,从而以古照今、以古促今的能力还有待进一步提升。二是“敢于斗争,善于斗争”的精神头不足。在面对复杂矛盾和突出问题时,一直是在全力以赴推进,但有时也存在“求稳怕乱”的思想,“敢于亮剑”的勇气不足,“敢于斗争,善于斗争”的奋斗姿态有待进一步摆正。六、看自我革命是否坚定、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力强不强方面一是党性修养严度还不够。通过近年来的不断学习,我
9、深切感到,党面临的形势任务越复杂、肩负的任务越艰巨,就越要加强纪律建设,确保全党统一意志、统一行动、统一步调前进。因此,自己坚持把时刻听党话、跟党走作为干事创业的首要一条,确保在任何情况下都做到绝对忠诚于党,绝对忠诚于人民,绝对忠诚于党和人民事业。对我个人来讲,纪律和规矩不仅是高压线,也是护身符,我发自内心地尊崇敬畏,在工作和生活中我也始终把纪律规矩挺在前、装在胸,虽然在行动上能够与上级党组织要求保持高度一致,但是在思想上不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己,缺乏为共产主义理想鞠躬尽瘁、死而后已的精神境界,党性修养与党的事业要求、人民群众期盼存在一定差距。二是个人意识、工作纪律不够强。能始终做
10、到对党忠诚、旗帜鲜明、立场坚定,讲实话、干实事,坚决反对阳奉阴违,不当两面派,不做“两面人”,不搞当面一套、背后一套,始终保持不谋私利、不搞特权的敬畏戒惧,以自己的言行诠释共产党人干净的内涵、清廉的本色。真正做到对党忠诚、襟怀坦白,以身许党许国、报党报国。但在实际的工作中,有时还存在宗旨意识不够强,遵守政治纪律态度不够坚决的现象。三是工作中自我加压的动力不强。自我感觉良好,没有认识到还有一些群众的疾苦需要我们去努力帮助解决,存在顾虑思想,遇到急难问题,有拖一拖、放一放的心态,没有迎难而上的勇气,一定程度上贻误了工作进度。七、看自我革命是否坚定、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力强不强方
11、面。(对照革命先辈和先进典型,看自我革命是否坚定、“四自”能力强不强方面)我们党是自我革命的政党,这也是党能在不同时期取得各项伟大的成就关键所在,“四自”是党能够战胜千难万险,获得执政地位,始终保持先进性的法宝。一年来,XX深入开展了党史教育学习工作。我通过集中学习、自学、参加各类培训讲座、收听收看警示教育片、先进事迹报告会等形式积极参与,通过学习对我们党的历史有了更为全面的了解,对革命先辈和先进典型人物的事迹有了更为深入的理解。但还存在以下问题:一是对业务知识的学习不够全面和广泛,对思想理论知识的学习不够系统、深入。日常对自己工作相关的知识学习较多,对企业生产经营、人资管理、相关法律等方面的
12、知识学习较少。自我要求有时不够严格,标准有所降低,比如某项重要工作或大型活动忙完后,思想上有所松懈,有“缓一缓、歇一歇”的思想存在,以致工作效率有所降低。二是学习不够全面、系统。日常对时事政治、党建、文学方面的学习多,对党的思想理论知识系统性学习不够,存在碎片式学习现象,参加党建方面的培训班少。自认为已有多年的党建、行政工作经验,且对单位的情况熟悉,缺乏对企业生产运营、项目建设、财务人资管理、战略发展、法律等方面学习的主动性。三是自我约束上不够严格。日常工作上不够勤俭节约,有时存在单面打印、中午不关电脑等现象。八、看自我革命是否坚定、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力强不强方面。一是自
13、我要求标准不高。对贯彻落实中央八项规定和实施细则精神的全面性、长期性认识不足,在思想上认为自己从不接触消极腐朽的东西,过度相信自己的主观控制力,没有充分认识到“温水煮青蛙”的严峻现实,个别时候有打“擦边球”行为;在贯彻落实上存在消极执行问题,有的思想还停留在“不敢”的层面,还没有达到“不想”的自觉。主动查、全面查的力度还不够大、频率还不够高,存在“过关”思想,认为收尾就是结束,可以“歇歇脚、松口气”。二是作风历练还不够严。自己陷入了 一个误区,就是为了抓作风而抓作风,久而久之忽略了工作的初衷,致使出现了新的作风问题,而且没有考虑党员干部的差异性和承受能力。三是廉洁自律还不够严。对于办理行政许可
14、、行政处罚等事项能够坚持按规定、程序、要求,严密组织,但是对于一些结婚、升学等场合敏感性不高,自律意识不强,视为“人之常情”,有时甚至认为这是正常往来,不用太计较,导致缺乏应有的警觉和自我约束。九、看自我革命是否坚定、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力强不强方面一是对业务知识的学习不够全面和广泛,对思想理论知识的学习不够系统、深入。日常对自己工作相关的知识学习较多,对企业生产经营、人资管理、相关法律等方面的知识学习较少。自我要求有时不够严格,标准有所降低,比如某项重要工作或大型活动忙完后,思想上有所松懈,有“缓一缓、歇一歇”的思想存在,以致工作效率有所降低。二是学习不够全面、系统。日常
15、对时事政治、党建、文学方面的学习多,对党的思想理论知识系统性学习不够,存在碎片式学习现象,参加党建方面的培训班少。自认为已有多年的党建、行政工作经验,且对单位的情况熟悉,缺乏对企业生产运营、项目建设、财务人资管理、战略发展、法律等方面学习的主动性。三是自我约束上不够严格。日常工作上不够勤俭节约,有时存在单面打印、中午不关电脑等现象。篇二:对照革命先辈和先进典型方面2021年度组织生活会“I个对照”个人存在的不足差距主要问题28个一、在对照革命先辈和先进典型方面。对表对标革命先辈、典型人物,学习革命前辈的优良传统、精神风貌,思想感悟不深,继承发扬不够,缺乏扎实有效的工作作风,缺乏积极进取、实事求是精神状态,缺乏攻坚克难、迎难而上的工作干劲,偶尔存在“小成即满”心态。比如,在党史学习教育中,自己作为党史学习教育领导小组办公室的一员,对党史中从革命先辈和典型人物中吸取优秀品质不够,