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1、2022年全县中小学、幼儿园加强师德师风建设实施方案为全面提升我县中小学、幼儿园教师思想政治素养和职业道德水平,营造风清气正的良好教育生态,树立*教育良好的社会形象,塑造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍,推动我县师德建设工作再上新台阶,特制定如下实施方案。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以办好人民满意教育为宗旨,以扎实推进素质教育为核心,以促进学生全面发展为目标,以敬业爱生、教书育人为根本,以德为人先、学为人师为准则,以构建和谐校园为主线,以“强师德、铸师魂、树形象、正教风、强素质、提师能”为抓手,落实立德树人根本任务,全面加强教师队伍建设
2、,大力弘扬高尚师德师风,不断提高师德水平和业务素质,引导全体教师自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感 做“四有”好教师。二、基本原则(一)坚持思想引领。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,引导教师深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述,树立正确的历史观、民族观、国家观、文化观,自觉用四个意识导航,用“四个自信”强基,用“两个维护”铸魂,准确把握和带头践行社会主义核心价值观。组织各地各校开展迎接、学习、宣传党的二十大专项活动,引导广大教师更新观念、转变思路、陶冶高尚情操,对师德师风建设的重要性进行再认识、再提高,形成新的理念共识。(二)强化职业道德师德师风是评价
3、教师队伍素质的第一标准组织教师认真学习践行新时代中小学教师职业行为十项准则新时代幼儿园教师职业行为十项准则,突出全员全方位全过程师德养成。创新师德教育和宣传方式,发掘师德典型、讲好师德故事、弘扬师德楷模,引导广大教师争做“四有”好老师,通过典型选树,弘扬主旋律,传播正能量。(三)突出问题导向。针对“双减”实施过程中,以群众反映在职教师有偿补课、违规收受礼品礼金、伤害学生等突出问题为切入点,开展专项治理行动,切实加大师德师风专项整治力度。强化师德考评,充分发挥师德档案的结果运用,把师德表现作为绩效考核、职务聘任和评优彰先的首要依据。(四)接受社会监督。坚持以人民为中心的教育发展理念,多渠道听取民
4、意,打通服务群众最后一公里。充分发挥学校家长委员会作用,邀请广大学生家长积极参与,认真听取学生家长意见建议,真诚接受监督,把提高群众满意度作为开展师德师风建设活动成效的重要依据。三、主要工作(一)开展师德专题教育。围绕立德树人根本任务,突出全员全方位全过程师德养成,把思想政治教育、职业理想教育、职业道德教育、法律法规教育融入师德师风建设活动和教师培养、培训、管理全过程。坚持把师德教育作为教师各类培训内容的第一模块,纳入县级培训、校本培训和全员培训中,记入教师培训学时。健全师德教育学习制度,每月确定一个师德教育主题开展学习活动,精选学习内容,合理安排时间,严格考勤制度。学校要制作宣传橱窗,内容要
5、有师德要求、师德承诺、师德典型。(二)建立师德师风巡查制度。各校要建立师德师风巡查制度,学生在校期间实行全时段全校巡查,督促教职工规范保教行为,及时发现和纠正苗头性问题。巡查制度要规范严格,制定值班表,填写值班记录,确保值班人员每天不间断查,一旦发现教学秩序不正常现象及时赶到,避免发生体罚或虐待学生现象。县教育局对学校师德师风巡课情况开展抽查检查。师德师风巡查制度专题教育活动要做到时间、人员、内容、效果四落实,落实情况作为师德师风检查的重点内容。(三)开展作风整顿活动。3月初,集中学习市县中小学、幼儿园加强师德师风建设的实施方案,开展“大学习、大查摆、大讨论“师德师风整顿活动,以问题为导向,针
6、对师德师风存在的突出问题,深入开展内部讨论,剖析问题产生的根源,提出下一步工作目标和整改措施,要求教师人人参加、个个发言,确保活动取得实效。(四)开展承诺活动。3月,各学校开展师德承诺活动,以学生满意、家长满意、社会满意”为标准,组织教师签订中小学教师师德承诺书,就提高思想政治素质和师德水平、履行岗位职责、完成年度工作任务、提高服务学生水平等方面作出公开承诺。(五)组织师德模范选树活动。46月,结合省荆楚好老师”推荐活动,各级各类学校通过师德先进个人、优秀班主任和优秀教师评选、骨干教师和学科带头人推选等,注重培育、树立、宣传、推广教师身边的先进人物,深度挖掘宣传富有时代性的师德楷模、优秀教师,用身边人讲述身边事、用身边事教育身边人,切实发挥优秀教师的典型引领作用,激励广大教师见贤思齐。县教育局结合”最美*教育人物系列评选活动,在教师节期间评选表彰一批“师德标兵”,通过典型选树,弘扬主旋律,传播正能量。(六)开展宣传推广师德师风典型活动。69月,各学校要集中开展宣传推广师德师风典型活动,通过师德报告、集中学习讨论等方式,学习爱岗敬业、关爱学生、为人师表、教书育人、改革创新等各类先进典型事迹,引导广大教师向先进典型学习,充分发挥师德先进