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员工离职申请书部门职位姓名入司日期离职日期填表日期m申请人:部门经理了解情况反馈及审核意见人资部经理核实情况反馈及审核意见总经理审核意见备注:1、试用期员工需提前15天提出离职申请;正式员工需提前30天提出离职申请;领班级以上员工需提前60天提出离职申请。2、申请离职员工需提前到人力资源部门领取员工离职申请书,填写好后分别提交部门主管、经理,人资部经理,总经理审核批准。3、普通员工经部门主管、经理,人力资源部经理批准后方可离职;领班级以上员工及后勤人员经总经理批准后方可离职。4、申请离职员工于离职当天到人力资源部办理好相关离职手续后方可离职,薪资按公司规定发放(特殊情况除外)。
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