门岗管理制度.docx

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1、门岗管理制度门岗管理制度11、新生入学：(1)根据义务教育法规定，凡适龄儿童均可持本镇正式户口，按规定的报名时间和划定的辖区范围报名，学校审查录取，并发录取通知书。(2)适龄儿童需缓学、免学的，由其监护人提出书面申请，经镇人民政府批准，因疾病申请缓学、免学的就持有县级以上医院的证明，缓学期为一年，缓学期满仍不能入学的就重新提出缓学申请。(3)严格控制招生计划，学额不超过县的规定，若固特殊情况,需超学额，要向教育股打报告。2、休学、复学：(1)在校学生因疾病或其他特殊原因，需申请休学者，并持县级医院或有关单位证明，经学校校长签字报教育科批准可以休学,休学时间为一年。(2)学生休学期满要求复学凭医

2、院康复证明，向学校申请，经审查批堆，予以复学，并编入休学时相衔接的年级学习。3、转学：(1)学生因家庭搬迁或其它特殊原因，需转学者，必须由父母或监护人向居住地和新居地教育行政部门和学校提出申请，经审查批准后，转学证明转学。(2)学生转入要符合县直学校招生标准，持相关材料证明，并经学校同意校长签字和方可办理。(3)学校及教师不能以任何理由迫使本校在籍学生转学。4、借读：(1)凡户口不在本地，因有困难，需要借读的需持暂住户口，家长单位证明，向本学校提出申请，办理借读手续。并按县规定缴纳一定的借读费。(2)凡国有特殊原因(拆迁、培训1)需暂时在外校就读，需经家长或监护人申请办理保留学籍手续，经学校审

3、查后，方能保留。5、毕业、结业：(1)学生在校学习期满，参加毕业考试且德、智、体各方面都合格者，准予毕业，并发给毕业证。(2)因丧失学习能力，不能完成学习的，经有关部门批准，发放完成义务教育证书。(3)毕业、结业证先由学校填写加盖校印和校长印章后，连同其他名册，报审核验印，方能有效：6、建立学籍登记表和学生名册：(1)在籍学生，分别建立学生档案，保存备查，学生转学，其学籍登记表就随学生转入新校。（2）建立学生手册，记载学生学业成绩、操行评定、奖励与处分，达标体检，学校与家长通讯联系等情况，学生手册由学生个人保存，随时供教师和家长查阅。期末交班主任填写，签章，交教导处验审盖章。（3）严格控制流失

4、生，建立班级日志，及时发现缺课生，逃学生，立即上报教导处，并做好家长工作，请回学校上课。学校内部协调联络机制为全力做好秋季学期开学准备工作和开学后日常疫情防控工作，确保各部门实行无障碍沟通及及时进行内部协调联络，切实保障学校师生的身体健康，根据传染病防治法、学校卫生工作条例和相关规定，特制定我校内部协调联络机制。具体要求如下：（一）各部门必须严格执行岗位责任制，不因岗位职责问题产生不必要的纠纷。（二）办公室为各部门协调负责部门。相关部门之间需要协调的工作，贯彻落实的各项措施、建议以及需要解决的问题，可先向办公室汇报，然后由副校长室安排落实。（三）各部门要依照学校秋季开学及日常防控工作预案职责行

5、使职权，各司其职、各负其责。当职能发生交叉时要站在全局的加强协调，妥善理顺工作关系，不得争权扯皮或过多强调本部门利益，遇事要主动沟通，认真听取其他部门的意见，防止主观臆断。（四）对安排的事项，各部门负责人要亲自负责。如涉及两个及两个以上部门的事项，由分管领导确定主办部门和协办部门。（五）对涉及到两个及两个以上部门需要协调配合工作的,必要时可召开党支部会议进行工作协调。协办部门负责人需亲自到会或者亲自参与网络会议，并及时配合开展工作。（六）需协调配合工作的相关部门之间的重要、紧急文件资料，需部分负责人之间交接，以明确办结公文时限责任，促进部门之间的整体观念和协调配合意识。（七）对涉及到需不同部门

6、联办的事项，主办部门负责人要根据事项涉及的内容，与协办部门负责人根据办事程序共同做好相应工作。主办部门负责人在业务事项办结后，要向协办部门负责人通报，并向有关领导反馈落实处理结果。（八）未经部门之间充分协商和部门负责人签署意见的问题，不得直接上报领导。当协商不能达成一致意见的，在报请学校分管领导研究时，有关部门必须提供意见不一致的原因和理由，便于领导裁决。（九）对各部门间因职能交叉导致业务办结时限不能按时完成或部门之间有推诿扯皮或一方拖延不决的，追究有关人员的责任，并由校长室按奖惩规定给予处罚。（十）本制度由校长室负责组织实施和解释。（十一）本制度自发布之日起执行。门岗管理制度2为加强学校保安

7、管理，明确保安岗位职责，规范保安员日常工作和请假、奖惩等事项,特制定本制度。一、基本要求1、上班期间必须穿着制服,严格做好个人卫生，不留长指甲、戴首饰、不蓄发、不蓄胡，时刻保持良好形象。2、上班期间对待师生、家长、来宾要热情有礼，耐心解答家长、来宾提出的问题，及时反馈家长、来宾提出的意见和建议。3、熟悉本校教师的基本情况，包括姓名、所带班级、相貌特征及兴趣班老师常规出入本园时间等，熟悉教学楼各大小设施等情况。4、必须掌握打卡机、门禁系统、音响设施、视频监控设施的使用方法及电话如何转接到各班级的方法。5、要与学校保安员、社区保安员及辖区民警保持密切联系，要熟悉园领导电话，公安报警电话。紧急状况下

8、能快速反应，及时报告园领导，并向派出所请求支援。6、要认真填写值班记录、来访登记、保安巡查登记、紫外线消毒灯记录等表格，要求字迹清楚,项目内容全面准确。7、对待工作要有高度的责任感，认真做好园领导交给的各项任务，严守规章制度，遵守基本的职业道德，将师生安全和校产安全摆在首位。二、主要岗位职责1、负责学校的安全保卫工作,做到定岗定时执勤，不迟到早退，在执勤中，不得擅自离开岗位，不得做与工作无关的事，保证校园二十四小时全天候值班。2、认真落实防火、防盗措施，维护校园治安秩序。如遇匪情、火灾、报警等突发事件，第一时间上报领导，同时要坚守岗位,把好大门关，协同其他保安员共同作战。3、上下学时间开放大门

9、通行，到校园门口协助接送学生；正常教学时间段关闭大门，严禁离岗时不锁大门。4、本园家长需凭幼儿园发放的接送卡接送幼儿，未带接送卡的家长需填写接送记录,严禁无卡不填记录的陌生人接送幼儿。5、值班期间负责协助监督教职工打卡情况；接听值班电话并做好记录、及时转接各教室分机号码；邮件、报纸、杂志的收发工作；按要求准时播放早操、起床等广播。6、保持保安室、保安亭卫生、整洁;保持操场、门面、大楼外观整洁，及时清扫垃圾和落叶,保持美观（包括条幅、宣传画、通知、玩具等的摆放）7、对进出幼儿园的物品需进行检查。特别做好搬出幼儿园物品的流水帐登记工作。三、来访登记制度1、周一至周五8：30-18：00,除本园教职

10、工与幼儿外之任何人（包括家长），均不得在任何时段进入幼儿园。2、18:00后需持卡进入校园，其余人员一律不得入园。3、对外来人员（教职员工的客人、领导、亲友,各类访客、装修作业等人员）必须先登记有效证件（认真核对证件和持有人是否相符）、问清楚所访问师生的姓名或办公室等，经电话确认后，由被访问联系人到值班室签字确认，方可一同进入，或由保安员保安引领来访者到相应工作联系人处。4、工作时间内家长送来幼儿园日常用品，做好登记并准确送至所在班级请老师签收,或通知幼儿所在班级教师下楼领取、签收。5、对于不在正常时间段接幼儿需做好接领幼儿登记，严防孩子走失。6、对待来访者应礼貌待人,使用普通话交谈，具体要求

11、见来访人员接待制度四、安全巡查制度1、教学时间段经常巡查校园各楼层情况,上下午各巡查校园周边一次。值班期间除巡视外应在保安亭办公。2、夜间1Oo及4：00巡查两次，重点检查教室及办公室财产、消防设施、水电开关等安全情况，发现安全隐患及时处置并向园领导报告，做好检查记录。小憩应建立在按时完成巡逻任务的前提下，听到监控器报警,应及时查看。3、门岗、保安员应协助夜间对各教室门、窗、水、电的安全抽查工作，并做好记录。4、每天22：00开消毒灯，每天一小时,检查消毒灯管是否正常,并做好记录22：00；22：00-7：00开热感器；全天24小时开放视频监控系统。5、根据上级有关规定，节假日所有校园场所不对

12、外开放，遇到恶意翻越栏杆入园的未成年少年，要及时清理出校园，并进行登记、教育。6、密切关注夜间天气变化,树立防风、防雨、防雷的安全防范意识。门岗管理制度31 .在保安班长的直接领导下，负责出入口进出车辆、人员的管理；2 .熟知交通管理知识和指挥手势，熟悉本住宅区出入口环境，能果断处理及指挥住宅区一般交通事务;3 .熟悉发生火警、台风、突发事故等各种紧急情况的应急处理办法。4 .严格执行小区停车场管理规定，实行车辆收发卡制度，一车一卡，认卡放行；卡与车牌号不同时,应立即将该车进行登记,请车主签名认可并经客户中心查实后给予放行；对外来车辆按规定收取临时停车费；5对进入小区施工的人员，凭管理处签发的

13、临时出入证，确认后放行,对临时来访需在来访人员登记表上予以登记后方可放行，并通知小区相应岗位人员跟踪留意；6 .禁止推销广告、拾废品等闲杂人员进入小区；7 .凭管理处签发的物品放行条，对运载贵重物品或搬家出小区的车辆等进行核对，对货柜车必须开箱检查，经确认后予以放行；8,保持治安岗亭内、外环境的整洁及设施、标识的完好；9 .负责值班室内对讲机、充电器及其它物品的完好；10 .及时将停车费上缴财务，严禁贪污挪用停车费，杜绝收费不给发票的行为；11 .注意出入口任何可疑情况，发现问题及时制止或上报，并随时与其他岗位保持联系；12.完成领导交办的其它工作任务。门岗管理制度41、值班时应按规定着装，时

14、刻保持仪容整洁、2、严格按照值勤日程或直属主管的安排，准时作好交接班和准点上下班、3、认真准确填写值勤报告以及各类表单，字迹清晰，单面整洁，乱涂乱画的.现象、4、热情接待来访人员，正确使用电话/接听电话/注意礼貌和严禁任何人使用电话办私事、5、自觉遵守公司的各项规章制度并认真监督员工遵守各项规章制度、6、监守岗位，不得擅离职守，若因故暂时离开则需事先经授权主观同意且由代理人值班、7、当班期间认真值勤，不得闲聊/不做与工作无关的事、8、当遇紧急情况或突发事件应及时处理与记录，并且及时上报、9、当班期间应自觉维护所属责任区的清洁与秩序、10、自觉爱护公司的物品及警具正确的使用与佩带、11、品行端正

15、/言行诚实/忠于职守，对待工作有强烈的责任心、12、值班安全员严禁睡觉/酗酒/看小说杂志/打架斗殴/监守自盗和违反公司规章制度的行为、门岗管理制度51目的通过对出入口的控制，确保小区安全。2适用范围适用于管理（服务）中心小区出入口岗位。3职责3.1 对小区车辆、人员进出实施24小时监控管理。3.2 门岗秩序维护员负责维护门岗内的设备、设施和环境卫生。4内容4.1车辆出入管理4.1.1 熟悉本辖区内业户及车辆的基本情况。4.12当业户车辆进入辖区时,应及时为其开启门锁或道闸，并主动提供帮助。4.1.3车辆凭卡出入，临时停放车辆须按照物价部门核准的收费标准收费，并做好登记。4.1.4与相关岗位人员保持联络，及时将有关人员或车辆情况反馈给相关岗位，密切配合。4.1.5遇救护车、消防车、警车出入小区的应做好相关指引及配合工作并通知各岗位人员。4.16当值秩序维护员应做好当班记录，如实填写岗位值班记录表、车辆出入登记表4. 2来人来访登记4.1.1 施工及服务人员凭有效出入证（卡）进出大门，谢绝推销或其他闲杂人员进入。4.1.2 当有人员来访时，应询问清楚被访的业户房号、姓名等，经业户确认后登记放行，并通知巡逻员跟进。4.1.3 若遇不愿出示证件，蛮横无理者，应耐心做