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1、个人劳动合同书版合同双方甲方:(以下简称“公司”)乙方:(以下简称“员工”)合同内容1. 合同起止时间:合同自年月日起至年月日止,共计月。2. 工作内容:(1)员工从事的工作内容为O(2)员工根据公司的要求,具体工作内容由公司安排。3. 工作时间及休息时间:(1)员工每周工作时间为小时,工作时间为(2)法定节假日、周末双休日正常休息,如有需要,工作日加班需经过公司批准。4. 工作地点:(1)公司工作现场为o(2)如果需要员工前往其他地方工作,公司须提前告知并发放相关证明文件。(1)员工每月基本工资为元。(2)员工在工作期间,如有表现突出或依据业务需要,公司将调整其薪资待遇,但调整应符合国家法律
2、、法规和行业规定。(3)公司为员工购买意外险。(4)员工享受国家规定的社会保险和福利待遇。6. 员工权利:(1)在合同期限内,员工有权依据相关法律和本合同的约定,要求公司支付其工资、奖金及相关福利待遇,并保障员工的个人合法权益。(2)员工有权要求公司为其提供必要的劳动保护措施,确保其人身安全和职业健康。(3)员工可以依据公司规定享受带薪休假、病假、产假、探亲假等假期。7. 公司权利:(1)公司有权依据业务需要和工作实际安排员工的工作内容,如有调整,应与员工协商一致。(2)公司可以对员工进行考核,提出意见并与员工进行沟通协商,如确需解除合同,公司应提前一个月通知员工,合理安排员工离职事宜。(3)
3、员工有违反法律、法规和公司规定的行为,严重影响公司生产经营活动的,公司有权依法解除合同,但需依照国家法律、法规的规定和本合同的具体约定进行。8. 解除合同:(1)在合同期届满或其他情况下解除合同,应由一方提前一个月通知对方,双方协商一致解除合同。如一方违反合同约定解除合同的,应依据国家法律规定和本合同的约定予以处理。(2)双方协商一致解除合同的,员工应当完成与公司的一切清算手续,包括公司给员工颁发的各项证明文件,合同解除后员工应返还公司的工作工具,合作终止后,甲、乙双方均无其他权利或义务。9. 本合同未尽事宜,按照国家有关法律法规和具体业务情况另行协商解决。签订地点:(签订地点)。甲方:(公司)签字:(签字)年月日:乙方:(员工)签字:(签字)年月日: