国家级中职示范学校下期工作要点.docx

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1、一、指导思想以国家中长期教育改革和发展规划纲要(20102023年)为引领，以国家中等职业教育改革发展示范校建设为契机，紧紧围绕示范校建设方案，抓住机遇，努力推进“东部西迁”，力争把我校办成全国有名、全省一流、名副其实的国家级中职示范学校。二、工作目标1、积极稳妥加快“东部西迁”工程建设，努力筹措资金，确保2013年下期完成整体搬迁工作。2、努力工作，坚持内涵发展，确保国家中等职业教育改革发展示范校验收过关。3、进一步加强市场调研，研究调整专业发展方向，逐步推进、不断完善专业设置与调整。4、积极主动办好服装厂和电子厂两个企业，从深层次角度探讨校企合作问题，为迎接年会的举办及国家改革发展示范校验

2、收奠定基础。5、深化教学常规管理，大力推行“模块式”、“一课一得”教学模式，加强文化课教师课堂教学内容改革，向学生灌输校企合作企业的文化。6、做好新生思想教育和稳定工作，在学生中开展爱学校、爱老师、爱同学的教育工作，开展“爱与责任”活动，关爱赏识学生，力保学生不流失，抓好学生的目标教育，促使学生养成良好的行为习惯。7、加强师资队伍建设，想尽一切办法提高教师业务素质。8、继续做好订单培养、订单就业工作。9、狠抓党风廉政建设，增强领导班子和教职员工的凝聚力。三、工作内容及措施围绕特色内涵发展这一中心，以国家中等职业教育改革和发展示范校建设方案为指引，加强基础设施建设，深化教学改革，狠抓各项管理，促

3、进学校办学质量的飞跃。(-)争取领导重视，加快学校“东部西迁”进程，加强学校基础设施建设1、积极筹措资金，加快学校“东部西迁”四大主体工程一一综合楼、塑胶跑道、学生食堂、学生公寓一一的建设。2、根据专业实训实习需要，逐步完善专业设施设备。3、办好两个校企合作企业，加强实训基地建设。(-)全员参与，齐心协力，确保国家改革和发展示范校验收过关召开好学校行政、专业组长、教师三个会，认真学习学校制订的国家中等职业教育改革和发展示范学校建设计划项目建设实施方案和“国家中等职业教育改革和发展示范学校建设计划”项目建设任务书，重点建设好电子技术应用、服装设计与工艺、数控技术应用、计算机及应用四个专业和“中职

4、学生职业素养培养模式的建设”特色项目，将我校建设成为名副其实的国家中等职业教育改革和发展示范学校。（三）继续推进教师队伍建设，建立教师培训培养长效机制，努力打造一支崇德敬业的师资队伍建设一支工作和谐、奋发向上、思想过硬、业务精湛、数量满足、结构合理的师资队伍，尤其是要构建一支优秀的“双师型”专业教师队伍，这是我校教育改革和发展的根本出路，是提高教育教学质量、实现内涵发展的关键。为此，学校将继续坚持校本培训与外派培训结合的方针，一方面加大对青年教师、骨干教师、非教学人员素质的培训力度，一方面积极引进人才，填补专业人才缺口和专业空白。1、认真落实零陵区教师违纪违规处罚办法，加强师德师风建设，努力培

5、养教师爱岗敬业、为人师表、无私奉献、积极进取的优秀品质。2、加强校本培训。继续利用节假日集中培训“新”教师，尤其要利用名师优秀资源集中培训青年专业教师；确定学科带头人，让有经验的教师与“新”教师结对子，搞好传、帮、带;落实省级专业带头人实施方案，使省级专业带头人享其利，负其责，以研究成果作为考评依据。3、加强外派培训。继续安排有理论基础、缺实践能力的专业教师到学校联办企业培训，根据需要有计划地安排各专业部分教师到企业跟班实习，顶岗训练，打造“双师型”专业教师队伍，与此同时要有计划地将一些青年骨干教师送高等院校培训，开阔专业教师眼界和思路，提高层次。4、开展多种形式的教学交流，倡导良好的教研风气

6、。各教研组一周搞一次教研活动，一月进行一次课堂教学交流，一期开展一次课堂教学比武，一年举行一次专业能力比武，努力提高教师的业务水平和能力。5、继续推行“末位淘汰制”，对被淘汰的教师采取停课一年，送高校培训或企业跟班培训的办法，强制其提高教学水平和业务能力。6、引进人才，聘请有特长的技术力量，并争取让他们转正,充实学校师资队伍。（四）继续坚持“两手抓”的办学思路，努力实现对口高考和推荐就业双丰收1、扩大对口高考的影响力度，加大对口高考的管理，加强教研教改、课程分析、学生情况分析、专业分析，实行有针对性的教学和管理，加强校际交流，特别是与省内名校的交流，取人之长，补己之短，改进教学方法，提高教学质

7、量。2、对科任教师灌输一种职业教育的思想，要求教学人员始终把教学和学生终端就业所需的思想素质、职业道德和团队精神结合起来，不仅教书，更要育人，在课堂中要把知识和能力与行为规范的培养结合起来。3、技能教学要与企业接轨，要求班主任和专业教师带队实习或推荐就业，了解企业用人标准、企业岗位缺口以及企业管理机制、企业文化，并在教育教学中灌输企业运作理念，提高技能教学质量。4、加强教师日常规范管理，教学常规的每个环节必须准确到位，常规教学要做到“日日检查，周周公布，月月兑现“。本期将以集体备课为重点，努力提高教育教学质量。5、为进一步规范实训实习教学，让学生学有所得，掌握一技之长，制定全校各专业实训方案，

8、以成熟方案指导各学科专业实训教学，提高实训教学水平。6、大力推行“模块式”教学法和“一课一得”教学法，简化教学内容，自编教材，突出易学易会，专业教学分模块进行,教一块，实习一块，考核一块，课堂教学强调“一课一得”，做到“教有针对性，学有所得”。7、积极开展教师信息化教学大赛，以大赛促进教学创新。（五）继续创新校企合作模式，从深层次角度探讨校企合作问题以“一个专业带动一个企业，一个企业带动一个产业，产业发展促进专业建设，专业建设促进产业发展”为宗旨，继续推进校企合作深入发展。1、积极办好两个企业一一飞凌时装公司和飞凌科技公司。2、巩固定向班办学模式，把握企业对人才的需求标准，深度探讨与定向企业的

9、合作模式。3、寻找更加优秀的企业如一汽大众、新大洲本田等，作为校企合作的对象。4、以就业为目标，推行工学结合，立足当地产业和企业，继续以联办企业为依托，开展工学结合，以工养学。三年级技能班学生“半工半读”，一、二年级学生“先学后工”，既要照顾专业理论学习，为学生终生打基础，又要重视学生技能学习，为就业搭平台，切实体现职业教育是就业教育的特点。（六）以德育为首，狠抓学生人生观、世界观的教育，努力实现“控流保学”目标近几年我国正赶上生育低峰，各级各类学校生源萎缩，因此规模显得尤其重要，由于我校新生将近一半来自外省、外县区，生源极其复杂，主要表现在分布地域广、语言不同、学识水平不一等现象，我们要根据

10、这些特点，重点研究学生心理，探究和掌握管理外地学生的好方法，把稳定外地学生摆在首位,从而为我校实现跨市、跨省招生奠定良好基础。一要抓好班主任管理，充分调动班主任工作的积极性。班主任是学校管理学生的代言人，因此，加强班主任队伍建设，提高班主任群体素质尤为重要。加强校本培训，利用节假日举办班主任培训班，以校长讲座、专家讲座和先进班主任经验介绍为内容，全面提高班主任的管理能力和综合素质。走出去学习，继续组织班主任到省内名校考察学习，吸收先进的管理经验，人为我用，进一步提高班主任的业务素质。继续加强班主任常规管理，切实做到“七到堂”、“六到位”、“十上交”。“七到堂”，即早读、德育课、课间操、读报课、

11、第七节课、晚自习、就寝要全部到堂；“六到位”，即家访到位、班干部培训到位、主题班会到位、双差生转化到位、学生个别交谈到位、其他各种大型活动到位；“十上交”，即工作计划、工作总结、班主任工作手册、家访材料、个别谈心材料、黑板报材料、班费清算材料、班主任经验会材料、高质量管理论文、班会材料的及时上交。尊重学生人格，平等对待每一位学生，不歧视“潜能生”，同时要经常关心他们的学习、生活、思想，与他们打成一片，进行有效的思想沟通，发现和及时表扬“潜能生”的闪光点，提高他们的自信心，做好“潜能生”的转化工作。构建“家校直通教育”，各班主任每月花60元电话费，要求给每个学生家长打电话至少一次，节假日班主任必

12、须给家长打电话通知，做到校家管理不脱节；班主任必须做到第一期、第五期召开一次家长会，就学生在校情况和学习情况与家长进行沟通。二要继续加强学生管理，全面提高学生素质。坚持从小处着手，大处着眼，重点加强对学生人生观、世界观的教育。继续实行封闭管理，加大星期日的管理力度，实行“请、销假”制度，安排行政人员和政教处工作人员、门卫值班，对学生进行全天候跟踪管理，狠刹学生上网风和赌博风；要密切社会、学校和家庭三者关系，加强学生“养成”教育，以“五会”教育（学会学习、学会劳动、学会生活、学会做人、学会处世）为核心，在文明礼貌、遵纪守法、吃苦耐劳、意志品质等方面对学生加强行为习惯、思想品质教育；加强创业教育，

13、请社会名流或企业老总来校讲座，让学生了解创业的艰辛，养成吃苦耐劳的品质；加强法制教育，继续请永州监狱罪犯或劳教所学员现身说法，对学生进行遵纪守法教育；以德育课、升旗仪式为平台，加强爱国主义教育、爱校教育和文明礼貌教育;加强安全教育，着重抓好学生的交通安全、交友安全、网络安全、竞技体育安全以及饮水、饮食安全，杜绝一切可能发生的安全事故；根据不同年级开展不同层次的素质教育，即一年级以养成教育为主，二年级以吃苦耐劳教育为主，三年级以创新教育为主，各适所需；结合节假日，开展各种主题活动,如“庆国庆”校园文化艺术节、“庆国庆”班级篮球赛，寓教于乐，达到潜移默化之功效。（七）抓好后勤管理，增强服务意识，提

14、高管理质量1、加强对后勤人员的培训，增强服务意识，提高服务质量;加强业务学习，提高业务素质，确保各种账目清楚，开支合理,符合财务制度。2、制订各种制度，加强对学校水电的管理。学生水电管理,本期仍然实行水电管理落实到班、负责到人的制度，减少水电浪费；教师水电管理，全部安装水电表，按实际用量收取水电费。3、抓好食堂、商店、门面的管理，增强安全意识，力堵各种漏洞，在保证质量的前提下，略有创收。4、合理开支，节约招待费，招待费开支要归口办公室，由校长一支笔签字方可报销，杜绝大手大脚，铺张浪费，随意开口子等不良风气的滋生。（八）狠抓党风廉政建设，增强拒腐、反腐能力总结努力实践科学发展观学习活动的得与失，

15、结合开展“创先争优”活动，大力开展以邓少平关于党风廉政建设理论、江泽民“三个代表重要思想”和胡锦涛“三为”为主要内容的学习活动，认真进行反思，在实践中改进教育手段和方法，转变工作作风，行政人员、党员同志要率先垂范，积极与群众加强沟通，倾听群众意见呼声，及时改正工作中的错误，勤政廉政,提高依法治校的水平。政务、财务要公开，把好各种收费关，严格控制招待费和招生经费，特别要杜绝各处室和班主任乱收费的现象。（九）搞好工会和老科协工作1、认真落实工会制定的永州市工商职业中专关于工会会员福利待遇的有关规定，改善职工待遇。2、制订新年度老科协工作计划，为老科协订好一至两份健康杂志。3、大力支持，积极筹备，做好区教育系统老科协自我保健现场会在我校召开的各项准备工作。4、积极开展各种有利于促进老教师身心健康的活动。5、为老教师发挥余热提供各种平台。2012