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1、2023年深入学习想一想我是哪种类型干部个人心得体会共10篇第1篇X单位中心学习组2023年在深入学习贯彻“我是哪种类型干部”研讨交流发言提纲及心得体会我们要牢牢把握时代主题,牢记习近平总书记殷殷嘱托,结合正在开展的主题教育,深化理论学习,加强政治锻炼,在忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”上走在前、作表率。要努力争做敢于担当、善于做事的好干部:一要在坚定信仰中担当作为。自觉扎牢“信念”之根,补足精神“之钙”,坚定方向,强化担当,着力营造担当可贵、做事光荣的工作氛围,使团州委呈现敢于担当、善于做事的良好风气。二要在不忘初心中担当作为。时刻以“为官避事平生耻”为基本原则,坚守初心、不忘本心
2、,面对大是大非要敢于亮剑,面对矛盾时敢于迎难而上,绝不能只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力,努力做到尽职尽责、严谨负责、勇于担责。三要在民生实践中担当作为。持续加强党的创新理论武装,认真学习业务政策和理论知识,深入开展调查研究,着力提升战略谋划能力、落实执行能力、善事成事能力、化解风险能力,努力使自己成为“想干事、能干事、会干事、干成事”的行家里手。四要在正向激励中担当作为。持续完善容错纠错、正向激励机制,强化奖励力度,对干部在完成重任务、大考验中的担当表现,做出相应奖励,让实干者得实惠,为敢于担当、善于做事的干部撑腰鼓劲、遮风挡雨,让开拓者奋勇前行。在接下来的工作中,我将突
3、出实践建功,聚焦省委十四届四次全会重要部署,自觉践行“想干、敢干、会干”的要求,立足本职岗位,练就过硬本领,积极投身民族团结、社会治理、生态保护的伟大实践,在新时代X共青团事业高质量发展的征程中勇当先锋队、突击队;要严守政治纪律、政治规矩,始终保持清澈纯粹,永葆青年人的朝气锐气,进一步改进工作作风,摒弃骄娇二气,杜绝“躺平”心态,努力做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年,为推动X共青团事业高质量发展贡献青春力量。第2篇专题学习2023年度想一想我是哪种类型干部研讨材料及心得体会开展“干部要干、思路要清、律己要严”专题研讨和“想一想我是哪种类型干部”思想大讨论,是贯彻落实习近平总书记重
4、大要求和党的二十大精神的实际行动,是贯彻落实省委十四届四次全会精神和陈刚书记讲话要求的重要举措。作为党员干部要认真对照新时代好干部标准,对照习近平总书记重托,对照青海人民期待,对照中央纪委国家监委公布的十种类型干部作风问题,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,认真回答“我是哪种类型干部”“我与新时代好干部标准还有哪些差距必我与岗位职责要求还有哪些差距”等“实干之问”“实践之间”,进一步强化“想干事”的思想自觉、增强“敢干事”的责任担当、锤炼“会干事”的过硬本领,以优良作风推动纪XX工作高质量发展。根据大讨论要求,我与同志们作如下心得交流。首先,干部要干意味着干部必须具备高度的责任感和
5、执行力。只有通过积极努力地工作,才能真正做到为人民服务。然而,仅仅有责任感是不够的,还需要具备一定的执行能力。只有将想法付诸实践,才能够真正地将事情做好。通过学习省委十四届四次全会是为实现习近平总书记关于现代化新青海宏伟蓝图而召开的思想动员和行动动员会,要求我们每一名党员干部在本职工作岗位上强化使命责任,提振信心决心、明确在工作中的前进方向,是一次鼓舞人心激发奋进的重要会议,我们要紧跟省委第十四届四次全会精神,进一步清除思想上的误区,从思想上改变工作态度,我们要做好各项工作,理清干的思路,明确干的路径,激发干的动力。进一步强化学习自觉、转化学习成果、不断提升学习质量,坚决祛除作风方面的顽瘴痼疾
6、,坚持以实为基础,以干为成效,不断激发“想干、敢干、会干”的工作热情,在本职工作岗位上把公路养护各项预算资金分析好、使用好、把好关,把省党代会精神贯彻落实到实际工作中。其次,思路要清则是指干部要有清晰的思维和思考方式。在工作中,我们需要不断地进行思考和创新,才能够找到更好的解决问题的方法和途径。同时,清晰的思路也有助于我们更好地与他人沟通交流,从而更好地推动工作的进展。始终保持良好的工作作风,真抓实干、积极向上的工作作风,怀着一种重任在肩的使命感,在工作中把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,在思想认识、工作作风、能力本领补足存在的短板,进一步明确工作思路和措施。切实把“干部要干,思想要清
7、”的要求落实到本职工作的全过程,进一步提高“想干”的思想自觉,增强“敢干”的责任担当,知责于心、担责于肩、履责于行,主动发挥好党员的先锋模范作用。最后,为了能够让干部更好地发挥自己的作用,作为党员干部,我们还应该加强学习和教育。通过不断学习新知识新技能,才能够不断提高自身的素质和能力。积极参加集中学习和培训,在不断的学习中提升业务能力,进一步补齐工作中的短板和弱项,做到学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所成。努力推动各项工作,刻苦钻研业务知识,工作中遇到困难和不解的问题,要积极面对问题,开放思维、共同讨论、查阅资料,提出解决问题方法。切实把“干部要干,思想要清”的要求落实到我们工作的全过程各方
8、面,一定要从严要求自己,不断加强党性锻炼,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观,持续深化对作风建设的认识,把作风建设作为深入推进全面从严治党的重要内容,深入开展作风突出问题专项整治,不断加强党性锤炼,时刻保持清醒的头脑,坚决纠正各种不正之风,筑牢拒腐防变的思想防线,树立和维护好党员、干部的良好形象。结合正在开展的主题教育,下一步我要做到以下几方面。一要突出实抓好理论学习,做到真学真信,真正廓清思想上的模糊认识。严格按照主题教育理论学习安排,静下心来学习,在学深悟透、融会贯通上下功夫,做到理论学习和推进工作两手抓、两不误、两促进。二要突出深,抓好调查研究,做到真抓实干,真正压实作风建设责
9、任。持续深入开展“大走访、大调研、大排查、大攻坚”活动,采取多种方式开展调研,真正把问题找准,把对策提实,着力解决群众“急难愁盼”。三要突出真,抓好检视问题,做到触及灵魂,真正激发干事创业激情。重点聚焦实干担当、建功立业,切实找准自身在理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题,通过思想大讨论来推动思想大触动、作风大转变、工作大突破、成效大提高。四要突出严,抓好作风转变,做到即知即改,真正培育优良工作作风。按照“干部要干、思路要清、律己要严”的工作要求,始终绷紧纪律作风这根弦,积极改造主观世界,切实纠正自身思想上和行动上的偏差,着力推动党员干部政治强起来、思路活
10、起来、工作实起来、纪律严起来、作风硬起来。第3局2023年某单位中心组在专题学习我是哪种类型干部交流发言稿及心得体会开展“想一想我是哪种类型干部”思想大讨论,是贯彻落实习近平总书记重大要求和党的二十大精神的实际行动,是贯彻落实省委十四届四次全会精神和陈刚书记讲话要求的重要举措。通过思想大讨论,我有如下心得与同志们交流。一是做善学型干部。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记视察青海时的重要指示批示精神。将党员干部学习党规党纪作为基础性要求,不断提升党员干部政策理论水平,推动真学真懂真信真用。同时围绕乡党委政府安排的重点工作任务,结合各自岗位实际,
11、抓好自身业务能力提升。二是做亲和型干部。作为和工作人员要不断提升服务理念、优化服务方式、提高服务质量,坚决杜绝“冷硬横推”的思想和“门难进、脸难看、话难听、事难办”的作风,保持和蔼可亲、耐心周到的服务态度,以“群众满意不满意”作为衡量标准,真正成为群众“可亲、可敬、可信”的主心骨、贴心人。三是做奋斗型干部。要始终保持“紧在前头、快在前头、干在前头”的奔跑状态,发扬锐意进取、开拓创新的作风,树立强烈的目标意识、责任意识、效率意识,戒掉推一推、动一动和“稀、拉、散”的作风,以时不我待的紧迫感,推动中央、省市县委各项决策部署在查甫乡落细落地、走深走实。四是做修养型干部。深入践行中央八项规定精神以及省
12、委“十严禁”纪律要求,严格落实以案促改专项教育整治和作风突出问题专项整治工作要求,以铁的纪律为标尺,坚决纠正各种不正之风,更加自觉坚定党性原则,率先垂范,守住底线,始终如一做信仰坚定的“明白人”、作风正派的“规矩人”、清正廉洁的“带头人”,努力营造风清气正的干事创业氛围。下一步工作中,我要做到以下几方面。一要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,将其转化为坚定理想信念、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,深刻领悟两个确立的决定性意义,增强四个意识、坚定四个自信、做至两个维护。二要不断强化学习实践,将学习到的知识和掌握的方法充分运用到
13、生态环境保护工作实践中,不断提升应对复杂局面、处理复杂问题的经验和本领,提高履行职责使命和狠抓落实的能力。坚决杜绝思想“躺平”、行为“躺平”,不做“躺平式”干部,大力弘扬真抓实干作风,争做“有理想、能吃苦、肯奋斗”的干部。三要深刻汲取6名领导干部严重违反中央八项规定精神问题的警示教训,率先垂范,守住底线,坚决执行省委十严禁”,时刻坚守底线、不越红线,管好自己、管好家人,自觉净化生活圈朋友圈交际圈,以实实在在的工作成效落实省州县委、政府各项决策部署,努力营造风清气正的干事创业氛围。第4篇某某单位中心学习组深入学习贯彻“想一想我是哪种类型干部”学习研讨发言材料心得体会根据在主题教育中开展“想一想我
14、是哪种类型干部”思想大论相关要求,我认真领会思想大讨论的重要意义,我结合自己的思想和工作实际,对照新时代好干部标准和中央纪委国家监委公布的十种类型干部作风问题,对照“四种现象”,把自已摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入思考、摆问题、找不足,并进行自我检视及原因剖析,提出相应措施立行立改、坚决纠正,为推动自我革新、自我完善,更好的工作和服务作出个人努力和保证。现将情况汇报如下。一、对照干部作风“十型”问题、“四种现在”查找差距不足主要存在几下方面I可题:(-)对照十种类型主要表现在以下几个方面:1、自我感觉良好、安于现状、小进即满的佛系型。在领导同事们的影响下,我耳濡目染,受教很多,在作风
15、和业务上也得到了一些长进,也激发了我的工作热情和动力,但相比之下,我仍感到自己拼劲不足、斗志不勇,表现在:从事执法工作已经有大半年的时间,虽然对安全生产法进行了系统学习,但是对行业标准、行业领域重大隐患判断标准还不能够做到又专又精,存在用到哪学到哪,主观上有安于现状、缺乏进取的思想表现。2、不推不动、推推动动、甚至推而不动的打盹型。为人民服务的宗旨观念树立不够牢固,践行人民至上的理念还有差距。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急躁,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时,缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失,存有“事不关己,高高挂起”的
16、思想。3、不爱思考、不动脑子、主动创造性不足的木偶型。没有克服自己的短板,总觉得自己没有接受力了,没能静下心来学习、安下心来思考,表现在:面对新环境、新工作工作,总凭过去经验和套路,求新思变意识不强,思维和格局狭隘了,工作思维上“坐进观天”,方法上“刻舟求剑”,作为上“守株待兔”。4、害怕犯错、回避矛盾、逃避现实的太极型。或多或少存在碰到棘手、复杂问题,在遇到复杂、要求较高的工作上存在一定畏难情绪,在事情冗繁、工作面多点散发的情况下,不善统筹兼顾和“弹钢琴”。表现在:执法检查中,遇到情况负责的企业,不愿主动承担执法任务,有怕麻烦左躲右闪的想法。(-)对照四种现象主要存在几下方面问题:1、对照“老谈高原缺氧,工作拖拉疲沓,慢得不是一拍半拍方面;一是政治理论学习缺乏主动性,更缺乏深入思考,没有注重自身素养