2023年党员队伍教育管理工作汇报2篇.docx

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1、2023年党员队伍教育管理工作汇报2篇五在上级部门的关心和指导下，镇一年的党员干部教育以学习遵守党章、贯彻维护党章、树立科学发展观和社会主义荣辱观、提高党的执政潜力和推进社会主义新农村建设为主题，坚持请进来面授和走出去培训相结合，坚持理论联系实际和注重培训质量相结合，坚持传统教育和创新教育形式相结合，努力培养造就一支素质高、作风实、能干事的党员干部队伍。一年，我镇各类培训已达62期，培训6753人次，全镇的干部教育培训取得了必须成效，构成了“人人谋大局、个个思发展”的良好氛围，全镇党员干部群众日益增强的自信心和凝聚力已成为加快我镇经济和社会事业发展的强大动力。我镇在加强党员干部教育培训方面做到

2、了以下几点：一、加强组织领导，落实培训经费，强化阵地建设，为党员教育带给组织保证。（一）、成立了加强党员干部教育的领导小组，明确了具体职责部门，制定了全年的教育培训计划，健络，指派联络员到各党支部，分解培训任务，明确培训人员，使党员教育培训扎实有序开展。（二）、制定出台了鼓励党员干部理解再教育的奖励措施，对凡参加本科专科学历教育的，凭毕业证书，经费由群众负担70%,个人负担30%；对短训经费全由单位负担。极大提高了党员干部理解再教育的用心性和职责感。（三）、依托镇党校，加大投入，加强党校的硬件建设，教室里配置了空调，报告厅里配置了多媒体设备，图书室、阅览室、成果展室等，一应俱全，为全镇党员干部

3、的教育培训创造了良好的学习环境。镇我镇以“提高党员干部素质，推动基层组织建设”为目标，以“干部经常受教育，农民长期得实惠”为宗旨，全面开展了农村党员干部远程教育建设工作，到目前为止，全镇有18个远程教育接收点。二、突出重点，兼顾全面，做好各个层面各类型的培训教育工作。（一）、以提高党的执政潜力为着眼点，加强党委中心组成员的教育培训。制定下发了镇党政班子专题学习计划，明确了学习专题，明确了学习资料，采用请进来面授和领导亲自讲课、集中学习和个人自学、围绕专题大家畅谈、撰写心得会上交流、观看警示片理解教育等形式，加强了对党政班子成员权力观、利益观、地位观、政绩观的教育。党委中心组成员围绕专题、结合实

4、际，每人完成了以上的心得体会和调研文章。（二）、以提高综合素质为出发点，加强机关干部理论教育。1、以建立“学习型支部”为载体，开展了“学习型支部”、“创先争优”的建立活动，开展学党章、学计算机操作等培训。机关内掀起了一股人人勤奋学习、个个畅谈体会的学习热潮。2、以党员先进性教育为契机，做到了规定动作不走样，机关党政领导、干部、一般党员计48个人每人写以上学习心得，并在机关综合活动室内的学习园地里集中展示，相互学习、交流、竞赛。3、以依法行政为导向，开展了“网上学法”活动，对学法合格者下发合格证书。（三）、以提高全镇党员干部思想素质为立足点，抓好全镇党员干部的理论教育。1、坚持“送教上门”。党校

5、坚持采用多种形式送教上门，为各支部作专题讲座、集中辅导，做党员教育试题，帮忙支部完成培训任务。发挥党建工作指导员、机关干部联系点管理网络作用，联系各单位每月或每季度的支部活动状况、党员干部受教育状况，及时了解和掌握基层的动态。下发教学资料，坚持每两月编印下发支部党课参考教材，并为各支部征订学习材料，确保各支部党员干部的理论教育落到实处。3、实施远程教育。随着接收站点的建成开通，为全镇党员教育的普及和多样化活动创造了条件。特采取定期交流和不定期培训的方法，借助有线电视、vcd.远程教育网信息，开展了多种形式的培训和交流活动，充分发挥了远程教育的作用。4、坚持“分岗位、分类别”的教育培训。（1）根

6、据不一样的时间段，组织入党用心分子、村委、党支委班子成员、党务工作者、党建联络员等，开展法律法规、党务知识培训，更好地适应岗位，尽快进入主角。（2）重视学历教育培训。开展本科、专科和中专各种层次的学历培训，提高青年干部的专业水平。（3）关心后备干部培养。三、以理论教育和实践教育相结合，创新党员干部教育形式。我镇在加强干部教育培训中注重理论联系实际，开展了“百名党员干部进千户”等活动，听取群众意见，解决实际问题，增进党群感情，取得了必须成效。举办各类活动和干部教育相结合。在加强党员干部教育过程中，推出“十佳党员”等，用典型引路、辐射，透过广播橱窗、之窗、图片展览等形式，理解典型教育，营造党员干部

7、学先进比先进超先进的氛围。总之，透过党员干部教育，正努力建设一支“内有凝聚力、外有亲和力、近有带动力、远有发展力”的结构优化、纪律严明、党委满意、群众信任的两级干部队伍，一支适合现代经济发展要求的高素质复合型专业技术人才队伍，一支现代企业经营管理者队伍。2023年党员队伍教育管理工作汇报六组织部：今年来，我镇高度重视党员的教育管理工作，并结合自身实际，通过加强对党员教育、培训和党性修养的强化，进一步提高了党员整体素质，为建设津福和谐XX提供了坚强的思想政治保证和组织保证。现将具体工作汇报如下：一、健全组织，强化党员学习教育管理力度为了加强党员的学习教育和管理，我镇专门成立了以镇党委书记为组长，

8、党委副书记、镇长和党委副书记、纪委书记为副组长，其他班子成员、各党组织书记为组员的党员学习教育培训工作领导小组，紧紧抓住基层组织建设创新活动年这个契机，大力加强全镇党员特别是机关党员的学习教育和管理。二、结合实际，细化党员学习教育管理方案年初，我镇在制定党员学习教育管理方案时，结合分类定级中国梦、村级换届等活动，通过开展实地走访、问卷调查、座谈会等多种形式广泛开展调研，全面了解当前党员教育情况现状，准确把握新时期党员培训需求内容，分析存在问题，提出合理化建议。根据收集整理情况，明确了以党章党史、政策理论、法律法规、实用技术等为培训内容，制定下发了XX镇党员教育培训实施方案，特别是对党员的学时进

9、行了明确规定。同时，通过党员会议，集会等，加大了对党员的学习教育宣传，形成人人了解、人人参与、人人学习的浓厚氛围。三、依托活动，丰富党员学习教育管内容1 .狠抓党员干部集中学习活动。在党员干部中开展周学制I和月学制活动，镇干部、村（社区）五职干部实行每周一学，组干部、党员代表、议事会成员实行每月一学。通过学习不断提升了领导干部的执政能力和服务能力。2 .狠抓党员发展和党费收缴管理工作。深入推行入党积极分积分制管理和党员发展预审机制，培养入党积极分子45名，发展新党员12名，平均年龄28岁，大学专科以上7人，转正党员24名，为党组织增添了新鲜血液；严格党费收缴标准，完成了半年党费收缴工作。3 .

10、狠抓后备干部储备和管理。年初，镇党委在9个村（社区）开展了后备干部，三诺（承诺、评诺、践诺）活动。通过活动，共储备后备干部45人，平均年龄34,大专及以上文化35人，为年底换届选举提供了人才保障。4 .狠抓村级党组织换届选举工作。党组织换届选举顺利产生了新一届党组织班子，高中以上文化程度29人、大专及以上11人，平均年龄41岁、平均年龄38岁。新一届党组织班子的文化程度、年龄结构、女性委员职数均有了较大的改善，政治坚定、工作务实，具有较强综合素质的党员进入了村党组织领导班子，提高了班子的整体素质和战斗力，进一步巩固和加强了村党组织在村民自治中的核心领导地位。5、认真开展党员民主评议工作。为切实加强对党员的教育管理和监督，提高党员队伍整体素质，我镇于2023年11月初在全镇党员中开展了民主评议党员工作，全镇参加民主评议支部34个，参加民主评议党员1204人。全部合格。通过评议，进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥了党员的模范带头作用。通过学习教育和严格的管理，目前，我镇广大党员干部的党性意识进一步提高，能力素质明显增强，掌握了多种致富技能，党员的先锋模范作用发挥较好，党组织的凝聚力、战斗力得到了有效提升，为建设U水卫星城、幸福新渡”和谐X/提供了坚强的政治保障。