2023年社区书记抓基层党建述职报告范文.docx

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1、2023年社区书记抓基层党建述职报告范文时光如流，岁月不居。今年以来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“抓党建就是抓全局”的工作理念，聚焦党建、治理、服务三大主责主业，践行为民服务宗旨，搭建多元共治服务平台，持续发挥好党支部的战斗堡垒作用，以高质量党建推动社区各项工作高质量发展。现将有关情况汇报如下：一、强化党建引领，党的全面领导不断加强。坚持把党建引领作为一切工作的出发点和落脚点，深化党建品牌建设，持续为基层治理赋能增势，推动各项工作取得新成效。一是聚焦政治引领。组织召开党委会议*次，及时研究重点工作和重大事项，严格执行民主集中制，确保各项工作合规有序。制定印发X

2、X社区2023年重点工作计划，确保党建业务工作纲举目张。建立社区班子联系包抓网格、下沉支部等工作机制，用良性机制和有效制度管人管事，推动党工委、管委会重大决策部署在社区落地见效。二是聚焦理论武装。扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，“以上率下示范学、集中交流研讨学、红色资源体验学、典型案例借鉴学、发动群众一起学，的“五学，模式，推动理论学习入脑入心，引导党员干部全面把握这一重要思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法，转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。开展“学思践悟二十大，清正廉洁树新风”、“听党话跟党走，新征程新作为”等主题党日活动*次。三是聚焦阵地建

3、设。结合社区人口实际和发展现状，优化组织机构，拆分社区原有的*个大网格，按照“规模适度、无缝覆盖、便于管理、方便群众”的原则，重新将辖区划分为*个小网格，将所有党员分配到各个网格之中,推动基层治理各种网格相互衔接、融为一体，实现“党建网”与“治理网”多网合一、有机衔接。四是聚焦品牌建设。以“一线工作法”“五五工作法”解决居民“急难愁盼”问题，系统建立完善党组织和党员服务社会、服务群众的长效机制，发挥社区志愿服务先锋模范带头作用。今年以来，排查调处各类矛盾纠纷*余起，为特殊困难群体提供服务*余次，解决群众“急难愁盼”问题*件，显著提升了群众的幸福感、获得感和安全感。五是聚焦廉政建设。全面落实党风

4、廉政建设“两个责任”，认真履行“一岗双责”，积极构建一级抓一级、层层抓落实的工作格局，组织党员观看廉政警示教育片*次。针对干部职工作风散漫、纪律松弛、迟到早退等问题进行深查细改，建立岗前签到制度和周一例会通报制度，干部职工作风有了明显好转，切实做到真管真严、敢管敢严、常管长严。二、强化社区治理，多方共治总体格局基本形成按照党建引领、区域统筹、条块协同、上下联动、组织互动、职责交融的原则，引导社会各方面力量积极参与社区治理，推动共建共治共享成为社区治理的新常态。一是着力推进治理多元化。构建党建联席会议机制，将辖区事业单位、学校、物业公司纳入成员单位，年内召开联席会议*次，研究各类议题*个，解决社

5、区治理难题*件，募集各类款项*万元，开展防范电信网络诈骗等宣传活动*场次，主动排查化解农垦局楼住户户内失火等矛盾纠纷问题共*起，开展消防、防汛、安全宣传教育*次，着力化解了群众居住安全隐患。二是着力推进治理高效化。切实发挥好网格管理作用,每个网格配备一名专职网格长，*名“双报到”单位党员兼职网格员，实现了一张网全覆盖，将接诉即办、人居环境、安全维稳、扶贫帮困、协商治理等具体任务逐一在每个小网格中填实，实现“网格化治理、组团式服务“，把党组织力量延伸至基层治理每一个微单元。打造“一切工作到支部，群众有所呼、党员有所应”的基层治理新格局，切实做到了人在网格走，事在网格办，情在网格结，彻底扭转了小区

6、失管脱管不利局面，提升了小区精细化治理水平。三是着力推进治理清单化。充分运用“吹哨报到”工作机制，通过社区派单，党组织、党员亮出“备菜样单”，群众根据实际按需点单，实现“菜单式”精细化服务。组织在职党员干部与困难群众建立“一对一”帮扶对子*个，开展各类帮扶慰问活动*场次，解决居民“急难愁盼”问题*多个。依托网格化管理机制，建立党建引领一核多元体系，整合报到党组织、报到党员、“两新”组织、“银发先锋”等力量组成“网格党建共同体”，凝聚合力推进“资源清单”“需求清单”转化为具体成效，把一桩桩“小事”办成一件件暖心事。三、强化温情服务，社区居民幸福指数持续提升牢固树立“以人民为中心”的发展思想，把群

7、众呼声作为“第一信号”，把群众需要作为“第一选择”，把群众满意作为“第一标准”，扎扎实实走好群众路线，真真正正为群众排忧解难。一是从严落实惠民政策。按照民生政策全覆盖，弱势群体全保障目标，做到民生对象有进有出、应保尽保、不漏保、不错保，坚持公平公正的原则对辖区低保户按月回访、入户查看、按比例提标。二是从快推进便民服务。升级改造便民服务中心，安装1ED屏幕，更新自助办理区，合理配置等候区，增添医药箱、老花镜等便民设施。推行了“找谁办、哪里办、怎么办”一次性告知制度，窗口人员亮牌上岗，视频监控全面覆盖，工作质量显著提升，让前来办事的群众享受更加快捷、便利、优质的政务服务。同时规章制度悬挂上墙,事项

8、清单对外公示，办事指南、材料清单等按规定编制成册，方便群众随时拿取和查阅，最大程度满足群众办事需求，缩短办事时间，提高服务效率。三是从优推进以文化人。利用每月的主题党日或重大节庆活动，开展了形式多样、内容丰富的特色文化活动，不断满足居民多样化、多层次、多元化的需求，使社区逐步建设成为集理论宣讲、文化活动、科普教育、志愿服务功能于一体的新时代社区，进一步活跃了居民的精神文化生活，促进了社会的和谐发展。四、存在问题一是理论学习缺乏系统性。虽然能够认真开展“三会一课”等各项组织活动，固定开展集体学习，但还是没有摆脱“读一读、念一念”的“老套路”，未真正带领广大党员深刻领悟所学内容的核心要义，并指导推

9、动工作。离学深、悟透、做实还有一定差距。二是党建活动缺乏创新性。开展党建活动形式还比较单一，大多满足于上级的安排部署，超前谋划的少、按部就班的多，结合街道工作实际研究少、创新少。缺少具有吸引力的党建活动，还没有真正形成鲜明的党建工作特色。五、下一步努力方向一是进一步增强责任意识。做到党建工作与业务工作同部署、同推动、同考核，真正形成责任明确，齐抓共管的党建工作格局，切实把“抓班子、带队伍”摆在更加突出的位置，引导广大党员捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。二是进一步强化思想引领。探索集中培训、集体学习、个人自学和组织生活、实践锻炼相互结合的教学模式，增强党员教育的规范性、针对性、系统性，突出抓好党员党性教育和政治理论教育，不断探索实施党员分类管理、分类教育、分类服务，引导党员积极参加组织生活，自觉发挥先锋模范作用。三是进一步推动服务转型升级。持续增进民生福祉，着力解决群众急难愁盼问题，加强城市管理创新、全面推进城市基层党建，努力为群众提供优质、便捷、高效的服务，不断满足群众多元化需求。