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1、项目与职工（临时工、季节工）安全生产责任书项目经理：以下简称甲方职工（临时工、季节工）：以下简称乙方因本工程施工需要，经项目部同意雇佣乙方从事作业，为了加强作业过程中的管理,确保职工的身心健康和本班组安全管理目标实现,依照“层层落实，责任到人”的原则，经双方协商，特制定安全生产目标责任书如下：一、安全管理目标：1、杜绝死亡、重伤及医疗费用超过5000元的安全事故。2、上级部门检查中合格率应达到100%、持证上岗率100%,教育率100%。3、安全生产、文明施工的目标：工地。二、班组长职责：1、认真贯彻上级有关部门及公司、项目部有关规定制度，协助项目部抓好施工现场的安全生产、文明施工、消防保卫工
2、作。2、协助公司安全管理部门和项目部安全员做好职工公司级、项目级安全教育工作，并负责对本班组施工人员进行班组级安全教育。3、根据作业场所、作业环境的不同负责对本班组职工进行有针对性的安全技术交底工作。4、经常性的组织开展班组内部安全检查工作，及时制止违章、违规作业行为，对发现的安全问题进行整改落实。5、负责开展班前三活动（上岗交底、上岗检查、上岗教育）和班后下岗检查，并开展每月的班组安全讲评活动。6、负责对本班组危险作业部位进行针对性的教育、交底，并对作业过程进行现场看护。7、负责对本班组加工区内的材料进行布置，规划、堆放、整理工作。8、指导本班组作业人员做好班后落手清工作。9、负责本班组内部
3、根据职工的不同身体条件和身体状况，安排合适工作岗位。三、职工职责：1、职工进场作业前必须经过三级安全教育且考试合格、签字后放可上岗作业。2、职工进入施工现场应配戴好安全帽，扣好帽带。并持上岗证上岗。3、作业过程中必须严格遵守本工地安全生产规章制度和本工种安全操作规程,不得违章作业。4、必须做好宿舍内的卫生工作，生活物品应摆放整齐，生活垃圾及时清理。5、积极配合班组长和其他作业人员做好落手清工作。6、非机械操作人员不得操作施工机具。7、对甲方违章指挥，违反劳动纪律的作业安排有权拒绝作业，并可越权上报公司安检部。8、对施工现场的各类安全防护设施、安全标志牌必须进行保护，未经项目管理人员同意不得擅自
4、拆除安全防护设施。9、积极利用业余时间认真学习公司安全管理的各项规章制度及各工种的安全操作规程，努力提高自身的安全素质。10、若施工现场发生安全事故，应及时组织抢救，保护好施工现场，并立即上报项目部或公司安全管理部门。联系电话：XXXXX120O四、奖罚办法：为了加强项目的安全生产、文明施工管理工作，落实项目各级安全生产责任制，巩固项目各安全生产规章制度，确保项目安全达标，按照“安全第一，预防为主、综合治理”这一基本方针，特制定施工现场奖罚制度，本制度体现与个人得奖挂勾，奖惩分明的根本原则。四（一）、奖励细则：1、对提出技术革新，重大合理化建议者，若被采纳一次性奖励200元；2、及时发现或排除
5、隐患，在事故抢救中的有功人员给予表彰和奖励50元。3、对于制止或举报违章违纪人员，抵制瞎指挥者给予每次奖励10元100y1o四（二）、处罚细则：1、因班组违章违纪造成的伤亡事故；若发生费用在5000元以内，由乙方自负，若发生费用在5000元以上时，其超出部分费用由甲方负担40%,乙方负担60%,若因甲方违章指挥，强行要求乙方施工造成伤亡事故，由甲方负全部责任。2、不定时组织班组活动，每次罚款20元，活动不符合要求的给予扣2分/次。3、各班组对上级检查整改要求未及时完成或未整改者，给予罚款100元/次，累计不改，加扣。4、有一人未经三级安全教育上岗作业的，罚班组长10元/人。5、无帽或未扣帽带施
6、工给予罚款10元/人次，班组长20元/人次，并给予相应扣分。6、无证作业按各班组的成员给予相应罚款，每次给予罚款20元/次。7、班组招收童工项目根据年龄大小给予罚款500010000元，并给予责任制考核月度0分处理。8、吊蓝严禁乘人，搭乘一次罚卷扬机工100元。9、未经允许，各班组不得任意挖掘过道、通道，否则给予罚款10元/次，交责令返工。10、架子工必须做好楼梯、预留洞口、通道口，高空临边的防护设施，否则罚款100元/处，不符合要求罚50元/处。11、值班人员无故不请假擅自离开值班岗位罚款20元以上一次。12、班组长不参加项目安全会议者罚款20元。13、外架未按规定与建筑物拉结罚20元/点，并责令补上。14、在局、公司检查中，“外架”单项得分若由于班组原因得分低于85分,项目将给予500元的处罚。15、施工中不按规定设置安全网给予50500元的处罚。16、对施工中不听从管理人员教育，屡教不改的，项目给予提出警告，罚款甚至辞退处理。
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