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1、安全风险评估规则一、风险评估方法采用作业条件危险性评价法(LEC)oLEC评判法是对具有潜在危险性作业环境中的危险源进行半定量的安全评判方法,用于评判操作人员在具有潜在危险性环境中作业时的危险性、危害性。该方法用与系统风险有关的三种因素指标值的乘积来评判操作人员伤亡风险大小,这三种因素分别是:L(事故发生的可能性)、E(人员暴露于危险环境中的频繁程度)和C(一旦发生事故可能造成的后果)。给三种因素的不同等级分别确定不同的分值,再以三个分值的乘积D(危险性)来评判作业条件危险性的大小,即:D=LXEXC风险分值D=LECoD值越大,说明该系统危险性大,需要增加安全措施,或改变发生事故的可能性,或
2、减少人体暴露于危险环境中的频繁程度,或减轻事故缺失,直至调整到答应范畴内。二、判定准则1)危险性指数大于320的,确定为一级;2)危险性指数大于等于160但小于等于320的,确定为二级;3)危险性指数大于等于70但小于等于159的,确定为三级;4)危险性指数大于等于20但小于等于69的,为四级;5)危险性指数小于20的不列入等级。5.2.3判定方法作业危险性指数是下列三个因素的乘积:危险指数D=LXEXCL发生危险事件的可能性E作业者在危险环境下的状况C事故的可能后果1)发生危险事件的可能性(L)L分数完全预料到10相当可能6不经常,但可能3意外,很少可能1可以设想,但极少可能0.5极不可能0
3、.2实际上不可能0.12)作业者在危险环境中的状况(E)E分值连续处在危险环境中10每天在有危险的环境中工作6每周一次在危险环境中工作3每月一次在危险环境中工作2每年一次在危险环境中工作1极难出现在危险环境中工作0.53)事故的可能后果(C)现象可能后果分值大灾难多人死亡100灾难数人死亡40非常严重一人死亡15严重严重致残7重大手足伤残6较大受伤较重3引人注目轻伤14)危险指数评价(D)D评价风险等级320极危险.一160-320高度危险70-159很危险*20-69可能危险四20稍有危险可以接受不定级三、风险等级调整与变更作业单元初评的风险等级为“重大风险”后,针对不可接受风险,应针对该作
4、业单元的主要致险因素,及时通过人、财、物、技术等方面的投入,以降低风险等级,经重新评估后可调整风险等级。针对因主、客观因素,不可降低的“重大风险”,应积极加强风险管控。每年开展全面辨识工作不少于一次,公司在经营环节或其要素发生重大变化或管理部门有特殊要求时开展专项辨识工作。公司发现新的致险因素,或致险因素发生变化,导致发生风险事件可能性或后果严重程度产生显著变化时,应及时开展风险再评估工作,并变更风险等级。“重大风险”等级评定、等级变更和销号,可委托第三方服务机构进行评估或成立评估组进行评估,出具评估结论。公司成立的评估组成员应包括单位负责人或安全管理部门负责人和相关业务部门负责人、2名以上相关专业领域具有一定从业经历的专业技术人员。